57 ledige stillinger fundet





    • Søg job
  • Nørrebjergskolen søger lærer på deltid til elever med komplekse læringsbehov

    <strong>Om os</strong><br />Nørrebjergskolen er en specialskole for elever med særlige behov – de har generelle indlæringsvanskeligheder og med behov for vidtgående specialundervisning.<br />Elevgruppen er 6-17 år, og en stor del af eleverne har multiple funktionsnedsættelser.<br /><br />Eleverne kommer fra de fynske kommuner. I skoleåret 2018-19 er der indskrevet ca.140 elever på skolen. Der er ansat 32 lærere, 32 pædagoger og 27 pædagogmedhjælpere. Skoledagen er i tidsrummet 8.30-15.00, og der er pasning på skolen i tidsrummet 7.00-16.00 på skole- og skolefridage. Skolen er i gang med et større udviklingsarbejde med udvikling og implementering af ny elevplan og fokus på elevernes læring og udvikling. <br /> <br /><strong>Vi har forventninger om, at du kan</strong> <ul> <li>Planlægge, gennemføre og vurdere læreprocesser for skolens elevgruppe med udgangspunkt i Folkeskoleloven</li> <li>Arbejde med alternativ kommunikation</li> <li>Afdække elevernes kognitive/kommunikative profil og på baggrund heraf opstille lærings- og udviklingsmål</li> <li>Skabe læring hos elever med multiple funktionsnedsættelser</li> <li>Skabe læring hos elever med et meget lavt kognitivt niveau</li> <li>Arbejde tværfagligt</li> <li>Arbejde på grundlag af lavaffektive metoder som Low Arousal</li> </ul> <strong>Skolen kan tilbyde</strong> <ul> <li>Et specialfagligt miljø, hvor elevens læring og trivsel er i centrum for skolens medarbejdere</li> <li>En engageret medarbejdergruppe bestående af lærere, pædagoger, ædagogmedhjælpere, fys/ergoterapeuter og psykolog, sygeplejerske m.fl.</li> <li>En flot skole med nogle fantastiske rammer for 140 elever</li> <li>Deltagelse i målrettet udviklingsarbejde, hvor skolen bl.a. udvikler og implementerer ny elevplan</li> </ul> <strong>Forventninger til faglige kompetencer</strong> <ul> <li>Krav om uddannelse som folkeskolelærer og erfaring med specialundervisning</li> <li>Kan etablere præcise læreprocesser for elever på tidlige udviklingstrin ift. læringsmål og elevplaner</li> <li>Mestrer specialpædagogiske metoder</li> </ul>  <br /><strong>Forventning til kompetencer i øvrigt</strong> <ul> <li>Kan samarbejde med andre faggrupper, forældre og øvrige interessenter</li> <li>Kan sætte læringsmål for de kognitivt svageste fungerende elever</li> <li>Kan arbejde med høj faglighed og kompleksitet</li> </ul> Vi forventer at ansøgere vedlægger relevante bilag som eksamensdokumenter for læreruddannelse, udtalelser mm.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Stillingen er tidsbegrænset og på deltid, hvor arbejdsdagene er torsdag og fredag.<br />Tiltrædelse snarest muligt.<br /><br /><strong>Vil du vide mere? </strong><br />Er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Niels L. Nielsen eller skoleleder Simon Bay Andersen for yderligere information eller besøg.<br />Nørrebjergskolen<br />Nørrebjergvej 7<br />5220 Odense SØ<br />63751800<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 3. oktober 2018 kl. 9.00. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    03-10-2018 09:00
    Jobområder:
    Undervisning - Almen- og specialområdet
  • Du har set denne annonce før

    Medarbejder til Sanderum Plejecenter

    Vi søger en medarbejder, der kan give støtte til et menneske, som er psykisk udfordret. Desuden hjælp og støtte om den rehabiliterende pleje på plejecentret. Stillingen er aftenvagt med et gennemsnitligt timetal på 17,5 timer ugentlig.

    Vi søger en medarbejder, der kan give støtte til et menneske, som er psykisk udfordret.  Desuden hjælp og støtte om den rehabiliterende pleje på plejecentret.<br /><br /><strong>Om os </strong><br />Plejecenter Sanderum arbejder ud fra den holdning, at mennesker skal leve liv, så længe det overhovedet er muligt. Derfor er det meget væsentligt, at personalet besidder forståelse for rehabilitering og ser muligheder for at det enkelte menneske har mulighed for at være så virksom som muligt.<br /><br />Vi arbejder i leve-/bo miljø i 7 enheder og i ialt 67 boliger. Samarbejdet med borgeren, pårørende og borgerens øvrige personlige og professionelle netværk er en forudsætning for at vi lykkes i arbejdet. Rehabilitering er en tværfaglig indsats, hvor alle tilgange er væsentlige for at den enkelte borger kan bevare et aktivt, værdigt og meningsfuldt liv. Dertil kommer at borgernes forskelligheder, livsstil og livserfaring understøttes og rummes i fællesskabet.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Den særlige støtte gives til en person, som på grund af <a href="http://www.videnscenterfordemens.dk/faktaark/demenssygdomme-fakta-ark/fakta-ark-lewy-body-demens/">Lewy body demens</a> har behov for personlig støtte i de svære situationer. Få mere viden om denne sygdom via linket <a href="http://www.videnscenterfordemens.dk/faktaark/demenssygdomme-fakta-ark/fakta-ark-lewy-body-demens/">Lewy body demens</a>. <br /><br />Dagene er ikke ens, så det er ikke nødvendigvis de samme opgaver, der skal løses hver dag. Det kan godt veksle lidt – afhængig af situationen.<br /><br />Stillingen er aftenvagt med et gennemsnitligt timetal på 17,5 time ugentlig. Der er tale om en begivenhedsansættelse i forhold til borgerens behov og bevilling.<br /> <br />Vagterne er tilrettelagt, så man arbejder både med det ene og det andet aftenhold. Din kollega arbejder modsat dig. Der arbejdes hver 2. weekend i en 5/2 rulleplan. Arbejdstiden er kl. 16.30-21.30.<br /> <br /><strong>Om</strong><strong> dig</strong><br />Du kan se dig selv i ovenstående beskrivelse, og du er parat til at bringe dine kompetencer i spil. Du kan medvirke til at udvikle vores fællesskab, så vi til stadighed tilpasser vore indsatser efter den enkelte borgers behov.<br /><br />Vi lægger vægt på, at du har følgende kompetencer: <ul> <li>Du kan være uddannet indenfor det social- og sundhedsfaglige område, men du kan også være studerende indenfor det samme område</li> <li>At du har interesse for området er det altafgørende</li> <li>Indre ro, positivt sind og humor</li> <li>Tålmodighed og nærvær – ”hjertet på rette sted”</li> <li>Initiativrig og har overblik</li> <li>Udviser stabilitet, mobilitet og pålidelighed</li> <li>Kan tilrettelægge og planlægge din indsats sammen med din kollega</li> <li>Giver gerne en hånd, når nogen har brug for din hjælp</li> <li>Opmærksom på og kan anvende nonverbal kommunikation</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong><br />Ved Sanderum Plejecenter tilbyder vi generelt: <ul> <li>God introduktion og oplæring igennem mentorordning</li> <li>Høj faglighed og læringsmiljø</li> <li>Frihed og medbestemmelse i tilrettelæggelse af arbejdet</li> <li>Rehabilitering som omdrejningspunkt for det, vi ved, kan, vil og gør</li> <li>Et inspirerende arbejdsmiljø bestående af engagerede tværfaglige kolleger</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br />Tiltrædelse ønskes pr. 1. november 2018 eller snarest herefter. Vi venter gerne på den rette medarbejder.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Du kan få yderligere oplysninger hos rehabiliteringsleder Lissi Kragelund på 6551 3646<br />eller assisterende rehabiliteringsleder Judi Andersen på 6551 3647. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 8. oktober 2018. Samtaler afholdes den 15. oktober 2018 om formiddagen. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    08-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Kan du udføre rehabiliterende pleje, og er du uddannet social- og sundhedsassistent? Så kan du være vores kommende kollega.  Stillingen er et barselsvikariat på 32 timer ugentlig i dagvagt.

    <em>Kan du udføre rehabiliterende pleje, og er du social- og sundhedsassistent?<br />Så kan du være vores kommende kollega. </em><br /><br />Vi søger en social- og sundhedsassistent til et barselsvikariat på 32 timer ugentlig i dagvagt.<strong> </strong>Mødetid er kl. 7.00 - 15.00. Vagt hver 2. weekend i lige uger.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Sanderum Plejecenter arbejder ud fra den holdning, at mennesker skal leve liv, så længe det overhovedet er muligt. Derfor er det meget væsentligt, at personalet besidder forståelse for rehabilitering og ser muligheder for at det enkelte menneske har mulighed for at være så virksom som muligt.<br /><br />Vi arbejder i leve-/bo miljø i 7 enheder og i ialt 68 boliger. Samarbejdet med borgeren, pårørende og borgerens øvrige personlige og professionelle netværk er en forudsætning for at vi lykkes i arbejdet. Rehabilitering er en tværfaglig indsats, hvor alle tilgange er væsentlige for at den enkelte borger kan bevare et aktivt, værdigt og meningsfuldt liv. Dertil kommer at borgernes forskelligheder, livsstil og livserfaring understøttes og rummes i fællesskabet.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Du kan se dig selv i ovenstående beskrivelse, og du er bevidst om din faglighed og parat til at bringe den i spil i hverdagen. Du kan medvirke til at udvikle vores fællesskab, så vi til stadighed tilpasser vore indsatser efter den enkelte borgers behov.<br /><br />Vi lægger vægt på, at du har følgende kompetencer: <ul> <li>Uddannet social- og sundhedsassistent</li> <li>Indre ro, positivt sind og humor</li> <li>Tålmodighed og nærvær – ”hjertet på rette sted”</li> <li>Initiativrig og har overblik</li> <li>Udviser stabilitet, mobilitet og pålidelighed</li> <li>Kan tilrettelægge og planlægge din tid</li> <li>Giver gerne en hånd, når nogen har brug for din hjælp</li> <li>Erfaring fra pleje- og omsorgsområdet foretrækkes</li> <li>Opmærksom på og kan anvende nonverbal kommunikation</li> <li>Har kommunikative evner såvel skriftligt som mundtligt</li> <li>Alment brugerkendskab til IT (gerne til én Plan og KMD CARE)  </li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong><br />På Sanderum Plejecenter tilbyder vi: <ul> <li>God introduktion og oplæring igennem mentorordning</li> <li>Høj faglighed og læringsmiljø</li> <li>Frihed og medbestemmelse i tilrettelæggelse af arbejdet</li> <li>Rehabilitering som omdrejningspunkt for det, vi ved, kan, vil og gør</li> <li>Et inspirerende arbejdsmiljø bestående af engagerede tværfaglige kolleger</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br />Tiltrædelse 1. november 2018.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Du kan få yderligere oplysninger hos rehabiliteringsleder Lissi Kragelund på 6551 3646<br />eller assisterende rehabiliteringsleder Judi Andersen på 6551 3647.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er fredag, den 8. oktober 2018. Samtaler forventes afholdt den 19. oktober 2018 om formiddagen. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    08-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Vi har i Aften Nord borgertilgang, og har brug for dig i vores team.

    Vi har i Aften Nord borgertilgang, og har brug for dig i vores team.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />I Ældre- og Handicapforvaltningen er vi organiseret i fem rehabiliteringsforløb. Hvert forløb har fokus på én bestemt borgergruppe. Vi er organiseret på denne måde for bedst muligt at kunne støtte borgerne i den aktuelle livssituation, de er i. Aftengruppen dækker alle forløb, og det er både godt for de borgere, der har brug for vores faglighed og for os selv, fordi vi kan fastholde et skarpt, fagligt fokus på bestemte borgergrupper.<br /><br />Aftenhjemmeplejen i Odense Kommune er fordelt på to geografiske områder, som har et tæt samarbejde på tværs af grænser. Aften Nord har ca. 900 borgerbesøg.<br />Der er ansat ca. 85 medarbejdere, fordelt på sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, sygehjælpere og social- og sundhedshjælpere.<br />Vi arbejder med en anerkendende tilgang til det, vi begiver os ud i. Vores mål er, at det er fagligheden der styrer driften.<br /><br />Hvorfor skal du søge den ledige stilling i aften nord? <ul> <li>Vi har borgertilgang og har brug for netop dig i vores team</li> <li>Har næsten udelukkende grundlæggende sygeplejeopgaver</li> <li>Vi er ikke verdensmestre – men arbejder på at blive det.</li> </ul>   <br /><strong>Om dig</strong><br />Vel vidende at ingen ansøger besidder alt, ser vi gerne, at du: <ul> <li>Har en rehabiliterende tilgang til borgerne og ser muligheder i korte borgerforløb</li> <li>Kan arbejde tværfagligt og kan lide at have stor indflydelse på sit arbejde</li> <li>Har flair for IT, god til at dokumentere skriftligt og er mundtligt velfunderet</li> <li>Er positiv, stabil, fleksibel og kreativ i sin opgaveløsning</li> <li>Er god til at bevare overblikket i pressede situationer, og kan arbejde selvstændigt og ansvarligt</li> <li>Har det fint med en travl og omskiftelig hverdag</li> <li>Har kørekort</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Nye udfordringer hver dag</li> <li>At bruge din viden og dine erfaringer</li> <li>Velfærdsteknologi som en muligheds kultur</li> <li>At få medindflydelse og medansvar i forhold til ny organisation, til opgaver og varetagelsen af disse</li> <li>En gruppe kolleger, der er fleksible i samarbejde og omgang med hinanden, og er motiverede for arbejdet</li> <li>Fælles møder og løbende vidensdeling, hvor der drøftes faglige emner, og hvor sparring er en naturlig del</li> <li>En grundig introduktion til dine opgaver og til Kommunen</li> <li>Mulighed for faglig sparring og udvikling</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Timetal 29 3/4 timer med weekendvagt hver 2. uge.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Annette Johansen på 65513810, assisterende rehabiliteringsleder Linda Ball på 65 31 3818 eller assisterende rehabiliteringsleder Tine Riis Kristensen på 6551 3811.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 31. oktober 2018, kl. 12.00.<br />Vi forventer, at afholde samtaler løbende.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    31-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Pædagog til Børnehuset Fuglereden

    Vi søger en fagfaglig og velfunderet pædagog på 32 timer til Børneinstitutionen Tarup-Pårup med ansættelse i Børnehuset Fuglereden.

    Vi søger en fagfaglig og velfunderet pædagog på 32 timer til Børneinstitutionen Tarup-Pårup med ansættelse i Børnehuset Fuglereden. <br /><br />Hvis du selv og andre oplever dig som en pædagog, hvor stoltheden til dit fag, er det bærende og villigheden til at lære er en af dine udprægede kompetencer, så er du måske den, vi har brug for.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Visionen i Tarup-Pårup er, at vi oplever os som én institution, således at vi kan være en dynamisk organisation, som kan matche krav og forventninger.<br />Ansvaret for at sikre høj kvalitet i den daglige praksis ligger hos pædagogerne i samarbejde med medhjælperne og de pædagogiske assistenter.<br /><br />Børnehuset Fuglereden er et hus hvor alle kender alle, som det lille hus vi er. Børnene har base i to grupper. Der dannes læringsmiljøer på kryds og tværs i huset og på legepladsen, hvor børnene typisk opdeles i aldersopdelte grupper. Huset ligger i et stille villakvarter, tæt på skov og å og vi har en dejlig legeplads som benyttes hele dagen.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Du skal som pædagog sikre tæt opfølgning på mål og resultater og være medskaber af en systematisk dokumentations - og evalueringskultur.  <br />Vi tager udgangspunkt i den fagfaglige tilgang i forhold til opgaveløsning – altså professionen. Det betyder, at forventningerne til dig som pædagog er, at du holder dig opdateret i nyeste evidens- og forskningsbaseret viden. Ligeledes skal du holde dig orienteret om den samfundsmæssige tendens og de politiske strømninger, da dette har betydning for dagtilbuddets udvikling og dermed vilkårene for, hvordan kerneopgaven kan og skal løses. <ul> <li>I Børneinstitution Tarup Paarup har vi et fælles pædagogisk fundament, der er under stadig udvikling</li> <li>Børnehuset Fuglereden er ét af de 7 børnehuse i Tarup Pårup. Børnehuset har 46 børnehavebørn</li> <li>Vi arbejder for en høj grad af sammenhængskraft mellem de enkelte huse</li> <li>Vi arbejder med stor vægt på Odense Kommunes strategi for det Sammenhængende Børne- og Ungeliv og Odense Kommunes Inklusionsstrategi</li> <li>Vi er alle uddannede i ICDP og arbejder med at implementere det i vores faglige fundament</li> </ul> Det betyder: <ul> <li>Der skal altid være fokus på kerneopgaven, således at du hele tiden udvikler børnenes leg og læringsmiljøer til gavn for det enkelte barn og de betydningsfulde fællesskaber</li> <li>En faglighed funderet i en inkluderende tankegang og den fællesskabende pædagogik</li> <li>Vi vægter veksling mellem det formelle og uformelle læringsmiljø</li> <li>At de udendørs læringsmiljøer vægtes ligeså højt som de indendørs, både i tid og sted</li> <li>At du bliver uddannet i ICDP</li> <li>At du som pædagog har et stort ansvar for, at Børnehuset fungerer som en helhed</li> </ul> <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer, at du er faglig robust, hvilket betyder følgende for os: <ul> <li>At du har erfaring indenfor daginstitutionsområdet</li> <li>Har en kommunikativ faglighed så du kan være i en professionel dialog med forældrene, kollegerne og tværfaglige samarbejdspartnere</li> <li>Besidder en didaktisk faglighed, så du har viden og kompetence til at tilrettelægge og skabe optimale lærings- og udviklingsbetingelser for børnene</li> <li>Har indsigt i, og kompetence til, at anvende grundlæggende teorier og evidensbaseret viden i daglig praksis, og holder dig opdateret i den nyeste viden</li> <li>At du holder dig orienteret om den samfundsmæssige tendens og de politiske strømninger, da dette har betydning for dagtilbuddets udvikling og dermed vilkårene for, hvordan kerneopgaven kan og skal løses</li> <li>At du er i stand til at flytte dig selv og kontekst for at møde barnet</li> <li>At du har blik for de praktiske opgaver, såvel som de faglige</li> <li>At du ser dig selv som medansvarlig for et godt arbejdsmiljø og en høj social kapital og dermed tør gå i dialog – også om det, der er svært</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Arbejdstiden ligger i tidsrummet 6.30 og 16.45, og du skal være fleksibel i forhold til begge dele.<br /><br />Stillingen er 32 timer ugentligt pr. 1. december 2018 eller snarest muligt.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte daglig pædagogisk leder Mia Quist Larsen på 6375 1470 i tidsrummet mandag, onsdag eller torsdag mellem kl. 9.00-12.00.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 10. oktober kl. 12.00<br />Vi forventer, at afholde samtaler mandag den 22. oktober 2018 og tirsdag den 23. oktober 2018.<br /><br />Samtalerne foregår i Slotsgade 5, 2 sal. 5000 Odense C.<br /><br />Ved ansættelsessamtaler i Tarup - Pårup anvender vi Vækstmodellen. Derfor vil ansættelsessamtalen have en anden form end den mere traditionelle samtale.<br />Endvidere afholdes en 2. samtale med de kandidater, som kan komme i betragtning til stillingen. Det gør vi for at sikre et match til gavn for begge parter.<br /> 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    10-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Er du en tandlæge, der brænder for at skabe tandsundhed sammen med et stort hold af dygtige kollegaer? Bliv børn- og unge tandlæge i Odenses Center for Tandpleje.

    <em>Er du en tandlæge, der brænder for at skabe tandsundhed sammen med et stort hold af dygtige kollegaer? Bliv børn- og unge tandlæge i Odenses Center for Tandpleje. </em><br /> <br />I Odense Kommune er der stor politisk opmærksomhed på forebyggelse og optimisme i forhold til tandplejens positive udvikling, og Odense tandpleje oplever netop nu stor anerkendelse fra tandplejens politiske ledere.<br /> <br />Vi har en stærk og solid tandpleje med fagligt ambitiøse og engagerede medarbejdere, som med hver deres faglighed tager fælles hånd om børn og voksnes tandsundhed, og vi søger nu dygtige og motiverede tandlæger, der ønsker at skabe tandsundhed for Odenses børn og unge.<br /><br />Vi søger både nyuddannede samt erfarne tandlæger, og vi sørger for, at du altid vil blive udfordret svarende til dit faglige niveau. Som ansat i Odense Tandpleje får du desuden en fast faglig sparringspartner fra dag et, og vi sikrer en grundig og professionel introduktion samt fokus på din fortsatte faglige udvikling.  <br /> <br /><strong>At være ansat i Center for Tandpleje i Odense</strong> <br />Vi er 160 medarbejdere. Vi tilbyder alle faglige grene af tandpleje til børn og unge bosat i Odense Kommune. Vi har et tandreguleringscenter, som desuden leverer de ortodontiske behandlinger til fem fynske kommuner og en Voksentandpleje, som behandler patienter henvist fra hele Fyn.<br /> <br />Vi prioriterer fastholdelse af engagerede medarbejdere. Det betyder, at du vil komme til at samarbejde med et ledelsesteam med fokus på både faglighed og personaleledelse samt trivsel og udvikling.<br /><br />Læs mere om Odense Kommune Tandpleje og dine muligheder <a href="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=74d03a9f-ce48-4c4d-b232-9c350bb942ab">her</a>. <br /> <br /><strong>Lederudvikling er en mulighed</strong><br />Hvis du har mod på ledelse, kan vi tilbyde enten ledelsesudvikling eller -opgaver i et omfang, som tilpasses dine ambitioner og behov.<br /> <br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Du er uddannet tandlæge.</li> <li>Du har en anerkendende tilgang til de børn, unge og kollegaer du arbejder for og sammen med.</li> <li>Du trives som del af et hold, hvor I er fagligt dygtige, vægter kvalitet, service og patientsikkerhed højt og er engageret i jeres opgaver.</li> <li>Du går på arbejde for at gøre en forskel og skabe resultater for tandsundheden blandt børn og unge mennesker.  </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Vi har ledige stillinger på både fuld tid og deltid, og for alle stillinger gælder, at de er til besættelse snarest muligt eller senest 1. december 2018. <br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte overtandlæge, Marianne Nannerup på 6551 5500.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er 22. oktober 2018, kl. 12.00. Ansættelsessamtalerne vil blive afholdt den 29. oktober 2018. 
    Arbejdstid:
    Fuldtid, Deltid
    Frist:
    22-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Inspireres og motiveres du ved at se, tænke og handle på muligheder? Er du en god holdspiller, der trives med ansvar for udvikling af både det store og det lille fællesskab, såvel pædagogfagligt som mellemmenneskeligt, så har du nu muligheden for at komme med på vores hold.

