Jobområdet

På jobområdet arbejder vi for, at borgere får den rette støtte til at komme i job, fastholde beskæftigelse eller opnå selvforsørgelse.Vi samarbejder med virksomhederne om rekruttering, fastholdelse, opkvalificering af medarbejdere og mange andre indsatser

I vores integrationsindsats arbejder vi blandt andet med modtagelse af flygtninge og familiesammenførte, borgere omfattet af arbejdspligten og forskellige undervisningstilbud og virksomhedsvendte aktiviteter. 

Vi arbejder også med sygemeldte borgere, der skal tilbage til arbejdsmarkedet, og vi arbejder med borgere i jobafklaring samt handicapkompenserende ordninger.

Jobområdet er organiseret i tre hovedområder med hver deres fokus og tilhørende afdelinger: 

Job & Virksomhed

Job & Virksomhed samarbejder med virksomheder samt interne og eksterne partnere for at sikre, at Odenses virksomheder effektivt kan rekruttere den nødvendige arbejdskraft.

Området har ansvar for jobparate ledige, fleksjobvisiterede og borgere i fleksjob og arbejder målrettet med at nedbringe ledighed gennem beskæftigelse og opkvalificering. Vi tager udgangspunkt i, at tilknytning til arbejdsmarkedet er et af de mest effektfulde redskaber.

Området assisterer også ledige med inspiration om brancheskift og opkvalificering til brancher med efterspørgsel på arbejdskraft via fx uddannelsesløft og voksenlærlingeordningen.

Akademikerindsatsen, Academic Partnership, er forankret i området og arbejder målrettet med prædimittender og dimittender, primært fra SDU.

Job & Virksomhed består af følgende afdelinger: 

Job & Karriere 1
Job & Karriere 2
Job & Karriere 3
Job & Uddannelse
Virksomhed & Arbejdskraft 1
Virksomhed & Arbejdskraft 2
Virksomhed & Arbejdskraft 3

Job & Sygdom

Dette område hjælper borgere, der er sygemeldte og har brug for støtte til at vende tilbage til arbejdsmarkedet.

Indsatserne omfatter sygedagpengeforløb, jobafklaring og virksomhedsrettede aktiviteter i tæt samarbejde med arbejdsgivere, a-kasser og sundhedsaktører.

Vi arbejder med både fastholdelse for borgere i ansættelse og med ledige sygemeldte, hvor fokus er at matche kompetencer til arbejdsmarkedet.

Vi håndterer handicapkompenserende ordninger som personlig assistance, hjælpemidler og løntilskud til nyuddannet med handicap.

Job & Virksomhed består af følgende afdelinger:

Job & Sygdom 1
Job & Sygdom 2
Job & Sygdom Ledige 1
Job & Sygdom Ledige 2

Job & Integration

Her varetages integrationsindsatsen for flygtninge og familiesammenførte, der har opholdt sig i Danmark i under fem år. En stor del af indsatsen er organiseret i Job- og integrationshuset på Wichmandsgade 12.

Opgaverne omfatter modtagelse, boligstøtte, introduktion til danske normer og regler, samt undervisning i dansk og samfundsforhold.

Indsatserne kombinerer sproglige, sociale og jobrettede aktiviteter, herunder virksomhedsvendte forløb og nytteindsats.

Vi har også ansvar for borgere omfattet af arbejdspligt, herunder særligt tilrettelagt nytteindsats, som skal styrke kompetencer og netværk med henblik på selvforsørgelse.

Job & Integration består af følgende afdelinger:

Job & Integration 1
Job & Integration 2
Job & Integration Indsatser 1
Job & Integration Indsatser 2