    Inspireres og motiveres du ved at se, tænke og handle på muligheder? Er du en god holdspiller, der trives med ansvar for udvikling af både det store og det lille fællesskab, såvel pædagogfagligt som mellemmenneskeligt, så har du nu muligheden for at komme med på vores hold<em>.</em><br /><br />Børneinstitution H.C. Andersen, Seden-Agedrup søger 1 pædagog 33 timer ugentligt til Børnehuset Fjordager.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Vi er en nystartet børneinstitution, bestående af 9 børnehuse: Kildegården/Muldvarpen, Atlantis, Bøgelund, Slåenhaven, Hvenekilden, Seden, Fridasholm, Pilebækken og Fjordager.<br /><br />Børnehuset Fjordager er et integreret kommunalt dagtilbud. Vi er normeret til 16 vuggestuebørn og 42 børnehavebørn. Vi er et hus som er glade for at være ude og vægter ligeledes barnets sproglige samt relationelle udvikling højt.<br /><br />Vi har særligt fokus på: <ul> <li>Nytænkning</li> <li>Optimisme</li> <li>Inspirerende udviklingsmiljø for alle</li> </ul> Vi har mod på, og er i fuld gang med, at opbygge en ny børneinstitution, hvor du som medarbejder inddrages til at skabe udviklende læringsmiljøer og et godt arbejdsmiljø.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi søger en faglig velfunderet pædagog, meget gerne med kompetencer i forhold til at bruge musikalske udtryksformer som en del af det udviklende miljø omkring børnene i vores vuggestue.<br />Relationsarbejde er en central del af vores pædagogiske praksis, det er derfor afgørende at du er nærværende og understøtter barnets muligheder for at udvikle sig i samspil med sine omgivelser. Erfaring med aldersgruppen er ikke afgørende, blot at du ser det som en spændende faglig udfordring, og at du formår at bringe din faglighed ned i gulvhøjde og give ”de små” den tryghed og omsorg, de har brug for.<br /><br />Uderummet er en væsentlig del af vores praksis, det er derfor afgørende at du er idérig og har lyst til at kvalificere vores udeliv. Ordentlighed, overblik, ansvarlighed og gode samarbejdsevner er centrale dyder i vores virke, som vi derfor også forventer af dig.<br /><br />Sidst men ikke mindst skal du evne at omfavne hverdagen med et smil og en god portion humor.<br /> <br />Vi søger en pædagog som: <ul> <li>Er nærværende og prioriterer relationen med barnet</li> <li>Gerne har musikalske færdigheder og erfaring med at praktisere disse sammen med børn</li> <li>Elsker at være ude og har lyst til at bruge uderummet som læringsmiljø, dette er et ”must”</li> <li>Er robust og evner at møde svære udfordringer med stoisk ro</li> <li>Er målrettet og har fokus på kerneopgaven</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Bliv en del af en mangfoldig nystartet institution, der tilbyder: <ul> <li>Et udviklende og understøttende intro-forløb</li> <li>Et stærkt samarbejde med forældre, kollegaer og fællesfaglige samarbejdspartnere</li> <li>En dagligdag, hvor du har direkte indflydelse på praksis i både eget børnehus, samt hele institutionen blandt andet via vores Kaizentavler</li> <li>Relevant kompetenceudvikling</li> <li>Deltagelse i udviklingen af en enestående institution, med en helt unik boligsammensætning</li> </ul>   <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte daglig leder Lars Støkkel på 6375 0146 / <a href="mailto:lfs@odense.dk">lfs@odense.dk</a>.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 12. oktober 2018 kl. 12.00.<br /> <br />Ansættelsessamtalen er i Børneinstitutionen HCA-Seden-Agedrup delt op i to.<br />I første samtale er der indlagt et praktisk element, hvor du sammen med os, en formiddag eller eftermiddag, skal udføre en praktisk opgave, der relaterer til stillingsopslaget. Fornemmer vi at du, efter første samtale, matcher vores stillingsopslag, vil du blive indkaldt til en yderligere uddybende samtale.<br /> <br />Første samtalerunde foregår i Børnehuset Fjordager. Her vil være afsat en formiddag i tidsrummet kl. 9-11, i uge 44. Du vil blive bedt om, at igangsætte og gennemføre en aktivitet med en lille gruppe børn, som kan have karakter af en musikalsk og/eller en udeaktivitet.<br /> <br />Anden samtalerunde foregår på Østerbro. Her afholdes en uddybende samtale, torsdag den 8. september 2018 <div> <div> <div> </div> </div> </div>
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    12-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Tornhuset søger en engageret assisterende rehabiliteringsleder med ledelseserfaring og en stærk socialfaglig baggrund med tiltrædelse 1. januar 2019.

    <em>Brænder du for </em> <ul> <li><em>At starte en ny afdeling op</em></li> <li><em>At lede flere afdelinger samtidig</em></li> <li><em>At have en masse at se til</em></li> <li><em>At være medskaber af et godt liv for borgergruppen</em> </li> <li><em>Og har du en bred og velfunderet faglighed</em></li> </ul> <em>Så er du måske vores nye assisterende rehabiliteringsleder?</em><br />  <br />Tornhuset søger en engageret assisterende rehabiliteringsleder med ledelseserfaring og en stærk socialfaglig baggrund med tiltrædelse 1. januar 2019.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Tornhuset er en del af Medfødt Hjerneskade Nord i Odense Kommune. Tornhuset består af flere tilbud for borgere med autismespektrumforstyrrelser, forskellig grad af udviklingshæmning samt en del med dobbeltdiagnoser.<br /> <br />Tornhuset består af   <ul> <li>En bodel på Tornbjergvej til 12 borgere, samt et internt beskæftigelsestilbud.</li> <li>Tre boenheder på Brunsegårdsvej i Tommerup til 18 borgere (én enhed er særligt indrettet til 4 særforanstaltninger), samt et internt beskæftigelsestilbud.</li> <li>En boenhed på Hvedevangen til 8 borgere.</li> <li>Et støttecenter med fællesarealer på Tornbjergvej, der for nuværende giver støtte til 6 borgere i eksterne boliger.</li> <li>En beskæftigelsesenhed på Peder Skrams Vej</li> <li>En boenhed på Tornbjerggård til 10 borgere med opstart primo 2019. Der vil være en fordeling på 8 almindelige pladser og 2 særforanstaltninger.</li> </ul> Vi har en tværfaglig sammensat personalegruppe på ca. 70 medarbejdere ansat i organisationen, bestående af pædagoger, social- og sundhedsassistenter, ergoterapeuter, køkkenledere, en fysioterapeut samt en mindre gruppe ufaglærte og håndværksmæssigt uddannet personale.<br /> <br />Tornhuset er kendetegnet ved en målrettet, struktureret og systematisk faglig indsats med borgeren i centrum. Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tænkning og har borgerens mestringsmuligheder i fokus. Vores kerneopgave er defineret således:<br /> <br />I Tornhuset er kerneopgaven i samarbejde med borgeren, og med udgangspunkt i dennes ressourcer og ønsker, at skabe muligheder for et meningsfuldt liv samt at kunne være aktør i eget liv i størst mulig udstrækning.<br /> <br />Vores grundlæggende tilgang er desuden baseret på TEACCH, Low Arousal og neuropædagogik. Vi har over det sidste år haft fokus på udbygning af neuropædagogiske kompetencer i medarbejdergruppen og står over for at skulle gennemføre et stort implementeringsforløb med KRAP i alle afdelinger.  Aktuelt arbejdes der desuden med fokus på, målarbejde i én plan, velfærdsteknologi og tværfaglighed. Alle afdelinger får faglig supervision af ekstern psykolog.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />I stillingen som assisterende rehabiliteringsleder vil du blive den daglige leder på det nyoprettede botilbud, samt beskæftigelsestilbuddet på Peder Skrams Vej. Botilbuddet forventes ibrugtaget omkring 1. februar. Der forventes indskrevet 8 borgere med støttebehov lig den målgruppe der for nuværende bebor de to store afdelinger i Tornhuset. Yderligere er der i den nye enhed planlagt med to særforanstaltningspladser til borgere med skærpede støtte- og skærmningsbehov. Der er allerede nu en kendt merindskrivning der ca. fordobler beskæftigelsestilbuddet Peder Skrams Vej midt 2019, så det størrelsesmæssigt kommer til at ligne de øvrige værksteder.<br /> <br />Du vil indgå i et lederteam med tre andre assisterende rehabiliteringsledere samt referere direkte til rehabiliteringslederen. Vi arbejder med ”det store Vi” og hjælper hinanden på tværs af ledelsesområder.<br /> <br /><strong>Om dig </strong><br />Vi forventer, at du: <ul> <li>Har ledelseserfaring og relevant lederuddannelse</li> <li>Har en bred socialfaglig baggrund inden for det specialiserede område</li> <li>Er vant til at arbejde i en politisk styret organisation, og evner at styre inden for de givne rammer så ressourcerne udnyttes bedst muligt</li> <li>Kan facilitere kontinuerlig udvikling af faglighed og kompetencer hos medarbejderne gennem faglig sparring og coaching</li> <li>Brænder for målgruppen og de faglige opgaver og udfordringer, som styrker borgernes indflydelse på eget liv</li> <li>Har en sikker ledelsesstil, og kan lede og koordinere udvidelser og forandringsprocesser</li> <li>Er god til at overskue flere og komplekse opgaver, samt kan arbejde med uddelegering</li> <li>Har fokus på personaleledelse som et middel til et godt arbejdsmiljø</li> <li>Kan håndtere væsentlige administrative styringsopgaver, så som arbejdsplanlægning og økonomi</li> <li>Kan arbejde med implementering, fastholde den røde tråd, evaluere og følge op, så projekterne bliver fulgt til dørs.</li> <li>Mestrer kommunikationen og samarbejdet med pårørende og andre eksterne samarbejdspartnere med tanke på samskabelse.</li> </ul> <strong>Som person er du</strong>: <ul> <li>Tydelig som leder, nærværende, vedholdende, autentisk og anerkendende</li> <li>Energisk med evnen til at kunne begejstre og få følgeskab</li> <li>En holdspiller</li> <li>Ambitiøs og iderig på Tornhusets vegne</li> <li>Struktureret med evnen til at bevare overblikket og roen, også i pressede situationer</li> <li>En afslutter i dit arbejde og opgaveløsning</li> <li>Evner det gode smidige samarbejde</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>En spændende lederstilling på en højt specialiseret arbejdsplads</li> <li>Et ledelsesteam, der arbejder værdibaseret og hvor fagligheden er i højsæde, som har fokus på kvalitet, høj grad af professionalisme, konstruktiv sparring, nytænkning, gensidig respekt og loyalitet</li> <li>En arbejdsplads hvor udviklings- og forandringsprocesser er en del af hverdagen, og du vil have indflydelse på udvikling af kulturen i organisationen</li> <li>Et afvekslende og udfordrende lederjob, hvor personaleledelse, faglighed og den daglige drift er i fokus</li> <li>Ledersupervision i gruppe med øvrige assisterende rehabiliteringsledere i Medfødt Hjerneskade</li> <li>Engagerede medarbejdere, der arbejder teambaseret i tværfagligt sammensatte afdelinger</li> <li>Massevis af spændende og udfordrende opgaver</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Stillingen er på gennemsnitlig 37 timer om ugen uden højeste tjenestetid, og er med tiltrædelse pr. 1. januar 2019. Ansættelsestidspunkt er afhængigt af forventelig godkendelse i byrådet.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Anne-Mette Sørensen 2925 3400.<br /><br />Du kan læse mere om Odense Kommunes ledergrundlag "Ledelse i udvikling" <a href="https://www.odense.dk/job/ansat-i-odense-kommune/leder-i-odense-kommune">her.</a><br /><br />Du kan læse mere om roller og ansvarsbeskrivelse i Ældre- og Handicapforvaltningen <a href="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=ab436bcc-992a-413f-8563-e993d400b2ce">her</a>.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er mandag den 7. oktober 2018.<br /><br />Vi forventer at afholde 1. samtalerunde den 23. oktober, og 2. samtalerunde den 29. oktober 2018. Kandidater som inviteres til 2. samtale vil blive bedt om at udfylde en personprofiltest i perioden mellem de to samtaler. Du kan blive bedt om at arbejde med en case ved 2. samtalerunde.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    07-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Ledelse og Projektledelse||Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Er du indbegrebet af en faglig stærk koordinerende uddannelsesrådgiver? Kan du kunsten at samle alle interessenter omkring bordet, for med afsæt i én plan, at hjælpe de unge aktivitetsparate i job og uddannelse?

    <em>Er du indbegrebet af en faglig stærk koordinerende uddannelsesrådgiver? Kan du kunsten at samle alle interessenter omkring bordet, for med afsæt i én plan, at hjælpe de unge aktivitetsparate i job og uddannelse?</em><br /> <br />Aktivitetsrådgivningen søger to koordinerende uddannelsesrådgivere til henholdsvis et barselsvikariat og et vikariat til august 2019. Begge vikariater er med tiltrædelse 1. november 2018 eller snarest derefter. <br /> <br /><strong>Om os</strong><br />I Aktivitetsrådgivningen er vi den koordinerende myndighedsindsats indenfor beskæftigelsesområdet for unge aktivitetsparate i alderen 18-30 år, og vores formål er at hjælpe de unge tilbage til uddannelse og beskæftigelse.<br /> <br />Vi er en myndighedsafdeling, der arbejder med at skabe de gode løsninger for vores unge, og vi arbejder målrettet på at være den gode og konstruktive samarbejdspartner hos os selv, på tværs af organisationen og uden for organisationen. Vi er i udvikling og forandring, hvor vi har fokus på vores kerneopgaver, kvalitetsudvikling, videndeling og hele tiden med den unge i centrum i vejen mod uddannelse og beskæftigelse.<br /> <br />Vi samarbejder med aktivitetsparate unge i alderen 18 - 30 med forskellige udfordringer på vejen mod uddannelse eller job, udfordringer af helbredsmæssige, faglige eller sociale karakterer. Vi har mange samarbejdspartnere, som alle bidrager med forskellige fagligheder i én plan, med henblik på at få den unge til at lykkedes og komme i selvforsørgelse.<br /> <br />Arbejdet spænder bredt i Aktivitetsrådgivningen. Vi iværksætter virksomhedsrettede tilbud kombineret med supplerende vejledende forløb hos bl.a. mentorer og andre supplerende indsatser. Vi afholder motiverende samtaler med de unge og understøtter dem i deres vej mod uddannelse. Vi laver også det forberedende arbejde frem mod behandling på rehabiliteringsteamet. Der er en stor grad af skriftlighed forbundet med opgaven i form af bl.a. uddannelsesplaner, udredning, beskrivelser, indstillinger, sanktioner m.v. Herudover arbejder vi med målgruppen for STU, hvor vi i et tæt samarbejde med de unges vejleder, støtter og guider de unge, således de inden ophør af STU har en afklaring omkring deres fremtidige forsørgelse.<br /> <br />Aktivitetsrådgivningen arbejder fremskudt i bl.a. helhedsplaner for Vollsmose samt bolig socialt hus, herudover i sammenhængende borgerforløb ved Børn- og Ungeforvaltningen, dette for henholdsvis at møde borgerne, hvor de er, samt arbejder helhedsorienteret omkring hele familier. Herudover har vi faste tider i visitationen, hvor vi er de første, som møder borgeren.<br /> <br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Vi ser gerne at du kan lide at sidde for bordenden og samle alle aktører og netværk omkring den unge i indsatsen mod job og uddannelse</li> <li>Du er stærk til myndighedsopgaven, og forstår at arbejde struktureret og systematisk</li> <li>Du er skarp på lovgivningen og forstår at lave en god udredning med det sigte at finde den rigtige hjælp og indsats, så vores unge kan komme i job og uddannelse</li> <li>Du er uddannet socialrådgiver</li> <li>Er skarp på lovgivningen</li> <li>Har erfaring med myndighedsarbejde</li> <li>Har indgående kendskab til og erfaring med beskæftigelsesloven LAB og LAS</li> <li>Kan mestre funktionen som koordinerende sagsbehandler i en hverdag med mange interessenter og komplekse problemstillinger hos de unge</li> <li>Kan arbejde selvstændigt og tværfagligt</li> <li>Er systematisk og administrativt stærk og kan prioritere og agere i en travl hverdag</li> <li>Ønsker at gøre en forskel for unge med behov for særlig støtte</li> <li>Er en teamplayer, der gerne vil vidensdele og være med til at udvikle Uddannelses- og Aktivitetsrådgivningens indsatser i afdelingen og på tværs af afdelingerne</li> <li>Er faglig, empatisk, grænsesættende og involverende i arbejdet med unge</li> </ul> <strong>Om jobbet</strong> <ul> <li>Varetage myndighedsopgaverne i sagsbehandlingen af aktivitetsparate borgere</li> <li>Sikre at lovgivningen overholdes, og at de unge understøttes med en hurtig indsats i deres ved mod uddannelse og beskæftigelse</li> <li>Motivere den unge til uddannelse og beskæftigelse, - primært ved motiverende og opfølgende samtaler</li> <li>Iværksætte, koordinere og følge op på indsatser i samarbejde med den unge, samt alle vore samarbejdspartnere  </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong> <br />Aflønning vil tage udgangspunkt i grundløn 31 i overenskomst med Dansk Socialrådgiverforening.<br /> <br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong> <br />Vil du vide mere om stillingen kan du kontakte afsnitsleder Marie Lind på 21360946 eller på masli@odense.dk, eller uddannelsesrådgiver Kim Nielsen på 20297809 eller på kimns@odense.dk. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 7. oktober 2018. Samtaler forventes afholdt den 12. oktober 2018. 
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    07-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Er du talstærk og har du flair for at arbejde med data og analyser? Og vil du være en del af et team, hvor vi sparrer og udfordrer hinanden på vores forskellige fagligheder? Så er det dig, vi søger som vores nye praktikant.

    <em>Er du talstærk og har du flair for at arbejde med data og analyser? Og vil du være en del af et team, hvor vi sparrer og udfordrer hinanden på vores forskellige fagligheder?<br />Så er det dig, vi søger som vores nye praktikant.</em><br /><br />Børn- og Ungeforvaltningen er den største forvaltning i Odense Kommune med mere end 6.500 medarbejdere. Vi har høje ambitioner for byens børn og unge. Deres udvikling og læring er en afgørende faktor for, hvordan vores samfund former sig i fremtiden. Derfor er vi optagede af de resultater og den forskel, som vi sammen skaber for vores børn og unge. I et økonomisk perspektiv betyder det, at vi skal være fremsynede og sikre bedst mulig anvendelse af ressourcer.<br /> <br /><strong>Vi har brug for dig</strong><br />Vi har brug for dig til at hjælpe os med at blive endnu stærkere til at anvende data og analyser. Vi har derfor behov for store mængder initiativrighed og gåpåmod og lyst til at lære børn- og ungeområdet godt at kende. Du vil som praktikant få en enestående mulighed for hands-on-erfaring og lejlighed til at prøve at snuse til det at være konsulent i en stor organisation.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Budget og Analyse er en del af stabsenheden Økonomi og Styring. Udover Budget og Analyse består stabsenheden af Regnskab, Løn og Personale og Digitalisering. Budget og Analyse har 8 medarbejdere, som betjener den politiske og øverste ledelse og fagafdelingerne.<br /><br />Budget og Analyse er ansvarlig for datagrundlaget i hele forvaltningen, herunder strukturering, rapportering og analyse af data. Derudover har vi også ansvaret for den overordnede planlægning, styring og koordinering af forvaltningens samlede økonomi og økonomistyring. Vi arbejder løbende med at udvikle vores økonomistyring, planlægningsgrundlag og ledelsesinformation, der tilsammen skal sikre et solidt beslutningsgrundlag.<br /><br />Vi har en uformel omgangstone, sætter pris på humor og nyder at gå på arbejde, fordi vi brænder for det, vi laver.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Vi kan tilbyde dig en praktik med masser af udfordringer og tilpas med støtte fra din tilkoblede mentor. Du får mulighed for at understøtte udviklingen inden for et vigtigt område i Odense Kommune. Som analysepraktikant kommer du til at udarbejde analyser, nøgletal og ledelsesinformation. Du vil indgå i et stærkt fagligt miljø, hvor både den faglige sparring og det gode samarbejde vægtes højt. <br /> <br />Dine konkrete arbejdsopgaver kommer til at være: <ul> <li>Medvirkning til udvikling og vedligeholdelse af data i datawarehouse</li> <li>Udarbejde analyser</li> <li>Deltage i udviklingsprojekter</li> <li>Understøtte kollegaer i forvaltningen i forhold til dataudtræk og analyser </li> </ul> Odense Kommunes datawarehouse er baseret på programmer fra SAS Institute. Vi anvender hovedsageligt programmerne fra SAS, når vi arbejder med ledelsesinformation og analyser. Kendskab til SAS vil derfor være en fordel – men hvis du er vant til at arbejde med store datamængder, kommer kan du nok hurtigt til at lære værktøjerne at kende.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forestiller os, at du: <ul> <li>Er på kandidatstudiet på en relevant uddannelse, fx cand.oecon, cand.scient.oecon eller lignende</li> <li>Har lyst til eller erfaring med modellering, strukturering og analyse af data</li> <li>Er gode analytiske og metodiske kompetencer</li> <li>Har gode samarbejdsevner og er god til at arbejde tværfagligt</li> <li>Er initiativrig og har mod på nye opgaver og arbejder selvstændigt  </li> </ul> Det er vigtigt, at du har en skarp analytisk sans, samt økonomisk indsigt og forståelse. Men lige så vigtigt er det, at du finder det spændende at arbejde med data, tal og analyser.<br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Praktikken er ulønnet. Arbejdstid aftales nærmere afhængig af studieordning, men vi forventer, at du vil skulle arbejde cirka 30 timer/uge. Praktikken er som udgangspunkt et helt semester begyndende fra 1. februar 2019.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Vil du vide mere kan du kontakte specialkonsulent Rikke Kousted på 40192779, rbh@odense.dk, specialkonsulent Sanne Villekjær på 30516159, sav@odense.dk  eller budget- og analysechef Claus Færch på 24891814, clafc@odense.dk. Alle henvendelser behandles fortroligt.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er den 29. oktober 2018. Ansættelsessamtaler forventes afholdt 14. november 2018. <br /><br />For at komme i betragtning til stillingen, er det et krav, at du er studerende og indskrevet på en videregående uddannelse.<br /> <br />Følg vores Facebook side – <u>Studerende i Odense Kommune</u> – og hold dig opdateret på de nyeste studiejob og praktikstillinger.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    29-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Administration, HR, Økonomi og Jura||Studerende
  • Du har set denne annonce før

    Daglig pædagogisk leder til Louisegården

    Brænder du for ledelse i et dynamisk børnehus? Værdsætter du tværgående samarbejde mellem forældre, kolleger og ledelse? Vil du være med til på inspirerende vis at udvikle det pædagogiske læringsmiljø?

    <em>Brænder du for ledelse i et dynamisk børnehus? Værdsætter du tværgående samarbejde mellem forældre, kolleger og ledelse? Vil du være med til på inspirerende vis at udvikle det pædagogiske læringsmiljø?</em><br /><br />Vi har en stilling som daglig pædagogisk leder af Børnehuset Louisegården i Børneinstitutionen Nord.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Børneinstitutionen Nord består af 8 børnehuse beliggende i henholdsvis Næsby, Søhus, Stige og Lumby. Vi arbejder med udgangspunkt i de for Odense Kommune gældende strategier med særlig fokus på sprog, dannelse og tidlig indsats. <br />I Børneinstitutionen Nord arbejder vi med udgangspunkt i følgende værdigrundlag:<br />  <ul> <li>Medarbejder og ledelse samarbejder med forældre, dagplejen og skolerne i lokalområdet for, at skabe de bedste betingelser for børns udvikling og læring i forpligtende fællesskaber.</li> <li>Vi respekterer familiernes forskellige baggrunde og tager udgangspunkt heri, i vores møde med forældre og børn.</li> <li>Gennem faglig refleksion og overvejelser arbejder vi kontinuerligt med udvikling af – og tilrettelægger læringsmiljøer der til stadighed forandrer sig i takt med børnegruppens behov og udfordringer</li> </ul> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Du vil som daglig pædagogisk leder i Børneinstitutionen Nord blive en del af et nyetableret ledelsesteam sammen med 7 kolleger og institutionslederen. Du vil derfor som leder opleve at kunne hente inspiration og viden derfra og ligeledes fra hyppige sparringsmøder med institutionslederen. Lederteamet mødes jævnligt og arbejder på at bruge hinandens kompetencer til fælles bedste. Vi forventer derfor, at du bidrager tillidsfuldt og aktivt i arbejdet og bakker de beslutninger der træffes i lederteamet op. Du skal vægte teamarbejdet højt.<br /><br />Børnehuset Louisegården er et aldersintegreret børnehus med 12 vuggestuebørn, 42 børnehavebørn, 11 engagerede medarbejdere og en stor og medspillende forældregruppe.<br />Medarbejdergruppen i Louisegården er nyetableret i marts 2018 og består af 7 pædagoger og 3 pædagogmedhjælpere og en husassistent – forstået sådan at Louisegården i marts 2018 fik tillagt en vuggestuegruppe og børnehavebørn fra et nedlagt børnehus.<br /> <br />Børnehuset råder over gode og nyrenoverede rammer og en meget stor og spændende legeplads.  <br />Arbejdet med at få skabt den nye kultur i Børnehuset Louisegården er igangsat og godt på vej, men du vil selvfølgelig også skulle arbejde videre med at etablere denne.<br />Medarbejderne gennemgår i løbet af de næste 9 mdr. et intensivt efteruddannelsesforløb med fokus på sprogunderstøttelse – det vil du som ny daglig pædagogisk leder også blive en del af.<br />Medarbejderne i Børnehuset Louisegården glæder sig til at videreudvikle deres faglighed, deres pædagogiske læringsmiljøer og deres dejlige hus sammen med dig og forventer at du: <ul> <li>Sammen med dem kan skabe trivsel, motivation </li> <li>Kan være med til at understøtte kompetenceudvikling</li> <li>Er inspirerende, fleksibel og ser medarbejdernes forskellighed som en styrke</li> </ul> <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer af dig som den daglige pædagogiske leder at du:  <ul> <li>Har nogen ledelseserfaring eller som minimum har gennemgået et førlederforløb.</li> <li>Har gerne en diplomlederuddannelse, eller er villig til at tage den inden for kort tid</li> <li>Brænder både for den ledelsesmæssige opgave og for den pædagogiske opgave, der naturligt er en del af jobbet.</li> <li>Tager udgangspunkt i de styrker, der er i børnehuset, blandt medarbejdere, børn og forældre for derfra, at videreudvikle og idegenerere.</li> <li>I samarbejde med forældre og medarbejdere evner at sætte mål for det pædagogiske arbejde således, at dette til stadighed udvikler sig og således, at det pædagogiske læringsmiljø understøtter de overordnede mål</li> </ul> Hvis du kan se dig selv i dette opslag, kan genkende refleksionerne og udfordringerne, så stryg til tasterne og søg stillingen.<br /> <br /><strong>Løn og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Det vil være en god ide at kontakte institutionsleder, Jan Wagn Lindstrøm Jørgensen på 2961 1124 inden du søger. Så kan vi tale videre om jobbet og du vil også have mulighed for at se Børnehuset Louisegården. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er mandag den 8. oktober 2018 kl. 08.00.<br />1. samtaler afholder vi i uge 41. bemærk vi indkalder med kort varsel. 2. samtaler afholder vi i uge 43, hvor der er test og case til samtalen.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    08-10-2018 08:00
    Jobområder:
    Ledelse og Projektledelse||Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Er du uddannet social- og sundhedsassistent? Er du motiveret og har du lyst til at gøre en forskel for vores borgere? Har du mod på indflydelse og udvikling? Og vil du være med til at sikre, at vores borgere får en god og tryg hverdag – også om aftenen?

    <em>Er du uddannet social- og sundhedsassistent? Er du motiveret og har du lyst til at gøre en forskel for vores borgere? Har du mod på indflydelse og udvikling? Og vil du være med til at sikre, at vores borgere får en god og tryg hverdag – også om aftenen? </em><br /> <br />Vi søger uddannede social- og sundhedsassistenter til vores udekørende aftengruppe i Syd og Centrum <br /> <br /><strong>Om os</strong><br />I Ældre- og Handicapforvaltningen har vi besluttet, at rehabilitering skal være grundlaget for samarbejdet med alle de borgere, der henvender sig til os. Derfor har vi udviklet 5 rehabiliteringsforløb, der sikrer, at alle borgere mødes med den rehabiliterende tilgang.<br /> <br />Aftengruppe i Syd og Centrum er en arbejdsplads i udvikling, og en gruppe med godt humør og socialt fællesskab. Vi er 6 social- og sundhedsassistenter i vagt fordelt på to matrikler. Vi arbejder tæt sammen om dagens opgaver, hvor vi vægter høj faglighed og det at tage et ansvar er fundamentet i vores tilgang til borgerne og hinanden. Der køres udelukkende social- og sundhedsassistent-ruter med fokus på helhedsplejen.<br /><br />Vi prioriterer en høj trivsel i gruppen, hvilket vi har stor fokus på. Der arbejdes tæt sammen med social- og sundhedshjælpere og sygeplejersker i teams, hvor du her vil blive tilknyttet et fast team, hvor vi arbejder meget tværfagligt og hjælper hinanden på tværs af faggrænser.<br />Samarbejde og hjælpsomhed er kernen i vores hverdag, hvilket du vil blive en stor del af og have stor indflydelse på..<br /><br /><strong>Om jobbet </strong><br />Fremtiden i jobbet: <br />Vi vil rigtig gerne arbejde med udvikling og nye tiltag i forhold til at være social- og sundhedsassistent i aften Syd og Centrum. Her ønsker vi at få medarbejdere, der kunne tænke sig at være medspillere i en ny og spændende tankegang i forhold til funktionen.<br /> <br />Vi er fleksible i forhold til timetal og weekendvagter. Det tager vi en fælles snak om. <br />Arbejdstiden er fra kl. 15.00 – 23.30 og med ansættelse hurtigst muligt.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer, at du: <ul> <li>er uddannet social- og sundhedsassistent</li> <li>ser udfordringer i at levere en indsats, der er tilpasset borgerens eget mål og kan støtte den enkelte borger og tilpasse/graduere støtten løbende i forhold til den enkelte borgers ønsker, behov og ressourcer</li> <li>kan arbejde ud fra en rehabiliterende referenceramme og har fokus på hvilke faglige tiltag, der kan understøtte borgeren og kollegaernes arbejde</li> <li>kan arbejde selvstændigt og indgå i en teamorganisering</li> <li>er dynamisk, åben, faglig nysgerrig og motiverende</li> <li>er robust og har et stabilt fremmøde</li> <li>har kørekort</li> <li>er sikker i egne kompetencer</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong><br />Vi tilbyder et målrettet arbejde med udgangspunkt i borgernes hverdagsliv, og et spændende arbejdsområde med mulighed for indflydelse og udvikling.<br /> <br />Du vil få mulighed for faglig sparring, og du får en fyldestgørende introduktion, og et udfordrende, selvstændig og meget varieret arbejde i højt tempo.<br /> <br />Derudover vil du få et godt kollegialt samarbejde, hvor vi hjælper og støtter hinanden. <br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Så er du velkommen til at kontakte assisterende rehabiliteringsleder Heidi Toftdahl på 65513610/ 2042 7650.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er 19. oktober 2018, kl. 12.00, og vi forventer at holde samtaler i uge 43. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    19-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Er du i gang med uddannelsen til mediegrafiker? Har du lyst til at arbejde med kreative og innovative opgaver og kampagner? Så er du måske vores nye mediegrafikerelev til bibliotekerne.

    <em>Er du i gang med uddannelsen til mediegrafiker? Har du lyst til at arbejde med kreative og innovative opgaver og kampagner? Så er du måske vores nye mediegrafikerelev til bibliotekerne.</em><br /><br />Odense Biblioteker og Borgerservice søger pr. 15. januar 2019 en dygtig og kreativ<br />mediegrafikerelev, der kan være med til at løse en lang række forskelligartede grafiske<br />opgaver af høj kvalitet.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Du vil indgå i et formidlingsteam på fire medarbejdere - og du vil især komme til at<br />arbejde tæt sammen med grafikeren. Formidlingsteamet er en del af bibliotekets<br />sekretariat, der betjener biblioteket med en række forskellige funktioner.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Dine primære arbejdsopgaver vil være:  <ul> <li>Design og opsætning af foldere, plakater, roll-ups og outdoor</li> <li>Produktion af filer til digitale outdoormedier</li> <li>Ad hoc grafiske opgaver</li> <li>Deltage i planlægning og afvikling af kampagner</li> <li>Markedsføring af events og festivaler både på off- og online medier</li> <li>Annoncering og udvikling af kampagner til sociale medier</li> </ul> <strong>Hvem er du?</strong> <ul> <li>Du har afsluttet grundforløbet på mediegrafikeruddannelsen</li> <li>Du er positiv, udadvendt og du har humor</li> <li>Du arbejder godt selvstændigt, og har samtidig gode samarbejdsevner</li> <li>Du er åben og klar til at lære nyt</li> <li>Du har sans for detaljer, og ‘godt nok’ kan næsten altid blive bedre i din optik</li> </ul> <strong>Hvad kan vi tilbyde?</strong> <ul> <li>En elevplads til dig i et spændende og anderledes bibliotek med fokus på udvikling og innovation.</li> <li>Meget alsidige og kreative opgaver og muligheden for at være en del af projekter.</li> <li>Muligheden for at arbejde selvstændigt med opgaver fra idé til færdigt produkt.</li> <li>Gode kolleger i et sekretariat, hvor der er højt til loftet og godt humør</li> <li>Vi har licens til Adobe CC, og vi arbejder udelukkende på Mac i de grafiske programmer.</li> </ul> <strong>Vil du vide mere</strong><br />Er du velkommen til at kontakte Grafier Pernille Nielsen på 65514415 /mail<br />pern@odense.dk eller Sekretariatschef, Steffen Nissen på telefon 65514402 / mail:<br />snis@odense.dk. Du kan også læse mere om Odense Bibliotekerne på<br />www.odensebib.dk<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Du ansættes i henhold til gældende overenskomst med HK på fuld tid 37 timer om<br />ugen. Du får løn i hele uddannelsesperioden. <br />Husk at vedhæft dine relevante eksamensbeviser samt eksempler på grafisk arbejde<br />du har lavet. Hvis du endnu ikke har modtaget dit eksamenbevis, så vedhæft dine<br />standpunktskarakter. Har du modtaget merit for dele af adgangskravene, skal disse<br />også vedhæftes.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag den 23. november 2018.<br />Ansøgningsfrist er søndag den 4. november 2018 kl. 23.59.<br />Jobbet er med tiltrædelse 15. januar 2019.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    04-11-2018 23:59
    Jobområder:
    Data og IT||Elever||Kommunikation og Formidling||Kultur, Fritid og Design
  • Vi har fået et stigende antal opgaver, og derfor søger vi nye kolleger til at hjælpe os med at varetage opgaver indenfor personlig pleje ved vores borgere. Det drejer sig om vikariater fra et halvt til et helt år som social- og sundhedshjælper i dagvagt på 32-35 timer ugentligt

    Vi har fået et stigende antal opgaver, og derfor søger vi nye kolleger til at hjælpe os med at varetage opgaver indenfor personlig pleje ved vores borgere. Det drejer sig om vikariater fra et halvt til et helt år som social- og sundhedshjælper i dagvagt på 32-35 timer ugentligt med weekendarbejde hver anden uge. <br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Tagtækkergruppen i Odense Kommune er en del af Forløb Fysisk Funktionsnedsættelse i Syd. Borgerne i vores forløb har primært fysiske funktionsnedsættelser, de er kognitivt velbevarede og kan derfor tage vare på sig selv. Gruppen har også terminale borgere, som bliver i gruppen på trods af kognitive forandringer sidst i deres sygdomsforløb.<br /><br />Gruppen samarbejder med ca. 350 borgere og har lokaler på Tagtækkervej i Odense M.<br />Vi vægter høj faglighed, god kommunikation og tværfagligt samarbejde med borgeren i centrum. Vi arbejder ud fra borgerens mål og tværfaglige screeninger. Vi leverer i samspil sygepleje, personlig pleje og træning. Vi gør ikke ”som vi plejer” men reflekterer over, hvilke handlinger der tilgodeser og styrker borgernes rehabiliteringsplan i dialog med borgeren. Arbejdsdagen er præget af høj faglighed, højt tempo og skiftende arbejdsopgaver.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi søger en kollega <ul> <li>Der er dygtig og engageret</li> <li>Der kan tænke innovativt i opgaveløsningen</li> <li>Der er indstillet på at arbejde tværfagligt, herunder deltage i tværfaglige udredningsbesøg</li> <li>Der har kørekort</li> <li>Der har flair for IT</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>En arbejdsplads der vægter høj faglighed og som gerne vil udvikle sig</li> <li>Et målrettet arbejde med udgangspunkt i borgerens aktuelle situation</li> <li>Et tværfagligt miljø med sammenhold på tværs af faggrupper</li> <li>Engageret og faglig dygtige kollegaer, der vægter humor og god energi</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingerne, er du velkommen til at kontakte Tagtækkergruppens rehabiliteringsleder Yvonne Rasmussen på 6551 3465 eller assisterende rehabiliteringsleder Mathias Munk Andersen på 6551 3688.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 20. november 2018 kl. 12.00.<br />Vi indkalder løbende til samtaler, så tøv ikke med at sende os din spændende ansøgning.<br /> <br />Vi glæder os til at høre fra dig.
    Arbejdstid:
    Fuldtid, Deltid
    Frist:
    20-11-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Sygeplejerske til Munkebjerggruppen

    Er du til frisk luft og spændende udfordringer? Vi søger en sygeplejerske til Fysisk Funktionsnedsættelse i Centrum Syd.

    Forløb Fysisk Funktionsnedsættelse Munkebjerggruppen søger 1 sygeplejerske til en fast stilling 32 timer ugentligt i dagvagt med weekendvagt hver 4. uge. <br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Vi er et hold på i alt 50 personaler, hvoraf 14 er sygeplejersker.<br />Vi møder ind på Kragsbjergvej 89, 1. sal, 5230 Odense M.  <br />- Vi elsker frisk luft, så vi cykler hver dag for at komme ud til ca. 300 borger i Centrum Syd.<br /><br />Derudover bemander vi Sundhedsklinikker Syd, hvor borgerne kommer til os.  <ul> <li>Vi arbejder målrettet i henhold til borgerens ønsker og behov, ud fra en rehabiliterende tankegang</li> <li>Vi arbejder i tværfaglige og monofaglige fællesskaber</li> <li>Vi får mulighed for faglig sparring og udvikling</li> </ul> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Dine primære arbejdsområder: <ul> <li>Sygepleje efter sundhedsloven § 138</li> <li>Koordinere, iværksætte og følge op på indsatser hos den enkelte borger i eget hjem</li> <li>Indgå i et konstruktivt samarbejde med ledere og øvrige sundhedsfaglige medarbejdere i forhold til pleje, behandling, træning, indlæggelse/genindlæggelse og udskrivelse fra sygehus</li> <li>Medvirke til, at borgerens retssikkerhed overholdes i henhold til gældende lovgivning</li> <li>Uddelegere og overdrage sygeplejeopgaver til det øvrige plejepersonale under hensyntagen til deres kompetencer og ansvarsområder</li> <li>Vejlede og uddanne kommende sygeplejersker og andre elevgrupper</li> <li>Tværfaglige møder i borgerens hjem</li> <li>Tilrettelægge og afholde undervisnings- og vejledningsforløb med henblik på at højne de faglige kompetencer hos det øvrige sundhedsfaglige personale</li> <li>Fremme etiske og holdningsmæssige drøftelser i forhold til pleje/sygepleje, samt vejlede og støtte faglige dilemmaer</li> <li>Vurdere behov for forløbsændring</li> <li>Samarbejde med privat leverandør</li> <li>Sikre overgange mellem Lysningen og den udekørende gruppe</li> </ul> <br /><strong>Om </strong><strong>dig</strong><br />Vi ønsker: <ul> <li>at du vil udvikle sammen med os</li> <li>at du mestrer sygeplejefaglige udfordringer</li> <li>at du vil arbejde ud fra den rehabiliterende referenceramme</li> <li>at du er åben, faglig nysgerrig, reflekterende og fungerer godt i praksis</li> <li>at du vil bidrage til at til at klare den enkelte dags udfordring, med de omstillinger, det kræver, for at få en god arbejdsdag for alle</li> </ul>  <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår fi henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Stillingen ønskes besat pr. 1. november 2018. Hvis der kan tiltrædes før, er dette også en mulighed.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Dorte Geisler på 6551 3308 eller assisterende rehabiliteringsleder Anne-Mette Hansen på 6551 3307.<br /><br />Vi vil rigtig gerne vise dig rundt og tage dig med ud på cyklen en dag. Så kontakt os endelig, så du kan opleve og få smag for, hvor spændende og alsidig en hverdag vi har.<br /> <br /><strong>Det </strong><strong>praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 30. september 2018.<br />Vi forventer, at holde samtaler den 4. / 5. oktober 2018<br /> 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Vil du være med til at sikre og udvikle? Trives du i en hverdag, hvor opgaverne ikke ligner hinanden? Kan du lære fra dig og være troværdig for både borgere, samarbejdspartnere og kollegaer? Så er det dig vi mangler i Børne- og Ungerådgivningens handicapafsnit.

    Vil du være til at sikre og udvikle fagligheden på myndighedsområdet i forhold til børn og unge med funktionsnedsættelse / alvorlig lidelse i Børne- og Ungerådgivningen Odense Kommune?<br /><br />Trives du i en hverdag, hvor opgaverne ikke ligner hinanden?<br />Kan du lære fra dig og være troværdig for både borgere, samarbejdspartnere og kollegaer?<br />Så er det dig vi mangler i Børne- og Ungerådgivningens handicapafsnit.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Faglige koordinatorer i Børne- og Ungerådgivningen er en funktion i et afsnit bestående af afsnitsleder, faglig koordinator og sagsbehandlere/socialrådgivere/ergoterapeuter.<br /><br />Vores målgruppe er børn og unge med betydelig og varig nedsat funktionsevne eller indgribende kronisk/langvarig lidelse. Vi sætter en ære i at hjælpe disse børn og deres familier. <br /><br />Afsnittet varetager al myndighedsarbejde i forhold til børn og unge med funktionsnedsættelse eller alvorlig lidelse, herunder også børnehjælpemidler og boligindretning. Vi er delt i to grupper, hvor den ene gruppe varetager børnefaglige undersøgelser, foranstaltninger og hjemmetræning og den anden gruppe varetager kompenserende ydelser, aflastning/afløsning, hjælpemidler samt boligindretning.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Som faglig koordinator i Børne- og Ungesocialrådgivningen refererer du til afsnitslederen.<br />Funktionen indebærer ikke personaleansvar.<br /> <br />Ansvarsområde: <ul> <li>At medvirke til øget kvalitet i sagsbehandlingen og optimal udnyttelse af de faglige og økonomiske ressourcer i forhold til børn med en funktionsnedsættelse eller alvorlig lidelse</li> <li>At sikre gennemsigtighed og ensartethed i sagsbehandlingen for det enkelte barn og dennes familie</li> <li>At matche børn og unge i forhold til døgnforanstaltninger med undtagelse af familieplejeanbringelser</li> </ul> <br />Hovedarbejdsopgaver: <ul> <li>Yde faglig sparring i forhold til servicelovens kapitel 7, kapitel 9, kapitel 10 og kapitel 21</li> <li>Støtte i sagsdrøftelser og gå med funktion</li> <li>Understøtte sagsbehandlerne i brugen af metoden familierådslagning</li> <li>Vidensperson for kolleger i komplicerede og/eller alvorlige sager</li> <li>Introducere og oplære nye kolleger</li> <li>Implementering af ny lovgivning samt andre ændringer i forhold til nuværende praksis</li> <li>Yde koordinerende og konsultativ bistand i forhold til systematisk sagsbehandling og indstillingsproces generelt og specifikt vedrørende tvangssager</li> <li>Deltage i tværfaglige og tværkommunale netværk med henblik på at udvikle myndighedsområdet, samt videreformidle viden om nye metoder, indsatsformer mv.</li> <li>Medvirker ved eller forestår analyser og udviklingsinitiativer</li> <li>Deltage i arbejdsgrupper internt i afdelingen – og arbejdsgrupper tværfagligt</li> <li>Deltage på teammøder</li> </ul>  <br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Vi forestiller os, at du er uddannet socialrådgiver gerne med en efteruddannelse på diplomniveau</li> <li>Du er stærk juridisk funderet</li> <li>Du har flere års erfaring på myndighedsområdet i forhold til børn med funktionsnedsættelse eller alvorlige lidelser</li> <li>Du evner at tilegne dig viden og formidle den</li> <li>Du kan indgå som støtte i svære samtaler med vores kolleger og samarbejdspartnere og borgere</li> <li>Du er empatisk og bidrager til trivsel i afdelingen</li> <li>Du arbejder systematisk og er god til at skabe overblik i komplekse sager</li> <li>Du arbejder selvstændigt og er opsøgende i dit arbejde</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Et afsnit med 17 dygtige og engagerede sagsbehandlere</li> <li>Et tæt samarbejde med din afsnitsleder</li> <li>En uformel tone</li> <li>Supervision med de øvrige faglige koordinatorer</li> <li>Et fagligt fællesskab med afdelingens øvrige koordinatorer</li> </ul>  <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br />Børne- og Ungerådgivningen har til huse på Birkeparken 72B, 5240 Odense NØ.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afsnitsleder Helle Larsen på 2477 8382.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 14. oktober 2018 kl. 12.00.<br />Vi forventer, at afholde samtaler den<strong> </strong>23. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    14-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Psykolog til Behandlingscenter Unge & Rusmidler

    I Unge & Rusmidler søger vi en psykolog til en stilling i U18 med tiltrædelse den 1. januar 2019. Målgruppen i Unge & Rusmidler er unge under 30 år med et overvejende eksperimentelt baseret brug af illegale rusmidler, men også unge med et egentligt misbrug af f.eks. hash.

    I Unge & Rusmidler søger vi en psykolog til en stilling i U18 med tiltrædelse den 1. januar 2019.<br /> <br />Målgruppen i Unge & Rusmidler er unge under 30 år med et overvejende eksperimentelt baseret brug af illegale rusmidler, men også unge med et egentligt misbrug af f.eks. hash.<br />Unge & Rusmidler har tilbud om behandling efter servicelovens § 101 og sundhedslovens § 142<br /> <br />Unge, under 18 år, der har rusmiddelproblemer, tilbydes behandling i U18.<br />Behandlingen foretages af et lille tværfagligt sammensat team, som er en del af afdelingens samlede behandlingstilbud.<br /> <br />Der arbejdes i U18 ud fra en beskrevet programteori, og der tages behandlingsmæssigt udgangspunkt i kognitiv behandling, kombineret med andre metoder relevant for aldersgruppen. Behandlingen er primært baseret på individuelle samtaler med den unge. Samtidig er der betydelig fokus på forældresamarbejde, ligesom der lægges vægt på at behandlingen i U18 koordineres med andre kommunale tiltag.<br /> <br />Der er p.t. ca. 210 klienter indskrevet til ambulant behandling i Unge & Rusmidler – heraf ca. 30 i U18.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />I Unge & Rusmidler er der 24 medarbejdere fordelt på følgende faggrupper: pædagoger, socialrådgivere, ergoterapeuter, læge, sygeplejersker, psykolog og sekretær.<br />En del af disse medarbejdere arbejder i forskellige udviklingsprojekter, blandt andet med fokus på tidlig indsats <ul> <li>Afdelingen har en faglig stærk og erfaren medarbejderstab, der loyalt samarbejder om målene for området</li> <li>Vi arbejder blandt andet efter kognitive og systemiske metoder samt med Motivational Interviewing</li> <li>Fleksibilitet, forskellighed, anerkendelse og humor er vigtige nøgleord</li> <li>Udvikling er i fokus</li> </ul> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Dine opgaver som psykolog i U18 vil være: <ul> <li>At være faglig ressourceperson indenfor det psykologfaglige felt</li> <li>At udarbejde sociale udredninger, beskrivelser og vurderinger</li> <li>At være primærbehandler for unge i misbrugsbehandling</li> <li>At udarbejde psykologiske udredninger på baggrund af test og screeninger både til brug i behandlingsplanlægningen internt i afdelingen, men også til brug for anbefalinger af øvrige tiltag i forhold til den unge</li> <li>At kunne levere faglig kollegial bistand vedrørende unge, hvor der kan være mistanke om tilstødende psykiatriske problemstillinger</li> <li>At være aktiv i samarbejdet med det psykiatriske system, herunder også at kunne være med til at udvikle samarbejdet</li> <li>At samarbejde og være i tæt kontakt med forældrene til den unge</li> <li>At være i tæt samarbejde med de kommunale forvaltninger og andre professionelle omkring den unge</li> <li>At yde konsultativ bistand til andre professionelle vedrørende unge og rusmidler</li> </ul> Der lægges stor vægt på, at du kan være en del af den almene misbrugsbehandling, men også kan være tydelig som psykolog både i forhold til enkeltsager og mere generelt i forhold til U18.  <br /><br />Det forventes, at du: <ul> <li>Er psykolog eller cand. pæd. psyk. og har relevant efteruddannelse blandt andet indenfor det kognitive område</li> <li>Har testerfaring.</li> <li>Har erfaring med at arbejde med unge og misbrug</li> <li>Er psykisk robust, fleksibel og ansvarlig i forhold til løsning af opgaverne</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Deltagelse i et erfarent team som arbejder fokuseret med misbrugsbehandling til unge under 18 år</li> <li>Samarbejde og sparring med afdelingens anden psykolog, der arbejder med unge mellem 18 og 30 år</li> <li>Deltagelse i sparringsmøder med psykologer fra andre kommuner, der alle arbejder med misbrugsbehandling</li> <li>Jævnlig supervision, både metodisk og personlig</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Det vil være en mulighed, at ansættelsesn sker i fleksjob.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte leder Åse Kjøller eller en medarbejder i U18 teamet på 6375 2630 kan indhentes på 6375 2630.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 25. oktober 2018 kl. 12.00<br />Vi forventer at afholde 1. samtalerunde den 5. november 2018 og 2. samtalerunde den 15. november 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    25-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Sygeplejersker til Skibhusgruppen

    Kunne du tænke dig et fagligt udfordrende job som sygeplejerske? Har du lyst til at samarbejde med dygtige engagerede kolleger i en spændende og varieret hverdag? Så er vi måske et match.

    Vi søger Sygeplejersker til Skibhusgruppens Forløb Fysisk Funktionsnedsættelse Nord<br /> <br />Kunne du tænke dig et fagligt udfordrende job som sygeplejerske? Har du lyst til at samarbejde med dygtige engagerede kolleger i en spændende og varieret hverdag? Så er vi måske et match.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Vi består af et kompetent team af sygeplejersker, fysio- og ergoterapeuter, social- og sundhedsassistenter og social- og sundhedshjælpere. Vi er beliggende i et godt område med base på Ældrecenter Øst og dækker Skibhus, Risinge, Vollsmose, Seden samt Bullerup.<br /><br />Vi er en udekørende gruppe og leverer sygepleje, hjemmepleje og genoptræning til omkring 400 borgere med høj mestringsevne med midlertidige eller vedvarende fysiske funktionsevnenedsættelser. Vi har et stort flow af borgere.<br /> <br />Teamet er fuld af dynamik og alle er ansvarlige, dygtige og engagerede i deres arbejde. Vi er stærke monofagligt og tværfagligt. Vi arbejder målrettet med alle vores borgere med udgangspunkt i deres aktuelle situation og efter den rehabiliterende tankegang. Vi har nu i et år arbejdet med en ny teamstruktur, som skal medvirke til hurtigere udredning og plan for den enkelte borger, hyppig opfølgning på mål og indsatser samt tidlig opsporing af begyndende tab af funktionsevne.<br /> <br />Foruden dig består sygeplejegruppen af 13 sygeplejersker. Vi er organiseret i tre teams med 3-4 sygeplejersker i hvert. Vi er i gang med flere tiltag i hele Skibhusgruppen, samt i sygeplejegruppen. Vi er en stabil gruppe, som består både af nyuddannede og meget erfarne primærsygeplejersker. Nogle dage er særdeles travle, dog aldrig mere end at vi kan have det sjovt. For os er det grundlæggende, at vi passer på, hjælper og støtter hinanden.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Som sygeplejerske er du med til at udvikle og fastholde kvaliteten i både sygeplejen og plejen i Odense Kommune, herunder sikre hensigtsmæssig brug af sårartikler. Derfor skal du holde dig ajourført på fagområdet.<br /><br />Af konkrete opgaver kan nævnes: <ul> <li>Kompleks klinisk sygepleje i eks. sårbehandling, HHjem                        Kompleks klinisk sygepleje i eks. sårbehandling, HPN, hjemmedialyse, stomapleje, tracheostomipleje, stomipleje, katetre, dræn, sondeernæring, kompression, katetre, dræn, tracheostomipleje</li> <li>Administration af medicin med udgangspunkt i FMK</li> <li>Palliation</li> <li>Vejledning og rådgivning i sundhedsfremmende tiltag til borgere med nyopdaget sygdom, kronisk sygdom og med livsstilssygdomme</li> <li>Monofagligt og tværfagligt samarbejde internt og eksternt</li> <li>Bidrage til at uddanne sygeplejestuderende</li> <li>Psykisk pleje og omsorg til borgere og pårørende påvirket af sygdom og/eller i krise</li> </ul>   <br /><strong>Om dig</strong><br />Du kan trives i en travl og til tider hektisk hverdag, hvor du skal træffe hurtige beslutninger. Du er god til at samarbejde, planlægge og kan bevare overblikket. Du arbejder målrettet, struktureret og selvstændigt. <br />Kendskab til primærsygeplejen er en fordel, men er ikke et krav.<br /> <br />Du har kendskab til IT på brugerniveau. Gerne kendskab til KMD Care og Èn Plan (Odense Kommunes dokumentationssystem). <br /> <br />Vi drømmer om at få positiv og engageret kollegaer som: <ul> <li>Kan bidrage med arbejdsglæden og humor i teamet</li> <li>Er omsorgsfuld, anerkendende og empatisk overfor borgerne, pårørende og kolleger</li> <li>Byder ind med stabilitet og loyalitet overfor teamet</li> <li>Evner at samarbejde og er monofagligt stærkt</li> <li>Trives med at arbejde selvstændigt i pressede og varierede situationer</li> <li>Har mod på nye udfordringer hos os</li> <li>Kan lide at arbejde i mindre teams og spiller en aktiv rolle i ind i det</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Vi kan love, at du får en fantastisk arbejdsplads med søde kolleger, lyttende chefer, fokus på arbejdsmiljøet, udvikling, stor faglighed og stort fokus på borgerne. Og det du ikke allerede kan, det vil vi lære dig.<br /> <br />Vi glæder os til at høre fra dig<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br /><br />Vi søger to sygeplejersker, den ene til en fast stilling og den anden til et barselsvikariat på 1 år. Vi kan tilbyde 37 timer til begge stillinger i dagvagt, med arbejde hver 4. weekend.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte Skibhusgruppens rehabiliteringsleder Eva Nabild på 6551 3304 / 2174 9090, assisterende rehabiliteringsleder Rikke Hyldig på 6551 3963 / 2325 0785 eller sygeplejerske Vibeke Beith på 24258766.<br /><br />Du er også meget velkommen til at komme på en rundvisning.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er søndag den 7. oktober 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler  den 10.oktober 2018.<br /><br />Vi vil vurdere ansøgninger løbende.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    07-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Lærer til Agedrup Skoles børnemiljø

    Har du dansk og derudover måske et kreativt fag som linjefag? Er du klar på at blive en vigtig del af 22 skønne børns skoleliv? Så er du vores nye dansk- og klasselærer i den ene af vores to 2. klasser.

    Har du dansk og derudover måske et kreativt fag som linjefag? Er du klar på at blive en vigtig del af 22 skønne børns skoleliv? Så er du vores nye dansk- og klasselærer i den ene af vores to 2. klasser.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Agedrup Skole er en to-sporet folkeskole med ca. 480 elever og en SFO med ca. 160 elever. Skolen er placeret i udkanten af Odense i naturskønne omgivelser ved skov og å og med gode udendørsarealer i umiddelbar tilknytning til skolen.<br /><br />I år har vi tre særlige indsatsområder: Læsning i alle fag, dannelse og professionelle læringsfællesskaber, som vi arbejder systematisk med og hele tiden udvikler på. Vi er meget optagede af, hvordan vi sammen skaber en inkluderende skole, hvor alle børn føler sig som en del af fællesskabet, mens de trives og lærer optimalt.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer: <ul> <li>at du er fagligt dygtig</li> <li>at du er kompetent inden for læringsledelse, klasserumsledelse og relationskompetence</li> <li>at du er engageret og har et optimistisk og positivt livssyn</li> <li>at du er dygtig til at skabe inspirerende læringsmiljøer for dine elever</li> <li>at du er udviklingsorienteret i samarbejdet med dit professionelle læringsfællesskab.</li> <li>at du vil indgå i et tæt og forpligtende samarbejde med elever, forældre, kolleger og ledelse</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Vi tilbyder en velfungerende skole, de dejligste børn, engagerede forældre og dygtige og ikke mindst fantastiske kolleger. Hos os vil du blive en del af 2. årgangsteam, der arbejder som professionelt læringsfællesskab, og du vil være en del af og medansvarlig for skolens samlede udvikling.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For<strong> </strong>yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Mohammed Bibi på 2126 5960 eller afdelingsleder Camilla Bennetsen på 3066 1492.<br /><br /><a href="https://agedrupskole.skoleporten.dk/sp">Du er også velkommen til at besøge skolens hjemmeside</a>, eller se mere om os på vores facebookside. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er onsdag den 10. oktober 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler den 22. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    10-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Undervisning - Almen- og specialområdet
  • Ønsker du at skabe trygge rammer for borgere med funktionsnedsættelse? Arbejder du bedst som holdspiller i et tværfagligt miljø?

    <em>Ønsker du at skabe trygge rammer for borgere med funktionsnedsættelse? Arbejder du bedst som holdspiller i et tværfagligt miljø? </em><br /><br />Vi har fået tilført ekstra økonomiske midler til at gøre, hvad vi er bedst til – at fremme borgernes rehabilitering. Det drejer sig om en fast stilling som social- og sundhedsassistent i dagvagt på 32-35 timer ugentligt med weekendarbejde hver tredje uge med tiltrædelse hurtigst muligt. <br /> <br /><strong>Om gruppen</strong><br />Tagtækkergruppen i Odense Kommune er en del af Forløb Fysisk Funktionsnedsættelse i Syd. Borgerne i vores forløb har primært fysiske funktionsnedsættelser, de er kognitivt velbevarede og kan derfor tage vare på sig selv. Gruppen har også terminale borgere, som bliver i gruppen på trods af kognitive forandringer sidst i deres sygdomsforløb.<br /><br />Gruppen samarbejder med ca. 350 borgere og har lokaler på Tagtækkervej i Odense M.<br />Vi vægter høj faglighed, god kommunikation og tværfagligt samarbejde med borgeren i centrum. Vi arbejder ud fra borgerens mål og tværfaglige screeninger. Vi leverer i samspil sygepleje, personlig pleje og træning. Vi gør ikke ”som vi plejer” men reflekterer over, hvilke handlinger der tilgodeser og styrker borgernes rehabiliteringsplan i dialog med borgeren.<br /><br />Arbejdsdagen er præget af høj faglighed, højt tempo og skiftende arbejdsopgaver fra helhedspleje til grundlæggende sygeplejeopgaver for social- og sundhedsassistenterne.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Vi tilbyder: <ul> <li>Arbejdsopgaver, som spænder fra helhedspleje til grundlæggende sygeplejeopgaver.</li> <li>En arbejdsplads, der vægter høj faglighed, og som gerne udvikler sig.</li> <li>Et målrettet arbejde med udgangspunkt i borgerens aktuelle situation.</li> <li>Et tværfagligt miljø med sammenhold på tværs af faggrupper.</li> <li>Engagerede og fagligt dygtige kollegaer, der vægter humor og god energi. </li> </ul> <strong>Om dig</strong><br />Du: <ul> <li>Er interesseret i at udøve helhedspleje på baggrund af vores rehabiliterende fokus.</li> <li>Er en dygtig og engageret kollega.</li> <li>Tænker innovativt i opgaveløsningen.</li> <li>Er indstillet på at arbejde tværfagligt, herunder deltage i tværfaglige udredningsbesøg.</li> <li>Har kørekort.</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår </strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er en deltidstilling med dagvagt på 32-35 timer ugentligt og med weekendarbejde hver tredje uge.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Ønsker du yderligere oplysninger kan du kontakte Tagtækkergruppens rehabiliteringsleder Yvonne Rasmussen på 6551 3465 eller assisterende rehabiliteringsleder Mathias Munk Andersen på 6551 3688.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er mandag, den 1. oktober 2018, kl. 12:00. Vi forventer af afholde samtaler torsdag, den 4. oktober 2018.<br /><br /><em>Vi genopslår stillingen for at udvide ansøgerfeltet. </em>
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    01-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Sygeplejersker til Lysningen

    Skal du prøve kræfter med et nyt spændende job eller leder du efter dit første job som sygeplejerske

    Vi søger sygeplejersker, der er glade for at gå på arbejde, og tager personligt ansvar for sig selv, opgaverne og fællesskabet.<br /><br />Lysningen, De midlertidige boliger i Odense kommune, søger pr. 1. september 2018 –eller efter aftale –sygeplejersker til faste stillinger på Lysningens afdelinger.<br />På Lysningen arbejdes hver 3. weekend i 8 timers vagter, primært i dagtiden.Timetal aftales individuelt.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />På Lysningen er der plads til i alt 64 borgere fordelt på 4 afdelinger. Vi modtager udelukkende borgere til midlertidige døgnrehabiliteringsophold primært fra OUH, men også fra eget hjem. Vi modtager også borgere i §84-ophold af varierende længde.<br /><br />Lysningens medarbejdergruppe bestå af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, -hjælper, terapeuter, pædagog, køkkenassistenter og 2 receptionister. Lysningen har desuden en udviklingssygeplejersker, samt en klinisk vejleder for sygeplejestuderende.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Arbejdsdagen på Lysningen er præget af mange komplekse borgerforløb, høj faglighed, tempo, koordinering og dokumentation i Care samt arbejde med Èn plan. Vi vægter samarbejde med - og inddragelse af - pårørende meget højt.<br /><br />Vi arbejder på tværs af sektorer og har mange samarbejdspartnere bl.a. på OUH,<br />praktiserende læger, hjemmeplejegrupper, Odense Kommunes nye akutteam, dagcentertilbud, socialrådgivere, demenskoordinatorer og mange andre. I marts 2018 har vi opstartet samarbejde med OUH’s Geriatriske afdeling omkring et opfølgende<br />borgerforløb på Lysningen.<br /><br />Tør at være tilstede i mødet med både borgere og pårørende i kriseforløb, i en foranderlig hverdag<br /><br /><strong>Til dig som kommende medarbejder på Lysningen kan vi tilbyde:</strong> <ul> <li>En arbejdsplads med en tydeligt beskrevet kerneopgave</li> <li>Arbejdstider primært i dagvagt med arbejde 4 weekender over 12 ugers normperiode</li> <li>En arbejdsplads i konstant udvikling, hvor vi vægter humor og smil højt i en - til tider - udfordret arbejdsdag</li> <li>Mulighed for at udfolde dine sygeplejefaglige kompetencer i vores team både tvær- og monofagligt</li> <li>Et ledelsesteam, der arbejder målrettet på at udvikle Lysningen til en attraktiv arbejdsplads</li> <li>Kollegaer, der brænder for at arbejde ud fra den rehabiliterende tankegang i samarbejde med borgere og pårørende</li> <li>Kolleger og ledere, der er imødekommende og parate til faglig sparring</li> <li>Introduktion, der er tilrettelagt i forhold til dine kompetencer</li> </ul> <strong>Vi ønsker en kollega der</strong> <ul> <li>Brænder for at arbejde ud fra den rehabiliterende tankegang i samarbejde med borgere og pårørende</li> <li>Har lyst og mod til at dele ud af sin sygeplejefaglighed til glæde for kolleger, borgere m.m</li> <li>Brænder for at skabe rum for Lysningens borgere og deres pårørende, så de finder størst mulig tryghed og ro</li> <li>Vil indgå aktivt i et forpligtende tværfagligt fællesskab, men også monofagligt, hvor åbenhed og refleksion er afgørende for udvikling af vores fælles faglighed</li> <li> Kan skabe et godt overblik og prioritere sine opgaver i en travl arbejdsdag</li> <li> Medvirker til udvikling af den rehabiliterende tankegang</li> </ul> Du kan læse mere om Lysningen på vores <a href="https://www.odense.dk/borger/aeldre-og-seniorer/hjaelp-og-pleje/midlertidigt-ophold/lysningen" target="_blank" title="hjemmeside">hjemmeside </a><br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den<br />forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Hvis stillingen vækker din interesse, vil vi glæde os til at høre fra dig.<br />Du er velkommen til at kontakte os for yderligere oplysninger:<br />Assisterende rehabiliteringsleder Else Løvig Madsen på 40 29 68 52/ elsm@odense.dk<br />eller Camilla Dam Kirkegaard Pedersen på 51 21 21 98 / cadap@odense.dk.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 16. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    16-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Social- og sundhedsassister til Skibhusgruppen

    Vi søger 2 social- og sundhedsassistenter 32-35 timer om ugen i faste stillinger med start snarest muligt. Timetallet er til drøftelse, således det kan passe ind i dit familieliv. Du vil skulle arbejde hver 2. weekend.

    Vi søger 2 social- og sundhedsassistenter 32-35 timer om ugen i faste stillinger med start snarest muligt. Timetallet er til drøftelse, således det kan passe ind i dit familieliv. Du vil skulle arbejde hver 2. weekend.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Skibhusgruppen er en udekørende hjemmeplejegruppe, som kører i et geografisk område omkring Skibhus, Vollsmose, Seden, Bullerup, Agedrup, Vester Kærby og Åsum.<br />Vores forløb er borgere med fysisk funktionsnedsættelse. Vi vægter tværfaglighed, godt arbejdsmiljø og god trivsel højt.<br /><br />Gruppen er tværfaglig sammensat af ergoterapeuter, fysioterapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedshjælpere samt social- og sundhedsassistenter. Vi samarbejder tæt med vores rehabiliteringsrådgivere. Vi vægter den anerkendende tilgang til borgere, pårørende og samarbejdspartnere.<br /><br /><strong>Om dig </strong><br />du brænder for at arbejde med borgere, som i en periode har lidt et funktionstab, som gør, at de har brug for hjælp fra vores side af. <ul> <li>Du arbejder bevidst ud fra den rehabiliterende tilgang</li> <li>Du arbejder selvstændigt, er ansvarlig og initiativrig</li> <li>Du har overblik og er god til at planlægge</li> <li>Du spiller dine kolleger gode og vægter tværfagligheden</li> <li>Du har flair for dokumentation og IT</li> <li>Du har en god menneskelig forståelse og er et tålmodigt menneske</li> <li>Du elsker at udvikle dig, og har fokus på kerneopgaverne</li> <li>Du kan lide at arbejde i et forløb, hvor det kan gå meget stærkt</li> <li>Du kan lide at arbejde i mindre teams og spiller en aktiv rolle i ind i det</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Gode muligheder for kompetenceudvikling</li> <li>Gode kolleger og samarbejdspartnere</li> <li>En arbejdsplads med højt til loftet, og hvor intet er umuligt, før det er afprøvet</li> <li>En arbejdsplads med god humor og et godt arbejdsmiljø</li> <li>Et spændende og alsidigt job</li> </ul> Vi lægger vægt på et godt samarbejde, kvalitet, engagement, respekt for hinanden og at alt foregår i god og tæt dialog.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />På nuværende tidspunkt arbejder vi på om det er muligt at arbejde hver 3. weekend, istedet for hver 2. weekend.  Vi vil forsøge at tage hensyn til dine ønsker.  <br />Arbejdstiden er i tidsrummet kl. 7-15. <br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Foryderligere oplysninger om stillingerne, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Eva Nabild på 6551 3304 / 2174 9090, eller assisterende rehabiliteringsleder Rikke Hyldig på 6551 3963 / 2325 0785.<br /> <br /><strong>Det praktiske </strong><br />Ansøgningsfristen er  søndag den 7. oktober 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler den 10. oktober 2018, over middag.  
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    07-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Har du de ledelsesfaglige kompetencer, der skal til for at drive en afdeling, der sagsbehandler ansøgninger om tilskud til pensionister. Mestrer du at varetage sikker drift og samtidig have fokus på fremtidig udvikling?

    <em>Har du de ledelsesfaglige kompetencer, der skal til for at drive en afdeling, der sagsbehandler ansøgninger om tilskud til pensionister. Mestrer du at varetage sikker drift og samtidig have fokus på fremtidig udvikling? Er du dygtig til at lede i forandring og til at opbygge gode relationer og sikre, at dine medarbejderes potentialer udvikles? Kan du se pointen i grænsekrydsende ledelse og derfor indgå i forpligtende samarbejder med forvaltningens øvrige ledere og chefer? Så har vi en stilling som afdelingsleder til dig.</em><br /><br />Vi søger en afdelingsleder til Tilskud til Pensionister i Ydelsesområdet i Beskæftigelses- og Socialforvaltningen.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />I Tilskud til Pensionister arbejder vi med <ul> <li>Sagsbehandling af økonomiske ydelser efter aktivloven og pensionslovene, f.eks. supplement, tandbehandlinger, depositum, administrationssager og fængslinger (se yderligere på www.odense.dk/pension)</li> <li>Varetagelse af offentlige begravelser</li> </ul> Vores målgruppe er førtids- og folkepensionister.<br /><br />Vi er en flok dygtige og dedikerede medarbejdere, der med vores forskelligheder samarbejder om afdelingens mål og trives med at hverdagen byder på udfordringer.<br /><br /><strong>Om jobbet </strong><br />Som afdelingsleder bliver du fagligt og personalemæssigt nærleder for en afdeling med 22 medarbejdere.<br /> <br />Du skal udøve den daglige nærledelse for dit område og sørge for den løbende kvalitetsudvikling - og samtidig også indgå i det faglige samarbejde på tværs af forvaltningerne. Du skal desuden indgå i samarbejdet med Borgmesterforvaltningen omkring udbud og prisaftaler.<br /><br />Du refererer til områdets chef og skal sammen med ledergruppen i Ydelse sikre, at de politiske dagsordner og strategiske mål på området operationaliseres og implementeres. Rammen herfor er kerneopgaven - Alle i uddannelse og job.<br /> <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer at du <ul> <li>Er motiveret for både faglig ledelse og ledelse af personale.</li> <li>Driver dine opgaver, din afdeling og dine projekter med sikkerhed og kompetence, så opgaveløsningen i afdelingen fremstår sammenhængende, resultat- og helhedsorienteret.</li> <li>Sammen med medarbejderne sikrer en solid drift uden at miste blik for udviklingsperspektiver.</li> <li>Har forståelse for sammenhængen mellem borgere, politikere & lovgivning og den offentlige organisation, så du i samarbejde med din chef, din ledergruppe og dit personale kan udvikle og effektivisere både opgaveløsning og formår at udvikle og vedligeholde en effektkultur med fokus på outcome. </li> <li>Kan give feedback, sparre, coache og motivere dine medarbejdere og således mobilisere medarbejdernes ressourcer.</li> <li>Kan sikre de rette kompetencer i din afdeling og kan selektere og vurdere nye medarbejdere i rekrutteringsprocesser.</li> <li>Arbejder struktureret med kvalitet i arbejdet, herunder en professionel tilgang til udarbejdelse og dokumentation af ledelsestilsyn på eget område, og sparring med dine kolleger på tværs af fagligheder. </li> <li>Har et skarpt blik for kerneopgaven. Du understøtter de tiltag, der fremmer dens løsning og frasorterer dem, der ikke gør</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong><br />et engageret, tværfagligt miljø, hvor vi sammen tænker i helheder, finder nye veje og til stadighed udvikler vores metoder og kompetencer.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Du kan kontakte ydelseschef Steffen Holbech på 5133 1815 for yderligere information om stillingen.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Der er ansøgningsfrist søndag den 30. september 2018.<br /><br />Vi forventer at holde samtaler den onsdag, den 3 oktober 2018, mellem kl. 8.00 -13.00. Kandidater som bliver indkaldt til samtale, vil få besked mandag den 1. oktober 2018 og bliver kontaktet pr. telefon.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Ledelse og Projektledelse
  • Du har set denne annonce før

    Fysioterapeut til Skibhusgruppen

    Ældre- og Handicapforvaltningen, Skibhusgruppen søger en fysioterapeut til en fast stilling på 34-37 timer ugentlig med ansættelse pr. 1. december 2018 eller snarest muligt.

    Ældre- og Handicapforvaltningen, Skibhusgruppen søger en fysioterapeut til en fast stilling på 34-37 timer ugentlig med ansættelse pr. 1. december 2018 eller snarest muligt.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Skibhusgruppen er en udekørende gruppe i rehabiliteringsforløb Fysisk Funktionsnedsættelse med base på Vollsmose Allé 40. Vores geografiske område dækker Agedrup, Odense NØ samt Skibhuskvarteret i Odense C.<br /><br />Gruppen er bestående af terapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedshjælpere samt social- og sundhedsassistenter som i et tæt og tværfagligt miljø med høj faglighed samarbejder omkring den enkelte borger med udgangspunkt i borgerens behov.<br />Vores mål er at støtte voksne mennesker i at leve selvstændige og uafhængige liv med størst mulig livskvalitet. <br /><br />Vi yder indsatser til ca. 400 borgere med høj mestringsevne men med midlertidige eller vedvarende, fysiske funktionsevnenedsættelser.<br />Gruppens indsatser ydes i borgerens eget hjem. Borgeren kan samtidig være tilknyttet en af vores sundhedsklinikker eller et af vores genoptræningscentre.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong> <ul> <li>Genoptræning efter sundhedslovens §140 og servicelovens §86.1 i borgerens hjem eller nærmiljø</li> <li>Hverdagsrehabilitering efter servicelovens § 83.a</li> <li>Faglig sparring i samarbejde med monofaglige og tværfaglige kolleger</li> <li>Udredning af behov i forhold til ydelser efter servicelovens §86.1</li> </ul>  <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi lægger vægt på, at du: <ul> <li>Tager udgangspunkt i borgerens hele situation og understøtter borgeren til at kunne skabe et meningsfuldt liv</li> <li>Har en reflekterende og ansvarstagende tilgang</li> <li>Er fleksibel og vant til at arbejde selvstændigt</li> <li>Kan lide at have borgerens hjem som arbejdsplads</li> <li>Kan tænke kreativt, udvikle samt finde nye løsninger</li> <li>Har overblik og er god til at planlægge</li> <li>Kan arbejde fagligt såvel som tværfagligt</li> <li>Har erfaring med genoptræning indenfor rygområdet, ortopædkirurgi samt fald/balance</li> <li>At du kan lide at arbejde i mindre teams og spiller en aktiv rolle  ind i det</li> </ul>  <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Eva Nabild på 6551 3304 / 2174 9090, assisterende rehabiliteringsleder Rikke Hyldig på 6551 3963 / 23250785, eller fysioterapeut og tillidsrepræsentant Marianne Silberbauer på 5116 0537.<br /><br /><strong>Det praktiske  </strong><br />Ansøgningsfristen er onsdag den 10. oktober 2018 kl. 12.00.<br />Vi forventer, at afholde samtaler i uge 43, 2018
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    10-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Social- og sundhedsassistenter til Lysningen

    Brænder du for at arbejde med borgere i midlertidige rehabiliteringsforløb? Lysningen, de midlertidige boliger i Odense kommune, søger Social- og Sundhedsassistenter til faste stillinger.

    Brænder du for at arbejde med borgere i midlertidige rehabiliteringsforløb?<br />Lysningen, de midlertidige boliger i Odense kommune, søger<br />Social- og sundhedsassistenter til faste stillinger.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />På Lysningen er der plads til i alt 64 borgere fordelt på 4 afdelinger. Vi modtager<br />udelukkende borgere til midlertidige døgnrehabiliteringsophold primært fra Odense Universitetshospital (OUH), men også fra eget hjem. Vi modtager desuden borgere i §84-ophold af varierende længde.<br /><br />Lysningens medarbejdergruppe består af sygeplejersker, social- og<br />sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, terapeuter, pædagoger, køkkenassistenter og 2 receptionister. Lysningen har desuden en udviklingssygeplejerske, samt en klinisk vejleder for sygeplejestuderende.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Arbejdsdagen på Lysningen er præget af mange komplekse borgerforløb, høj<br />faglighed, tempo, koordinering og dokumentation i Care samt arbejde med Èn plan. Vi<br />vægter samarbejde med, og inddragelse af, pårørende meget højt.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi ønsker at vores kommende kolleger: <ul> <li>Har interesse for, og gerne erfaringer med, at arbejde med borgere indenfor Lysningens målgruppe</li> <li>Brænder for at skabe rum for Lysningens borgere og deres pårørende, så de finder størst mulig tryghed og ro</li> <li>Vil indgå aktivt i et forpligtende fællesskab, hvor åbenhed og refleksion er afgørende for udvikling af vores fælles faglighed og den rehabiliterende tankegang</li> <li>Har gode tværfaglige og kommunikative kompetencer</li> <li>Tør at være i mødet med både borgere og pårørende i kriseforløb, i en foranderlig hverdag</li> <li>Er vant til skriftlig dokumentation</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Til dig som kommende medarbejder på Lysningen kan vi tilbyde: <ul> <li>En arbejdsplads med en tydeligt beskrevet kerneopgave</li> <li>En arbejdsplads i konstant udvikling, hvor vi vægter humor og smil højt i en, til tider, udfordret arbejdsdag</li> <li>Mulighed for at udfolde dine kompetencer i vores team både tvær- og monofagligt</li> <li>Et ledelsesteam, der arbejder målrettet på at udvikle Lysningen til en attraktiv arbejdsplads</li> <li>Kolleger, der brænder for at arbejde ud fra den rehabiliterende tankegang i samarbejde med borgere og pårørende</li> <li>Kolleger og ledere, der er imødekommende og parate til faglig sparring</li> <li>Introduktion, der er tilrettelagt i forhold til dine kompetencer</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Der er mulighed for fastansættelse og vikariater i dagvagt med arbejde hver 3. weekend, timetal aftales individuelt.<br /><br />Stillingerne ønskes besat hurtigst muligt eller efter aftale.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingerne, er du velkommen til at kontakte assisterende rehabiliteringsleder Else Løvig Madsen på 4029 6852 / <a href="mailto:elsm@odense.dk">elsm</a><a href="mailto:elsm@odense.dk">@odense.dk</a> eller assisterende rehabiliteringsleder Camilla Dam Kirkegaard Pedersen på 5121 2198 / <a href="mailto:cadap@odense.dk">cadap</a>@odense.dk.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 16. oktober 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler i uge 43, 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    16-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Jobrådgiver til Job og Sygdom 3

    Har du lyst til at spille en central rolle i det ambitiøse arbejde med at sikre, at vi i Jobcenter Odense løfter vores kerneopgave: ”Job og Uddannelse til alle”? Kan du kommunikere med mennesker på alle niveauer - også når de står i udfordrende situationer? Så er det måske dig, vi søger!

    Odense Kommunes Beskæftigelses- og Socialforvaltning søger 2 Jobrådgivere; 1 til en fast stilling samt 1 til et barselsvikariat på sygedagpengeområdet. Begge stillinger er med tiltrædelse hurtigst muligt.<br /> <br />Har du lyst til at spille en central rolle i det ambitiøse arbejde med at sikre, at vi i Jobcenter Odense løfter vores kerneopgave: ”Job og Uddannelse til alle”?<br />Kan du kommunikere med mennesker på alle niveauer - også når de står i udfordrende situationer?<br />Så er det måske dig, vi søger som vores nye kollega.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Sygedagpengeområdet består af ca. 85 medarbejdere, organiseret i 5 afdelinger med hver deres kerneaktiviteter, der bidrager ind i den fælles kerneopgave. Vi har fokus på det brede samarbejde med borgeren og relevante samarbejdspartnere såvel eksternt som internt.<br /> <br />Kan du også se fordelene ved at arbejde tæt sammen tværfagligt med blandt andet læge, psykolog og fysioterapeut, som indgår i en afklaring af sygdomsramte borgere med udgangspunkt i disses konkrete behov?<br />Og er du klar til at påtage dig en myndighedsopgave, der kræver kendskab til lovgivning, overholdelse af tidsfrister og lyst og evne for dokumentation?<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Som medarbejder på sygedagpengeområdet skal du: <ul> <li>Samarbejde med de sygemeldte borgere, faglige organisationer samt læger og andre aktører</li> <li>Koordinere indsatserne, som de sygemeldte borgere deltager i ved hjælp af løbende intensiv opfølgning med fokus på praktikker samt samtalen</li> <li>Afklare borgerens fremtidige arbejdsmarkedstilknytning</li> <li>Vægte tværfaglighed, koordinering og helhedsorientering</li> <li>Være motiveret for at arbejde med jobrettede samtaler</li> </ul> <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer, at du: <ul> <li>Har relevant solid socialfaglig baggrund samt kendskab og erfaring med sygedagpengeområdet</li> <li>Har fokus på, at det vi gør, giver borgerværdi</li> <li>Mestrer den gode jobrettede samtale med borgeren, hvor du med relevant arbejdsmarkedsviden og samtaleteknik kan understøtte borgeren i selv at tage ansvar i egen sag og proces</li> <li>Har en naturlig autoritet og en anerkendende tilgang</li> <li>Har gode kommunikative evner og fokuserer på den åbne dialog med respekt og tillid</li> <li>Er modig, og kan agere på egen hånd, men søger sparring og støtte, når det er nødvendigt</li> <li>Har en systematisk tilgang til opgaverne</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />I Beskæftigelses- og Socialforvaltningen arbejder vi hele tiden på at udvikle og forbedre en dynamisk feedback kultur og styrke vores fælles læring og organisationens implementeringsevne. Vi tilbyder således et engageret, tværfagligt miljø, hvor vi sammen tænker i helheder, finder nye veje og løbende udvikler vores metoder og kompetencer.<br /><br />Vi tilbyder: <ul> <li>Et udvidet tværfagligt samarbejde med sundhedsfaglige medarbejdere med fokus på at understøtte borgeren til raskmelding</li> <li>Et spændende job inden for sygedagpengeområdet med fokus på tilbagevenden til job samt arbejdsidentitet via dialog med sygemeldte, a-kasser og andre aktører</li> <li>Et godt fagligt miljø, hvor vi udvikler os og tænker nyt</li> <li>Et arbejdsmiljø, hvor vi prioriterer respekt, tillid og samarbejde</li> <li>Engagerede kolleger med et godt socialt fællesskab og plads til humor</li> <li>Gode muligheder for personlig og faglig udvikling</li> <li>Mentoroplæring og ledelsesmæssig faglig støtte og interesse i den enkelte medarbejders trivsel</li> <li>Gratis kaffe- og frugt samt sundhedsordning</li> <li>Flextid  </li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br />Aflønningen vil tage udgangspunkt i grundløn 32 i HK´s overenskomst eller Grundløn 31 + 2.000,-  i socialrådgivernes overenskomst.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingerne, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Søren Hemmersam på 4029 6757.<br /><br /> <a href="https://joom.ag/LMTW">Vil du vide mere om Odense kommunes sygedagpengeindsats?</a><br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 25. september 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler den 27. september 2018.<br /><br />Kan du se dig i ovenstående, så ser vi gerne en ansøgning fra dig, hvor du fortæller om dine erfaringer og resultater.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    25-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Odense Vuggestue & Børnehave søger en medarbejder pr. 19. november 2018 til børnehaven 33 timer om ugen, hvor timerne er fordelt på 25 timer i køkken og 8 pædagogmedhjælpertimer. Vi er et selvejende integreret børnehus beliggende på 2 matrikler med vuggestue og børnehave i hvert sit hus.

    Odense Vuggestue & Børnehave søger en medarbejder pr. 19.november 2018 til børnehaven 33 timer om ugen, hvor timerne er fordelt på 25 timer i køkken og 8 pædagogmedhjælpertimer.<br /><br /><strong>Om os</strong> <br />Odense Vuggestue & Børnehave er et selvejende integreret børnehus beliggende på 2 matrikler med vuggestue og børnehave i hvert sit hus. Vi er en del af Børneinstitution Hunderup som består af i alt 5 børnehuse. Flere huse i vores område har frokostordning. I vores egen vuggestueafdeling varetager Sandra madlavning m.v.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong> <br />Børnehaven indfører frokostordning fra 1. december 2018 så vi søger en medarbejder, der bliver en stor del af implementeringen og som formår at løfte denne opgave i samarbejde med Sandra og den øvrige personalegruppe i børnehaven.<br />I børnehaven er der en grundnormering på 50 børn, hvilket betyder at vi i perioder har færre/flere børn.<br /> <br />Frokostordningen skal udover at give børnene et måltid mad, indgå som en vigtig prioritering i det pædagogiske arbejde og måltidet skal ses som et dagligt indslag der udvikler og støtter børns dannelse, fællesskaber, selvhjulpenhed og madmod.<br />Timerne som pædagogmedhjælper anvendes til praktisk pædagogiske aktiviteter i samarbejde med det øvrige personale. Din primære opgave er at varetage funktionen i køkkenet; så dine øvrige timer vil ligge før eller efter disse. <br /> <br />Det betyder at du bliver en stor del af hverdagen og den samlede personalegruppe og deltager naturligvis også i personale- og forældremøder. <br /> <br /><strong>Vi søger en medarbejder der</strong> <ul> <li>Kan skabe den lifligste madduft i vores dejlige børnehave</li> <li>Har kendskab og lyst til at lave sund og varieret kost til børnehavebørn efter Fødevarestyrelsens officielle kostråd</li> <li>Har stor interesse og kendskab til økologi og vil arbejde for at en så stor andel som muligt er økologiske råvarer</li> <li>Kan li’ at arbejde anerkendende med børns nysgerrighed, madmod og lyst til at smage nyt</li> <li>Kan varetage oprydning og rengøring af køkken</li> <li>Kan være eneansvarlig for indkøb, planlægning og udarbejdelse af madplaner</li> <li>Har hygiejnebevis eller vil tage kursus i hygiejne i starten af ansættelsen</li> <li>Kan lave egenkontrol efter fødevarestyrelsens anvisninger</li> <li>Kan lide at have børn omkring sig og lade dem deltage i madlavningen</li> <li>Kan informere forældre om relevant viden om kost</li> <li>Kan og vil samarbejde med hele personalegruppen og specifikt med Sandra i vuggestuen om kost</li> <li>Er fleksibel i arbejdstiden, f.eks. med at hjælpe på stuerne, afvige fra madplan pga. turdage, lave bålmad</li> <li>Har lyst til at være en del af vores dejlige børnehus i både køkken og som pædagogmedhjælper. </li> </ul> Vi glæder os til at læse din ansøgning hvor du fortæller om din motivation til at søge stillingen og beskriver hvad du kan bidrage med.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Er du velkomme til at kontakte daglig leder Anette Harling på 63759000.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 3. oktober 2018 og vi forventer og holde samtaler i uge 41.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    03-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Køkken og Ernæring||Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Vil du være en del af et godt team omkring en af vores gæsteplejegrupper? Har du interesse for at deltage i at skabe de bedste læringsmiljøer for Dragens børn? Har du mod på/lyst til at være med til at skabe det unikke i samarbejde med kolleger, forældre og andre interessenter?

    <em>Vil du være en del af et godt team omkring en af vores gæsteplejegrupper? Har du interesse for at deltage i at skabe de bedste læringsmiljøer for Dragens børn? Har du mod på/lyst til at være med til at skabe det unikke i samarbejde med kolleger, forældre og andre interessenter?</em><br /><br />Vi søger en nysgerrig og engageret pædagogmedhjælper, 34 timer ugentlig til Børnehuset Dragen til et barselsvikariat med tiltrædelse snarest muligt. Stillingen er på gæsteplejegruppen.  <br /><br /><strong>Om os </strong><br />Dragen er en del af Børneinstitution Sanderum -Tingløkke, som består af 7 kommunale huse: Sanderum, Tænkehatten, Dalumgård, Dalum, Midgård, Afrodite samt Dragen og 1 selvejende børnehuse Lahns.<br /> <br />Dragen er et børnehus normeret til 94 børn i alderen 0-6 fordelt på 3 vuggestuegrupper, 1 gæsteplejegruppe, samt 1 børnehaveafdeling med 52 børn. Dragen er et 9 år gammelt børnehus, som langsomt er blevet opbygget til det store børnehus, det er i dag - et energivenligt passivhus, med et sundt indeklima. <br /><br />Dragen er ikke et Reggio Emilia børnehus, men er dog inspireret deraf. Det betyder, at vi i vores pædagogik ser barnet som unikt, og at hvert enkelt barns udvikling og relationer skal være i centrum.<br /><br />Vi arbejder bevidst med at skabe helheder for barnet, skabe muligheder for udforskning og fordybelse, for at give barnet forudsætninger for at kunne begribe verden. Vi arbejder i det daglige så inspirerende og stimulerende som mulig, med afsæt i børnenes behov. Huset rammer/indretning afspejler dette og skal på den måde fungere som ”den 3. pædagog”.<br /><br />Personalet arbejder i teams for at udnytte husets rammer bedst muligt og for sikre optimal varetagelse af de primære pædagogiske funktioner. Vi samarbejder med andre professioner, byder aktivt ind med vores professionelle tilgang til børnenes læringsmiljøer og rummets indretning, for at være med til at udvikle og skabe de bedste mulige læringsmiljøer for børnene.   <br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Du kan forvente, at du som pædagogmedhjælper: <ul> <li>får mulighed for at være med til at udvikle gæsteplejen i Børnehuset Dragen</li> <li>kommer til at arbejde i et hus indrettet med udgangspunkt i barnets udviklingsmuligheder</li> <li>bliver en integreret del af vuggestueafdelingen</li> <li>bliver en del af en medarbejdergruppe, som skal skabe det unikke sammen</li> <li>får delegeret opgaver, så de matcher dine kompetencer            </li> </ul> <strong>Om dig </strong><br />Vi søger en pædagogmedhjælper, som: <ul> <li>brænder for at hjælpe med at skabe et trygt, spændende og udviklende miljø for de 11-12 skiftende børn, som dagligt skal i gæstepleje i Dragen</li> <li>er interesseret i arbejdet med dagplejebørn som den primære aldersgruppe</li> <li>ønsker at indgå i og arbejde for at gæstedagplejen er en integreret del af husets kultur, såvel samarbejdsmæssigt som pædagogisk</li> <li>er anerkendende i tilgangen til arbejdet med børn og i kommunikation</li> <li>har interesse i at deltage i udarbejdelse af læreplaner, dokumentation og evaluering</li> <li>er god til at kommunikere</li> <li>er motiveret for at være med til at udvikle et godt samarbejde med kolleger, forældre og de øvrige interessegrupper</li> <li>har energi og lyst til at indgå i teams omkring vores børn</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere? </strong><br />Yderligere oplysninger kan fås hos daglig leder Susanne Christensen på 24597646 eller hos stuen Prosit på 63 75 50 86. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er den 1. oktober 2018, kl. 12.00. Samtaler forventes afholdt i uge 41. <br /><br />Skriftlig ansøgning med relevante bilag og referencer sendes elektronisk via nedenstående link. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    01-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Vi søger en social- og sundhedsassistent til en fast stilling på 32 timer ugentlig i dagvagt med vagt hver 2. weekend i lige weekender. Tiltrædelse 1. november 2018.

    <em>Vil du være en del af et dynamisk arbejdssted, der arbejder ud fra den rehabiliterende tænkning, hvor vi i alle opgaver tænker den enkelte beboer ind, så beboerens eget liv bevares bedst muligt? Er du god til at kommunikere med ældre, og er du god til at tænke andre faggrupper ind i det daglige arbejde? Har du lyst til at arbejde i en dagligdag, hvor der er mange udfordringer?<br />Kan du svare ”ja” til ovenstående, så læs videre.</em><br /> <br /><strong>Om os og jobbet</strong><br />Vi er et plejecenter i Odense Kommune med 54 beboere. Beboerne, der tilknyttes plejecentret, er i forløb Vedvarende Sygdomsudvikling, hvilket er et bredt område, som mange diagnoser kan komme under.<br /><br />Medarbejdergruppen består af social- og sundhedsassistenter, ergoterapeut, social- og sundhedshjælpere, elever, husassistent og medarbejdere i fleksjob med forskellige baggrunde.<br /><br />Vi arbejder efter den rehabiliterende tilgang til den enkelte beboer, og vægter beboernes livskvalitet, samt medbestemmelse højt.  Vi har tilknyttet centersygeplejersker til alle enheder, samt tilknyttet en huslæge.<br /><br />Stillingen er en fast stilling på 32 timer ugentlig i dagvagt med vagt hver 2. weekend i lige weekender.  <br /> <br /><strong>Om dig </strong><br />Du skal kunne rumme forskelligheder, have empati samt respekt for de beslutninger, der træffes.Du skal kunne rumme at være ansat i en politisk styret organisation. <br /> <br />Dine kompetencer: <ul> <li>Du er god til at kommunikere med beboerne, kolleger og øvrige samarbejdspartnere</li> <li>Du ser muligheder frem for begrænsninger og er glad i samværet på arbejdspladsen</li> <li>Du er en stabil kollega, der bidrager til det positive samarbejde</li> <li>Du kan holde hovedet koldt i kaos</li> <li>Du er udannet social- og sundhedsassistent  </li> </ul> <strong>Vi kan tilbyde</strong> <ul> <li>En flok dejlige kolleger</li> <li>En familievenlig arbejdsplads</li> <li>Stor indflydelse på planlægning af egne arbejdsopgaver, i fællesskabet med kollegerne</li> </ul> <strong>Vil du vide mere?</strong><br />Har du brug for yderligere information, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Annegrethe Strøger på 6551 3309, anneg@odense.dk, eller assisterende rehabiliteringsleder Pia Falcher Talbro på 6551 3313, pft@odense.dk. <br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Stillingen ønskes besat fra 1. november 2018. <br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er 1. oktober 2018, kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 11. oktober 2018 om formiddagen. 
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    01-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Social fagligt personale til Stadiongruppen

    Er du uddannet som sygeplejerske, fysioterapeut, social og sundhedsassistent eller social og sundhedshjælper og vil du rigtig gerne med ombord i Ældre- og Handicapforvaltningen i Odense Kommune. Så har du muligheden her.

    <strong><em>Vi er så heldige, at vi har fået tilgang af borgere som gør, at vi nu søger byens bedste personale, da vi har brug for flere varme hænder!</em></strong><br /> <br /><em>Så brænder du for hverdags rehabilitering?</em> <br /><em>Så er det måske dig vi søger?</em> <br /><em>Vi skal bruge følgende personale!</em><br /> <br /><strong><em>En sygeplejerske til 1 års vikariat 32 - 37 timer pr. uge med weekend hver 6. uge.</em></strong><br /><strong><em>En fysioterapeut til 1 års vikariat 32-37 timer  pr. uge.</em></strong><br /><strong><em>En social- og sundhedsassistent til en fast stilling 32-37 timer pr. uge med weekend hver 2. uge.</em></strong><br /><strong><em>En social- og sundhedshjælper til en fast stilling 32-37 timer pr. uge med weekend hver 2. uge.</em></strong><br /><strong><em>En social- og sundhedshjælper til 1 års vikariat 32-37 timer pr. uge med weekend hver 2. uge.</em></strong><br /> <br /><strong><em>Har du lyst til at arbejde tværfagligt med dine kollegaer? Og skaber du et ligeværdigt samarbejde med de borgere du møder?</em></strong><br /><strong><em>Vil du være med til at skabe en familie arbejdsplads hvor der er højt til loftet ?</em></strong><br /> <br />Er du uddannet som sygeplejerske, fysioterapeut, social og sundhedsassistent eller social og sundhedshjælper og vil du rigtig gerne med ombord i Ældre- og Handicapforvaltningen i Odense Kommune. Så har du muligheden her.<br /><br /><strong>Om os</strong> <br />I Stadiongruppen sætter vi alle sejl ind på hverdags rehabilitering og vælger derfor, at ansætte flere hænder, så vi kan få hverdags rehabilitering skabt i tæt samspil med det øvrige personale, på tværs af faggrupperne.<br /><br />Der er ansat 2 fysioterapeuter, 2 ergoterapeuter, 1 pædagog, 16 social- og sundhedsassistenter, 35 social- og sundhedshjælpere, 7 sygeplejer.   <strong> </strong><br /> <br />Odense er i forandring. Og det er vi også i Ældre- Handicapforvaltningen, hvor vi har sat alle sejl til for at blive en rehabiliterende forvaltning. Det har vi fordi vores mål er at støtte voksne mennesker i, at leve et selvstændigt og meningsfyldt liv med størst mulig livskvalitet.<br /> <br />At møde borgerne med en rehabiliterende tilgang betyder, at vi samarbejder med de borgere, vi møder, om at gøre deres mål og drømme for hverdagen til virkelighed. Vi samarbejder med hinanden på tværs af fagligheder. Og så er det altid borgernes aktuelle livssituation, der sætter retningen for vores arbejde.<br /> <br />Lyder det som noget, du også gerne vil? Og har du lyst til at kaste din energi og din faglighed ind i at få drømme til at gå i opfyldelse? Så er det hos os, du skal være. Og vi har brug for dig. Vi opnormerer nemlig med en Ergoterapeut, som skal med i plejen for, at højne fagligheden på tværs af faggrupperne. Det er en rigtig vigtig del af det tværfaglige samarbejde, der skal sikre de helt rigtige rehabiliteringsforløb til de borgere, der har brug for os.<br /> <br /><strong>Hvad skal du lave?</strong><br />Som medarbejder i Stadiongruppen skal du bl.a. være med til, at kvalificere det tværfaglige og være med til at sætte fokus på hverdagsrehabilitering i dagligdagen samt rent fagligt understøtte vores dygtige personalegrupper. Du skal ligesom os andre arbejde rehabiliterende og forebyggende, og det betyder, at du spiller ind med din faglighed  i opgaveløsningen til gavn for borgerne. Det gælder både, når vi snakker udredning af borgerne, udarbejdelse af plan, løbende evaluering og tilpasning af indsatser. Du vil også skulle dele ud af din faglige viden til andre faggrupper via sidemandoplæring og undervisning.<br /> <br />I Ældre- og Handicapforvaltningen er vi organiseret i fem rehabiliteringsforløb. Hvert forløb har fokus på én bestemt borgergruppe. Vi er organiseret på denne måde for bedst muligt at kunne støtte borgerne i den aktuelle livssituation, de er i. Det betyder, at vi er lidt mere specialister, end vi er generalister, og det er både godt for de borgere, der har brug for vores faglighed og for os selv, fordi vi kan fastholde et skarpt, fagligt fokus på bestemte borgergrupper.<br /> <br /><strong>De fem forløb er:</strong>        <ul> <li><em>Fysisk funktionsnedsættelse</em>, hvor borgerne har en fysisk funktionsnedsættelse. Den fysiske funktionsnedsættelse kan variere fra enkel til meget sammensat</li> <li><em>Vedvarende sygdomsudvikling</em>, hvor borgerne forventes at have et vedvarende og stigende behov for støtte og pleje</li> <li><em>Erhvervet hjerneskade</em>, hvor borgerne har få eller mange og sammensatte mentale og fysiske funktionsnedsættelser</li> <li><em>Sindslidelse</em>, hvor borgerne har en sindslidelse og brug for støtte til uddannelse, job eller et botilbud</li> <li><em>Medfødt hjerneskade</em>, hvor borgerne har en medfødt hjerneskade og modtager støtte til at kunne leve et så uafhængigt voksenliv som muligt</li> </ul> <br /><strong>Vi forventer</strong><br />At du som medarbejder i Stadiongruppen  kan og vil :  <ul> <li>Indgå i den udvikling, der er i gang på arbejdspladserne i et tværfagligt samarbejde med forskellige fagligheder</li> <li>Arbejde ud fra den rehabiliterende referenceramme og har fokus på hvilke faglige tiltag, der kan understøtte borgerens egne mål og styrke deres mestring</li> <li>Arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et målrettet tværfaglige samarbejde</li> <li>Reflektere, være åbne, fagligt nysgerrige og tage del i at udviklingen sker i praksis</li> <li>Dokumentere gennem IT - evt. allerede ved hvordan man arbejder i KMD Care og En plan</li> <li>Kan havde mange bolde i luften, og har højt humør.</li> <li>Være en del af plejen med fokus på rehabilitering</li> <li>Fokus på kerneopgaven.</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Hos os får du en unik mulighed for at være med til at skabe den rehabiliterende forvaltning gennem <ul> <li>En tværfaglig arbejdsplads, hvor vi arbejder målrettet i henhold til borgerens ønsker og mål ud fra en rehabiliterende tilgang</li> <li>Et afvekslende og selvstændigt job</li> <li>Mulighed for faglig sparring og udvikling</li> <li>En udviklingsorienteret arbejdsplads</li> <li>Høj social kapital</li> <li>En rummelig arbejdsplads</li> <li>En arbejdsplads som har lavt sygefravær </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Pernille Hilbert på 65513834/24288838 eller Helle Sørensen på 24288895/65513836.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er den 28. september 2018 kl. 12.00. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 2. oktober 2018.  
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    28-09-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Odense Musikskole søger en engageret og fagligt velfunderet vikar, der kan undervise i akustisk guitar om onsdagen på Højmeskolen og Musikskolens lokaler i Danmarksgade 10 fra december 2018.

    Odense Musikskole søger en engageret og fagligt velfunderet vikar, der kan undervise i akustisk guitar om onsdagen på Højmeskolen og Musikskolens lokaler i Danmarksgade 10 fra december 2018.<br /><br /><strong>Om os </strong><br />Odense Musikskole tilhører organisatorisk Børn- og Ungeforvaltningen og indgår i tæt samarbejde med folkeskolerne i Odense Kommune. Odense Musikskole har ni partnerskabsskoler, hvor vi er til stede med undervisning både i skoletiden og i fritiden. <br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Undervisningen i akustisk guitar begynder i uge 49, 2018 og slutter i uge 24, 2019. Der vil måske være mulighed for forlængelse af vikariatet herefter. Udover undervisningen skal der afvikles et antal koncerter samt et antal møder efter nærmere aftale. Der er pt. otte soloelever fra begynderniveau til meget øvet, et hold med fire let øvede elever og guitarorkestret ”Guitarbanden” med ca. tyve guitarelever. Der er to lærere sammen om undervisning af "Guitarbanden".<br /> <br />Undervisningen foregår dels på Højmeskolen (en folkeskole i Odense) og dels i Musikskolens egne lokaler i Danmarksgade 10 (på Østre Plads).<br /> <br />På Højmeskolen indgår du i et team sammen med 3 andre musikskolelærere.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer at du har: <ul> <li>Stærke musikfaglige kompetencer inden for dit fag</li> <li>Uddannelse fra musikkonservatorium eller lignende</li> <li>Gerne erfaring fra tidligere musikskoleundervisning</li> <li>Mod på et selvstændigt job med mange samarbejdspartnere</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder </strong> <ul> <li>Ca. 70 musikskolekollegaer</li> <li>Mulighed for faglig udvikling</li> <li>Fast tilknytning til akustisk faggruppe på Odense Musikskole</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Stillingen har en ansættelsesgrad på ca. 7,4/37 pr. uge og ønskes besat pr. 1. december 2018.<br /><br /><strong>Vil du vide mere? </strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte Musikskolens souschef Maibrit Baagøe Schmidt på 6375 8595 / <a href="mailto:mbs@odense.dk">mbs@odense.dk</a>.<br /><br /><a href="http://www.odensemusikskole.dk/">Læs mere om Musikskolen på hjemmesiden.</a><br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er tirsdag 9. oktober 2018, kl. 12.00.<br />Vi forventer, at afholde samtaler i uge 43, 2018.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    09-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Undervisning - Almen- og specialområdet
  • HR, Kvalitet og Effekt er en udviklingsenhed, hvor vi arbejder med at styrke og strukturere Børn- og Ungeforvaltningens arbejde med HR/arbejdsmiljø, fundraising, kvalitet og effekt. Til at understøtte dette arbejde søger vi en dygtig studentermedhjælper med generalistkompetencer.

    HR, Kvalitet og Effekt er en udviklingsenhed, hvor vi arbejder med at styrke og strukturere Børn- og Ungeforvaltningens arbejde med HR/arbejdsmiljø, fundraising, kvalitet og effekt. <br />Til at understøtte dette arbejde søger vi en dygtig studentermedhjælper med generalistkompetencer.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />HR, Kvalitet og Effekt er en enhed under staben Politik og Strategi, og du vil sammen med de andre studentermedhjælpere i staben, også skulle varetage opgaver for andre enheder i Politik og Strategi (Ledelsessekretariatet og Kommunikation og Rådgivning).<br /> <br />Du kan se frem til at skulle arbejde i en mindre enhed af konsulenter, hvor der er en uformel omgangstone samt mange spændende opgaver og udviklingsmuligheder.<br /> <br />Børn- og Ungeforvaltningen varetager Odense Kommunes opgaver inden for børne- og ungeområdet som bl.a. folkeskoler, dagtilbud, ungdomsskoler samt en række specialtilbud for børn og unge. Der er ca. 6.500 medarbejdere i forvaltningen og 25 medarbejdere i Politik og Strategi.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Du vil komme til at løse en bred vifte af akademiske opgaver, herunder analytiske, formidlingsmæssige, men også mere administrative og praktiske opgaver.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forestiller os, at vores kommende studentermedhjælpere er i gang med en samfundsvidenskabelig uddannelse og: <ul> <li>Kan arbejde struktureret, selvstændigt og er opsøgende ift. opgaver</li> <li>Kan indsamle data og hurtigt skabe overblik over større mængder viden eller information, herunder strukturere og analysere en større mængde tekst samt formidle og oversætte data til fx præsentationer, notater mm.</li> <li>Er god til desk research</li> <li>Har gode mundtlige og skriftlige formidlingsevner og er dygtig til at udarbejde præsentationer (Power Points)</li> <li>Har mod på at fungere som projektassistent for diverse projekter med koordinering og mødeafholdelse</li> </ul> Har du interesse for effektstyring, kvalitetsudvikling, strategisk HR samt børn- og ungeområdet, er det naturligvis også en fordel. Vi lægger vægt på, at du er kvalitetsbevidst, går op i et godt slutprodukt, er serviceminded og struktureret i din opgaveløsning. Det er vigtigt, at du kan bevare overblikket og arbejde selvstændigt - også i travle perioder. Derudover lægger vi vægt på, at du er energisk, opsøgende og god til at opbygge relationer.<br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Din fysiske placering vil være på Ørbækvej 100.<br /><br />Stillingen er på 15 timer om ugen fordelt på faste ugedage, som vi aftaler i fællesskab. Dog er vi en fleksibel arbejdsplads og tager selvfølgelig hensyn til eksamensperioder, ferier osv., og forventer det samme fra dig ift. travle perioder på kontoret.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Har du behov for at vide mere, er du velkommen til at henvende dig til chef Simon<br />Anderschou på <a href="tel:3070 7817">3070 7817</a>, eller HR- og arbejdsmiljøkonsulent Karen Louise Reeh på <a href="tel:2037 9155">2037 9155</a>.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 4. oktober 2018.<br />Vi forventer at afholde samtaler 10. oktober 2018.<br /><br />For at komme i betragtning til stillingen, er det et krav, at du er studerende og indskrevet på en videregående uddannelse.<br /> <br />Følg vores Facebook side – <u>Studerende i Odense Kommune</u> – og hold dig opdateret på de nyeste studiejob og praktikstillinger.<br /><br /> <br />Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    04-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Administration, HR, Økonomi og Jura||Studerende
  • Du har set denne annonce før

    Dagplejere til Bellinge

    Brænder du for at give børn en tryg og lærerig dagligdag fyldt med glæde og nærvær, og er du klar på også at bruge de digitale medier i denne forbindelse – så er du måske vores nye dagplejer.

    Brænder du for at give børn en tryg og lærerig dagligdag fyldt med glæde og nærvær, og er du klar på også at bruge de digitale medier i denne forbindelse – så er du måske vores nye dagplejer. Som dagplejer må du selvfølgelig gerne kunne tilbyde dagpleje med egen have, men det vigtige er, at du kan tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø.<br /><br />Hvis du er interesseret i at høre mere, så kommer vi meget gerne ud til dig til en uforpligtende snak om mulighederne for at oprette en dagpleje i dit hjem.<br /> <br />Dagplejen Vest søger 2 dagplejere til området Bellinge med ansættelse efter aftale.<br /> <br />Da din arbejdsplads vil være dit eget hjem, er det vigtigt at du er bosiddende i det område vi søger til (Bellinge).<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Dagplejen i Odense Kommune består af Nord, Syd og Vest, som hver har ansat en dagplejeleder, en teamleder, dagplejepædagoger og dagplejere.  <br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Ansættes du som dagplejer vil du skulle passe 4 børn mellem 0 – 2,10 år, og vil i perioder skulle modtage et gæstebarn.<br /> <br />Din ugentlige arbejdstid vil være 48 timer og ligger indenfor tidsrummet kl. 6.00 til kl. 18.00 - dette tilpasses forældregruppens behov. Du vil blive en del af en legestuegruppe på 5 - 6 dagplejere, som mødes en gang hver 14. dag i en legestue i nærområdet. <br /> <br />Du vil indgå i et spændende, fagligt og socialt fællesskab med dagplejekolleger og arbejde tæt sammen med dagplejepædagogen, der sørger for pædagogisk vejledning.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer at: <ul> <li>Du har lyst til arbejdet med små børn</li> <li>Du har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere og dagplejepædagoger</li> <li>Du er åben for faglig udvikling gennem møder, kurser og andre fællesaktiviteter</li> <li>Du serverer sunde og attraktive måltider</li> <li>Du åbner dit hjem som et offentligt tilbud og din familie er indstillet på dette</li> <li>Du har gode fysiske rammer både indendørs og udendørs</li> <li>Dit hjem er røgfrit i åbningstiden, og at de primære rum til børnene altid er røgfrie</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Et selvstændigt job med meget høj grad af frihed under ansvar</li> <li>En pædagogisk dagligdag med en gruppe børn</li> <li>Mulighed for at udvikle særlige interesse-/kompetenceområder</li> <li>Udstyr til dagplejehjemmet, såsom inventar, legetøj m.m.</li> <li>Et særligt skattefradrag</li> </ul> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingerne, er du velkommen til at kontakte dagplejeleder Svend Besser Degn på 2372 7013 eller teamleder Kiril Rasmussen på 2363 9433.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er fortløbende, og stillingerne besættes løbende.<br /><br />Når vi har modtaget et passende rekrutteringsgrundlag vil annoncen blive fjernet fra odense.dk/job.<br />Vi genopslår stillingerne, for at udvide ansøgerfeltet.<br /> <br />Får du tilbudt ansættelse som dagplejer, vil der blive indhentet §36 børneattest på dig, din ægtefælle og for hjemmeboende børn over 15 år.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    Løbende
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Findes du og er du uddannet pædagog eller sygeplejerske? Har du erfaring med psykiatri/ gerontopsykiatri og personaleledelse? Så er du måske vores nye assisterende rehabiliteringsleder fra den 1. december 2018.

    <em>Findes du og er du uddannet pædagog eller sygeplejerske? Har du erfaring med psykiatri/ gerontopsykiatri og personaleledelse? Så er du måske vores nye assisterende rehabiliteringsleder fra den 1. december 2018.</em><br /><br />Vi søger en leder der har erfaring dels med ledelse dels med psykiatrispecialet. Du skal i samspil med ledelsesteamet være med til at sætte rammen og retningen for det gode borgerliv og arbejdsmiljøet.<br /><br /><strong>Om Rydsåvej.</strong><br />Rydsåvej er et botilbud med 43 borgere og en udredningsplads. Botilbuddet opgave er at tilbyde en rehabiliterende indsats til den ældre borgergruppe, 50 + årige, der ud over en sindslidelse ofte også har et plejebehov.<br /> <br />Vi har en tværfaglig sammensat medarbejdergruppe, som består af social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, pædagoger og ergoterapeuter.<br />Ledelsen består at en rehabiliteringsleder og med dig så også 2 assisterende rehabiliteringsledere.<br /> <br />Rydsåvejs kerneopgave er at tilrettelægge og koordinere individuelle borgerforløb, som understøtter og udvikler borgerens evne til at mestre et hverdagsliv på egne betingelser.<br />Dette sker i tæt samarbejde mellem borgere, personale, netværk, interne/eksterne samarbejdspartnere og civilsamfundet.<br /> <br /><strong>Vi forventer, at du</strong>  <ul> <li>Kan coache og uddelegere til medarbejdere, der har høj grad af selvstændighed og faglighed i forhold til kerneopgaven</li> <li>Har erfaring med psykiatri og rehabilitering</li> <li>Har erfaring med at arbejde med administrative opgaver eks. arbejdsplanlægning, arbejdstidsregler m.m.</li> <li>Kan skabe gode samarbejdsrelationer gennem tydelig og anerkendende kommunikation  </li> <li>Kan motivere og understøtte i den daglige praksis og sikre fælles retning i processer og implementering</li> <li>Kan være med til at styrke den faglige udvikling og holde fast</li> <li>Har erfaring, evne og vilje til at være leder i et aktiv i et lederteam i tæt samarbejde med lederkollegaer i forløb sindslidelse</li> <li>Har kompetencer og erfaring i at kunne koordinere sundhedsfaglige og pædagogiske opgaver, såvel som daglige driftsopgaver.</li> <li>Kan være medskaber at en god trivsel og dermed et godt arbejdsmiljø</li> <li>Har en lederuddannelse, eller er parat til at påbegynde en lederuddannelse</li> <li>Vi forventer, du har en grunduddannelse som pædagog eller sygeplejerske</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong>  <ul> <li>Engagerede medarbejdere</li> <li>Et samarbejde, der anvender en anerkendende tilgang</li> <li>En organisation præget af bevægelse og forandring</li> <li>Gode muligheder for personlig og faglig udvikling</li> <li>Ledelsesmæssig opbakning, sparring og udvikling</li> <li>Et godt lederteam</li> <li>Ledersupervision</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Ønsker du yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Ulla Bebe Krog tlf.: 2133 8091<br /> <br /><strong>Du kan læse mere om Rydsåvej her: </strong><a href="https://www.odense.dk/borger/sundhed-og-sygdom/sindslidelse/botilbud/rydsaavej">https://www.odense.dk/borger/sundhed-og-sygdom/sindslidelse/botilbud/rydsaavej</a><br /><br />Som leder på Rydsåvej arbejder du ud fra Odense Kommunes ledelses- og medarbejdergrundlag. Læs mere her: <a href="http://www.odense.dk/job/ansat-i-odense-kommune/leder-i-odense-kommune">http://www.odense.dk/job/ansat-i-odense-kommune/leder-i-odense-kommune</a>.<br /> <br />Rolle og ansvarsbeskrivelse i Ældre- og Handicapforvaltningen: Læs <a href="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=ab436bcc-992a-413f-8563-e993d400b2ce">her</a>.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist den  3. oktober 2018, kl. 12.00. Vi forventer at holde 1. samtaler mandag den 8. oktober 2018, og 2. samtaler mandag den 15. oktober 2018. <br /><br />Kandidater som inviteres til 2. samtale vil blive bedt om at gennemføre en personprofiltest i dagene mellem 1. og 2. samtale.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    03-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Ledelse og Projektledelse||Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Er du lærenem, selvstændig og har gode analytiske evner. Trives du i en faglig dygtig enhed, med mange og afvekslende opgaver. Så er det dig vi leder efter i Data & Ledelsesinformation i Beskæftigelses- og Socialforvaltningen i Odense Kommune.

    <em>Er du lærenem, selvstændig og har gode analytiske evner. Trives du i en faglig dygtig enhed, med mange og afvekslende opgaver. Så er det dig vi leder efter i Data & Ledelsesinformation i Beskæftigelses- og Socialforvaltningen i Odense Kommune. </em><br /><br />I Data & Ledelsesinformation leder vi efter en studentermedhjælper der kan hjælpe os i vores arbejde med at understøtte organisationen med kerneopgaven, at bringe borgere i uddannelse og job.<br /><br /><strong>Hvem er vi?</strong><br />I Data & Ledelsesinformation er der 7 konsulenter. Vi er en viden tung enhed, som nyder stor respekt i hele organisationen. Vi er med til at sætte dagsordenen med arbejdet med ledelsesinformation, og barren er sat højt. Vi har en god og humoristisk omgangstone, hvor den interne faglige sparring er vægtet højt.<br /> <br />Vores arbejdsfelt er inden for beskæftigelses- og socialområdet og spænder fra de unge i aldersgruppen 15-18 år til de voksne. Det er områder, der understøttes af mange it-systemer og data.<br /><br /><strong>Din profil </strong><br />Du er i gang med en relevant videregående uddannelse, der har givet dig kompetencer inden for data og statistik, som for eksempel Cand.oecon. eller Cand.scient.oecon. Du har lyst til og flair for at arbejde med data, statistik og tilhørende it-værktøjer, og har nogle år tilbage på dit studie.<br /><br /><strong>Vi lægger vægt på at</strong> <ul> <li>Du er engageret, åben, lærenem og god til at samarbejde</li> <li>Du arbejder struktureret, omhyggeligt og har god talforståelse</li> <li>Gode evner for formidling via Office produkterne</li> </ul> <strong>Dine opgaver</strong><br />Opgaverne vil være meget alsidige og spænde fra mange ad hoc, rutineopgaver og sparringspartner i udviklingsprojekter.<br />Alle vores analyse- og ad hoc opgaver bliver lavet i SAS produkterne.<br /> <br /><strong>Dine primære opgaver bliver at</strong> <ul> <li>Teste, validere og kvalitetssikre data</li> <li>Udføre mindre ad hoc analyser</li> <li>Afvikling af faste rapporter</li> <li>Øvrige ad hoc opgaver  </li> </ul> <strong>Vi tilbyder </strong><br />Vi tilbyder et alsidigt studenterjob med gode muligheder for faglig og personlig udvikling. Du bliver en del af et stærkt fagligt miljø, hvor du får bred erfaring og indblik i hverdagen i en understøttende stabsfunktion.<br /> <br />Arbejdstiden er gennemsnitligt 10 timer om ugen, som kan tilrettelægges fleksibelt i forhold til din undervisning og eksamener. <br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Du er velkommen til at kontakte os med spørgsmål om stillingen og en eventuel drøftelse af personlige kvalifikationer i forhold til stillingen:<br />Chefkonsulent i Data & Ledelsesinformation, Ivan Roth på  30 58 10 67.<br />Alle henvendelser behandles fortroligt.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Der er ansøgningsfrist den 30. september 2018.Vi afholder samtaler den 4. oktober 2018.<br />Du modtager automatisk en kvittering for modtagelsen af ansøgningen på den mailadresse, som ansøgningen er afsendt fra. Samme mailadresse anvendes til yderligere kommunikation med dig i resten af processen.<br /><br />For at komme i betragtning til stillingen, er det et krav, at du er studerende og indskrevet på en videregående uddannelse. <br /><br />Følg vores Facebook side - <u>Studerende i Odense Kommune</u> og hold dig opdateret på de nyeste studiejob og praktikstillinger.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Data og IT
  • Vi søger en specialpædagogisk konsulent til Specialrådgivningen for Småbørn, som er en udrednings- og rådgivningsenhed for småbørn 0-6 år i Odense Kommune og i partnerskab med flere af de fynske kommuner.

    Vi søger en specialpædagogisk konsulent til Specialrådgivningen for Småbørn, som er organisatorisk forankret i Specialpædagogisk Rådgivning, Familie og Velfærd.<br /> <br /><strong>Om os og jobbet </strong><br />Specialrådgivningen for Småbørn er en udrednings- og rådgivningsenhed for småbørn 0-6 år i Odense Kommune og i partnerskab med flere af de fynske kommuner. Opgaverne sker i samarbejde med forældre og hjemkommuner.<br /> <br />Du vil blive en del af en dynamisk flerfaglig afdeling med 30 personaler fordelt mellem Specialrådgivningen for Småbørn og Specialpædagogisk Rådgivning/PPR; -psykologer, konsulenter indenfor områderne tale, kommunikation og special pædagogik, sekretariatspersonale samt socialrådgivere.<br /><br />Som specialpædagogisk konsulent vil du indgå i et tværprofessionelt team med tale-hørekonsulent, psykolog, socialrådgiver, ergo- og fysioterapeut samt læge fra Børneneurologisk afd. H OUH. Opgaverne vil bestå af observation, udredning af børn med vidtgående funktionsnedsættelse, henvist af OUH eller de fynske kommuner. Herudover rådgivning til forældre og fagpersoner og konsultativ betjening af børnehaver.<br /> <br />Specialrådgivningen betjener 6 fynske kommuner og har til opgave at samordne indsatsen for småbørn med funktionsnedsættelser i alderen 0-6 år. Vi tilbyder tværfaglige undersøgelser og koordinering af indsatsen omkring barn og familie, samt udarbejdelse af forslag til handleplaner. Der tilbydes desuden opfølgende forløb med rådgivning og vejledning til forældre og institution.<br /> <br />Indhold i jobbet: <ul> <li>Observationer i forskellige miljøer, monofaglig beskrivelse og tværfaglig vægtning og tværfaglig konklusion. Forslag til handleplaner.</li> <li>Specialpædagogisk konsulentfunktion med ansvar for rådgivning og vejledning til forældre, dagtilbud og til fagpersoner i kommunerne.</li> <li>Undervisning på kurser for forældre eller fagpersoner.</li> <li>Oplæg på konferencer og workshops.</li> <li>Faglig vidensudvikling monofagligt i et tværfagligt team og i den samlede organisation.</li> </ul> <strong>Om dig</strong> <br />Faglige kompetencer:<br />Vi forventer, at du er uddannet pædagog og har teoretisk viden og praktisk erfaring eller uddannelse indenfor det specialpædagogiske område. Til orientering er de øvrige specialpædagogiske konsulenter videreuddannet indenfor neuropædagogik, inklusion, samspil og kommunikation (Marte Meo) med videre.<br /> <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Vi tilbyder en spændende arbejdsplads, gode kollegaer og godt teamarbejde. <br />Specialpædagogisk Rådgivning er en arbejdsplads med højt fagligt niveau, som sikres gennem faglig uddannelse og sparring kollegialt tværprofessionelt. Når du starter i Specialpædagogisk Rådgivning, tilrettelægger vi en introduktionsperiode for dig, og du vil få målrettet sparring på opgaver, funktioner og organisation.<br /><br />Du vil som ansat have stor indflydelse på egne arbejdsprocesser, ligesom du i tæt samarbejde med et team, vil være med til at planlægge og udvikle det specialiserede småbørnsområde.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere? </strong><br />Har du spørgsmål, kan du kontakte ledende psykolog Anni Elmgreen på 2942 8201 eller specialpædagogisk konsulent Dorit Launtoft på 2149 7342. <br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er den 5. oktober 2018, kl. 12.00. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 25. oktober 2018. 
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    05-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Du har set denne annonce før

    Sundhedsuddannet medarbejder til Vista Hus

    Bostedet har som overordnet formål at medvirke til at højne mestringsevnen og livskvaliteten hos en meget udsat borgergruppe, ved at tilbyde tæt kontakt og støtte op om de basale behov.

    Bostedet har som overordnet formål at medvirke til at højne mestringsevnen og livskvaliteten hos en meget udsat borgergruppe, ved at tilbyde tæt kontakt og støtte op om de basale behov.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Vista Hus er et rehabiliterings-og behandlingstilbud til borgere med dobbelt diagnose, dvs mennesker med svære sindslidelser, et omfattende stof og/eller alkoholmisbrug, behandlingsdomme samt store sociale problemer.<br /> <br />Det nye bosted er et tilbud om et kortere eller længere varende bosted for de borgere der af forskellige årsager ikke magter at bo i egen bolig, og som har brug for en særlig ramme der på sigt kan skabe kompetencer til at bo i eget hjem.<br /> Håbet er, at der kan etableres en træningsbane hvor målgruppen kan udvikle sociale kompetencer og arbejde hen i mod at kunne klare sig selv i egen bolig.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Dagligdagen vil byde på en integreret indsats omkring støtte til behandling af sindslidelse, misbrug og hjælp til at opnå større ressourcer til at klare de psykosociale udfordringer den enkelte beboer måtte have.<br /> <br />Vista Hus har et tæt samarbejde med de tværfaglige samarbejdspartnere omkring den enkelte borger.<br /><br />Vi arbejder efter anerkendte metoder som guidelines for ”best practice”.<br />Familie og netværk inddrages som vigtige samarbejdspartnere i borgerens rehabiliteringsproces. Tilbuddet omfatter såvel individuelle som gruppebaserede interventioner.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi lægger vægt på at du: <ul> <li>Har en social-og sundhedsassistent eller sygeplejerske uddannelse</li> <li>Har stærke kommunikative evner </li> <li>Har erfaring fra psykiatri-og/eller misbrugsområdet</li> <li>Kan arbejde selvstændigt, struktureret og målrettet </li> <li>Har lyst til at indgå i et arbejdsfællesskab, hvor du i høj grad modtager og giver feed-back </li> <li>Er i stand til at etablere, og genetablere den vigtige kontakt der skal til for at opbygge relationer med massivt udfordrede borgere</li> <li>Er robust og har et stabilt fremmøde.</li> <li>Kan dokumentere og evaluere egen indsats</li> </ul>  <br /><strong>Vi tilbyder</strong><br />Vi tilbyder en dynamisk og spændende arbejdsplads, som hele tiden er under forandring og udvikling. Ligeledes er der gode muligheder for personlig og faglig udvikling gennem supervision, sparring og uddannelsesmuligheder.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Stillingen er en fast stilling på 32 – 37 timer ugentligt.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte assisterende rehabiliteringsleder Helle Olsen på 2894 3996 eller rehabiliteringsleder Erik Holm på 2082 1833.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 30. september 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler kort efter ansøgningsfrist.<br /><br />Hvis du kan se dig selv i et engageret team på et nystartet bo-sted hvor du i høj grad kan være med til at sætte dit præg, ser vi frem til en ansøgning fra dig.<br /> <br /><br /> 
    Arbejdstid:
    Fuldtid, Deltid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Jobrehabilitering søger en dygtig socialfaglig studentermedhjælper til afsnit for beskæftigelsesmentorer til udsatte borgere over 30 år. Har du lyst til at kickstarte din karriere og kombinere din viden med praktisk erfaring og kan du afse ca. 10 timer om ugen Så er det måske lige dig vi mangler.

    Jobrehabilitering søger en dygtig socialfaglig studentermedhjælper til afsnit for beskæftigelsesmentorer til udsatte borgere over 30 år.<br />Har du lyst til at kickstarte din karriere og kombinere din viden med praktisk erfaring og kan du afse ca. 10 timer om ugen Så er det måske lige dig, vi glæder os til at tage i mod.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Mentorerne er et beskæftigelsesrettet tilbud jf. Lov om aktiv Beskæftigelsesindsats,<br />som tilbydes borgere med væsentlige barriere i forhold til job og uddannelse. Borgerne har<br />behov for individuelt tilrettelagt mentorstøtte med henblik på at udvikle eksisterende<br />ressourcer. Målet med indsatsen er, at borgeren bringes i stand til at deltage i<br />virksomhedsrettede aktiviteter, uddannelse eller job og på sigt blive selvforsørgende.<br /> <br />Du bliver en del af en faglig medarbejdergruppe med mange års erfaring og viden<br />inden for psykiatri og socialt udsatte. Mentorerne arbejder helhedsorienteret med en systemisk tilgang og anvender bl.a. MI, forskellige social- sundhedspædagogiske værktøjer og har fokus på den enkeltes ressourcer.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Vi tilbyder et udfordrende og varierende arbejde med høj grad af selvstændighed og udgående funktioner.<br />Som studentermedhjælper skal du have gode samarbejdsevner, da du kommer til, at arbejde i feltet mellem borger, myndighed på beskæftigelsesområdet og andre involverede samarbejdspartnere som eks. behandlingspsykiatrien, sociale viceværter, misbrugsbehandling eller lignende.<br /> <br />Du vil få opgaver i tilknytning til vores kerneopgave. Opgaverne vil være alsidige lige fra borgerkontakt til administrative opgaver – nogle opgaver vil være selvstændige, andre i samarbejde med en kollega.  <br /> <br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Du er i gang med en relevant videregående uddannelse</li> <li>Du brænder for, at arbejde fagligt og professionelt indenfor området med socialt udsatte og psykiske sårbare</li> <li>Du har en god kulturforståelse, da nogle af vores borgere er af anden etnisk herkomst</li> <li>Du evner, at arbejde indenfor en ramme, hvor fokus er på borgerens mål</li> <li>Du besidder gode kontaktevner og er i stand til at møde borgeren respektfuldt</li> <li>Du er robust og du er i stand til at reflekter over egen praksis</li> <li>Du evner, at være en god ”rollemodel” og udfordre borgeren tilpas</li> <li>Det er en fordel, hvis du besidder IT-kompetencer, ligesom du skal kunne arbejde systematisk med dine opgaver</li> </ul> <div>­­­­­­­­­­­­</div> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den<br />forhandlingsberettigede organisation.<br /><br />Ansættelse er snarest muligt og frem til 31. december 2018 med mulighed for forlængelse.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at ringe til afsnitsleder Tanja Jensen på 2139 6330.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 30. september 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler den 3. oktober 2018.<br /> <br />For at komme i betragtning til stillingen, er det et krav, at du er studerende og indskrevet på en videregående uddannelse.<br /> <br />Følg vores Facebook side – <u>Studerende i Odense Kommune</u> – og hold dig opdateret på de nyeste studiejob og praktikstillinger.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Studerende
  • Inspireres og motiveres du ved at se, tænke og handle på muligheder? Er du en god holdspiller, der trives med ansvar for udvikling af både det store og det lille fællesskab, såvel fagligt som mellemmenneskeligt, så har du nu muligheden for at komme med på vores hold.

    <em>Inspireres og motiveres du ved at se, tænke og handle på muligheder? Er du en god</em><br /><em>holdspiller, der trives med ansvar for udvikling af både det store og det lille fællesskab,</em><br /><em>såvel fagligt som mellemmenneskeligt, så har du nu muligheden for at </em><em>komme med på vores hold i Børneinstitution HCA-Seden-Agedrup.</em><br /> <br />Vi søger en sekretær til et spændende, selvstændigt og afvekslende job pr. 15. oktober 2018, eller snarest derefter.<br /> <br /><strong>Om os </strong><br />Børneinstitution HCA-Seden-Agedrup er en nyligt fusioneret børneinstitution bestående af 9 børnehuse: Atlantis, Bøgelund, Slåenhaven, Kildegården/Muldvarpen, Fjordager, Hvenekilden, Seden, Fridasholm og Pilebækken. Derudover har vi Børnebyen samt en udflyttergruppe.<br /><br />Institutionen har ca. 550 børn og 125 fastansatte, hvoraf de 9 er daglige ledere i de respektive børnehuse. Vores sekretariat består af 2 sekretærer, hvoraf den ene sekretær er her 2 dage om ugen. Sekretærerne deler de administrative opgaver imellem sig, dog vil hovedvægten ligge omkring det personaleadministrative.<br /> <br />Omgangstonen er uformel, hverdagen præget af travlhed og god humor - i det hele taget et godt arbejdsmiljø.<br /> <br /><strong>Om jobbet </strong><br />Vores nye sekretær skal tage sig af personaleadministrationen for i alt 9 børnehuse samt sekretærfunktion for institutionslederen. Derudover skal du medvirke til at løse de administrative opgaver, der forekommer i børnehusene, hvorfor arbejdet, ud over sekretæropgaver for institutionslederen, giver et tæt samarbejde med de daglige ledere i børnehusene.<br /> <br />Opgaverne er bl.a. <ul> <li>Personaleadministration, herunder håndtering af love og regler på området</li> <li>Kontakt til børnehusene</li> <li>Lønbehandling, herunder diverse indberetninger</li> <li>Almindeligt forekommende og afvekslende administrative opgaver</li> <li>Deltage som referent ved diverse møder </li> </ul> Arbejdstiden fastsættes efter nærmere aftale, og som udgangspunkt er stillingen på 33 timer om ugen, dette kan dog forhandles. Vi lægger stor vægt på fleksibilitet, selvstændighed og ansvarlighed i arbejdet med de forskellige opgaver.<br /> <br />Du kommer til at dele kontor med den anden sekretær, som bl.a. varetager økonomifunktionen i institutionen, ligesom institutionslederen har kontor på samme gang.<br /> <br /><strong>Om dig</strong><br />Vi forventer, at du har en kontoruddannelse med speciale indenfor offentlig administration eller er uddannet administrationsbachelor. Derudover forventer vi, at du har flair og interesse for personaleadministration.<br /> <br />Vi lægger vægt på, at du <ul> <li>Som person er serviceminded</li> <li>Kan arbejde selvstændigt og være initiativrig</li> <li>Er fleksibel, udadvendt, åben og nysgerrig</li> <li>Har et godt humør og er positiv</li> <li>Har kendskab til SD-løn, ESDH og Office-pakken</li> <li>Har erfaring med vedligehold af hjemmesider og programmer til udarbejdelse af foldere </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte institutionsleder Malene Bundgaard på 29281287.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 27. september 2018. Samtaler forventes afholdt onsdag, den 3. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    27-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Administration, HR, Økonomi og Jura
  • På grund af opnormering søger Behandlingscenter Odense en afdelingslæge til familievenlig stilling 37 timer ugentlig eller to læger til deltidsstillinger.

    På grund af opnormering søger Behandlingscenter Odense en afdelingslæge til familievenlig stilling 37 timer ugentlig eller to læger til deltidsstillinger.<br /> <br />Arbejdstiden er i dagtimerne på hverdage.<br />Weekendvagter er frivillige og vel-honorerede, men tilbydes først efter længere tids oplæring.<br />Tiltrædelse 1. januar 2019 eller efter aftale.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Behandlingscenter Odense er det offentlige misbrugsbehandlingstilbud som drives af Odense Kommune.<br />Vi tilbyder misbrugsbehandling på et højt fagligt niveau inden for Ungebehandling,<br />Alkoholbehandling, Stofmisbrugsbehandling for voksne samt landets største Heroinklinik.<br />Lægebemandingen udgøres aktuelt af 1 reservelæge i introduktionsstilling, 2 1. reservelæger, 2 afdelingslæger og en behandlingsansvarlig overlæge.<br />Vi tilbyder et godt og engageret arbejdsmiljø med omsorgsfulde, støttende kollegaer.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Det lægelige arbejde består af udredning af misbruget, følgetilstande og øvrige helbredsforhold og iværksættelse af evt. medikamentel behandling af misbrugsproblematikken. Det lægelige arbejde koordineres tværfagligt med det<br />sundhedsfaglige og socialfaglige personale.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Dine kvalifikationer: <ul> <li>Du har flere års lægelig erfaring, er gerne speciallæge i et klinisk speciale.</li> <li>Du har forståelse for, og er god til, at kommunikere med mennesker med forskellige sociale og kulturelle baggrunde.</li> <li>Du har interesse for misbrugsbehandling og de helbredsproblemer, der følger heraf.</li> <li>Du har gode samarbejdsevner og har lyst til at deltage i det tværfaglige samarbejde i misbrugsbehandlingen og det socialmedicinske samarbejde.</li> <li>Du har aldrig selv haft et misbrug.</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte overlæge Merete Skamling<br />på 2979 2389 eller på mesk@odense.dk<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist 24. oktober 2018. kl. 12.00. Samtaler forventes afholdt den 29. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    24-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Er du motiveret for og har du lyst til at arbejde med opgaver indenfor Pladsanvisningen og Forældrebetalingen i Odense kommune, så er det måske dig vi søger.

    Er du motiveret for og har du lyst til at arbejde med opgaver indenfor Pladsanvisningen og Forældrebetalingen i Odense kommune, så er det måske dig vi søger.<br /> <br />Vi søger en medarbejder til en stilling på 37 timer ugentligt med start snarest muligt.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Pladsanvisning- og Forældrebetalingsafdelingen består af 2 teams, bestående af 4 pladsanvisere og 4 forældrebetalere, 1 afdelingsleder og 1 teamleder. <br /><br />Pladsanvisning og Forældrebetalingsafdelingen er en driftsorganisation med flere tusinde henvendelser om året.<br />Din fornemmeste opgave er at sikre borgeren får den rigtige regning samt udbetalt tilskud til tiden.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Du vil blive en del af team 2, hvor hovedopgaven er forældrebetaling, dog skal du være åben overfor nye opgaver, såsom opgaver indenfor pladsanvisningsområdet.<br />Dine konkrete arbejdsopgaver er: <ul> <li>Godkende og bevilge økonomisk fripladstilskud</li> <li>Behandling af de månedlige genberegninger af økonomisk fripladstilskud</li> <li>Mellemkommunal refusion</li> <li>Godkende og bevilge tilskud til privat børnepasning</li> <li>Administrative opgaver indenfor SFO-området</li> </ul> <br /><strong>Om dig</strong><br />En forudsætning for jobbet er, at du er dygtig til at kommunikere både mundtligt og skriftligt og du er servicemindet og har borgeren i centrum. Derudover skal du kunne samarbejde på tværs af afdelingen og lægge vægt på kvaliteten i arbejdet. Du skal kunne bevare overblikket og have en systematisk tilgang tingene.<br /><br />Vi forventer at du: <ul> <li>Har kendskab til Dagtilbudsloven</li> <li>Har flair og brænder for at arbejde med tal</li> <li>Er systematisk og flair for IT og digitale systemer</li> <li>Er god til at bevare overblikket selvom du har mange bolde i luften</li> <li>Kan arbejde selvstændig og arbejde i team</li> <li>Du er robust og mentalt stærk og kan håndtere en svær samtale</li> <li>Du er stabil og har gå på mod og brænder for dit arbejde</li> <li>Du er god til at formilde din viden</li> <li>Har et godt humør</li> <li>Er fleksibelt og handlekraftig</li> </ul> <br /><strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>Kollegialt fællesskab med fælles ansvar omkring opgaven med plads til socialt samvær</li> <li>En organisation, der er præget af åbenhed, tværfaglighed og samarbejde hvor vi ønsker faglig sparring skal være en del af hverdagen.</li> <li>En arbejdsplads med spændende udfordringer</li> <li>En hverdag med arbejdsopgaver, som vi selv kan være med til at strukturere og forme</li> <li>Afdelingen har flextid  </li> </ul>  <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettige organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte Hanne Floor på 6115 3244 eller Linh Nguyen på 6375 2870.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er den 26. september 2018.<br />Vi forventer, at afholde samtaler i uge 40/41.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    26-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Administration, HR, Økonomi og Jura
  • Aftenpersonale er et stabilt folkefærd, men det sker at medarbejderne har behov for nye udfordringer, går på efterløn eller på pension. Derfor har vi lige nu behov for faste, stabile, dygtige og ansvarsfulde social- og sundhedshjælpere til aften nord.

    <em>Aftenpersonale er et stabilt folkefærd, men det sker at medarbejderne har behov for nye udfordringer, går på efterløn eller på pension. Derfor har vi lige nu behov for faste, stabile, dygtige og ansvarsfulde social- og sundhedshjælpere til aften nord.</em><br /><br />Vi søger faglærte social- og sundhedshjælpere til vores udekørende aftengruppe i Nord.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Der er tale om faste stillinger på 28 timer ugentligt, og der arbejdes ud fra 5/2 modellen, hvor der er weekendvagt hver 2. weekend. Arbejdstiden er fra kl. 15.30 – 23.30. <br /><br />Du skal påregne alene-arbejde/-kørsel i jobbet.<br /><br /><strong>Vi kan tilbyde</strong> <ul> <li>Et målrettet arbejde med udgangspunkt i borgernes hverdagsliv</li> <li>Et spændende arbejdsområde med mulighed for indflydelse og udvikling</li> <li>Mulighed for faglig sparring</li> <li>En arbejdsplads i udvikling</li> <li>Et udfordrende, selvstændig og meget varieret arbejde i højt tempo</li> <li>Et godt kollegialt samarbejde, hvor vi hjælper og støtter hinanden</li> <li>En gruppe med godt humør og socialt fællesskab</li> </ul> <strong>Om</strong><strong> dig</strong><br />Vi forventer til gengæld, at du: <ul> <li>har erfaring med eller lyst til at lære mere omkring alderdomsforandringer og de støttebehov, der kan følge med</li> <li>ser udfordringer i at levere en indsats, der er tilpasset borgerens eget mål</li> <li>kan støtte den enkelte borger og tilpasse/graduere støtten løbende i forhold til den enkelte borgers ønsker, behov og ressourcer</li> <li>kan arbejde ud fra en rehabiliterende referenceramme og har fokus på hvilke faglige tiltag, der kan understøtte borgeren og kollegaernes arbejde</li> <li>kan arbejde selvstændigt og indgå i en teamorganisering</li> <li>er dynamisk, åben, faglig nysgerrig og motiverende</li> <li>er robust og har et stabilt fremmøde</li> <li>har kørekort </li> <li>er sikker i egne kompetencer </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br />Stillingerne er til besættelse hurtigst muligt.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Annette Johansen på 6551 3810, og få yderligere oplysninger om stillingen.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist 31. oktober 2018 kl. 12.00. Samtaler forventes afholdt løbende.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    31-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Risingskolen søger Dansk og Engelsk lærer til barselsvikariat.

    <strong>Dansk og Engelsk i 5 klasse – er det dig?</strong><br /> <br />Risingskolen søger en lærer til et barselsvikariat fra den 1. december 2018 til, at varetage dansk- og engelskundervisningen i en 5. klasse. Har du andre fag som er relevante på mellemtrinet samt eventuelt biologi vil det kun være en fordel.<br /> <br />Vi søger en robust og velfunderet lærer, som er god til struktur, og som med varme og tålmodighed har lyst til at undervise forskellige aldersgrupper. Vi vægter teamsamarbejde og fællesskab omkring ledelse og undervisning i vores klasser og på vores årgange højt.<br /><br /><strong>Om skolen</strong> <br />Risingskolen er en skole, som gennem de seneste år i høj grad har formået at omsætte Skolereformens temaer til meningsgivende tiltag i hverdagen.<br />Vi arbejder med 60 minutters moduler 4 af ugens dage og har hver torsdag fordybelsesdag. På denne dag har man samme klasse og samme fag hele dagen.<br /><br />På Risingskolen arbejder det pædagogiske personale i teams og er organiseret i 10 årgangsteams med hvert deres forberedelseslokale med arbejdspladser og mødefaciliteter.<br />Du kan læse mere om skolen på: <a href="http://www.risingskolen.odense.dk/">www.risingskolen.odense.dk</a><br /> <br />Skolen har 800 elever fordelt på en stor almendel, en række med specialklasser (for elever med generelle indlæringsvanskeligheder) samt 2 klasser for elever med tale/sproglige vanskeligheder. På skolens ser vi diversitet som en styrke og en mulighed for udvikling.<br /> <br />Til at varetage denne opgave har vi ca. 100 helt fantastiske medarbejdere fordelt på lærere, pædagoger, teknisk samt administrativt personale.<br />  <br /><strong>Vi ønsker os</strong> <ul> <li>Har linjefag eller gerne undervisningserfaring i dansk, engelsk og biologi</li> <li>Er en engageret underviser, der kan etablere gode relationer til elever og forældre</li> <li>Trives med at arbejde i et tæt teamsamarbejde, hvor åbenhed og fælles refleksion over vores undervisningspraksis hele tiden er med til at udvikle kvaliteten i undervisningen</li> <li>Vil indgå i et forpligtigende, professionelt og udviklingsorienteret miljø med fokus på værdier som fællesskab, faglighed, engagement, glæde og ansvarlighed</li> </ul> <strong>Forventning til kompetencer i øvrigt</strong><br />At være åben og nysgerrig i forhold til nye tiltag, anderledes måder at gøre tingene på – det vil bestemt være en fordel.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong> <br />Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte Skoleleder, Pernille Wessel, eller Souschef Sine Erlandsen via skolens kontor på 63752300.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong> <br />Ansøgningsfrist mandag den 22. oktober 2018 klokken 12.00. Vi forventer, at afholde samtaler mandag den 29. oktober 2018. 
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    22-10-2018 12:00
    Jobområder:
    Undervisning - Almen- og specialområdet
  • Går du og drømmer om nye udfordringer; starte en ny frokostordning op, arbejde med børn og stadig bruge din kokke- eller anden relevante køkkenuddannelse, så er det muligvis lige dig, vi søger.

    <img height="162" src="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=e7d61482-d5db-4d26-9fb3-f6079ba80496" width="162" /><br /><em>Går du og drømmer om nye udfordringer; starte en ny frokostordning op, arbejde med børn og stadig bruge din kokke- eller anden relevante køkkenuddannelse, så er det muligvis lige dig, vi søger. </em><br /><br />Det selvejende børnehus Svanegården søger en køkkenassistent eller kok pr. 15. december 2018.<strong> </strong><br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Børnehuset Svanegårdens forældrebestyrelse har tilvalgt frokostordning med start den 1. januar 2019. Svanegården er normeret til 16 vuggestuebørn (0-3 år) og 63/71 børnehavebørn (3-5 år).<br /> <br /><strong>Om dig og jobbet </strong><br />Vi søger en medarbejder, som er køkkenuddannet; eksempelvis køkkenassistent eller kok.<br />Stillingen er 37 timer fordelt på 32 i køkkenet, og 5 timer som pædagogmedhjælper. Det er en kombineret stilling, da vi lægger vægt på, at du bliver en del af hele huset.<br /> <br />Vores nye medarbejder er selvstændig og har et godt overblik, er glad for at være sammen med børn, kommunikerer på en anerkendende måde og kan rumme, at der er børn, som interesserer sig for det, der foregår i køkkenet. <ul> <li>Du skal lave sund og mættende økologisk mad, som er inspirerende og varieret, gøre børnene nysgerrige og give dem lyst til at smage.</li> <li>Du skal være stabil og have kendskab til egenkontrol samt have et hygiejnekursus.</li> <li>Du kan lide at have mange bolde i luften, har et godt overblik, er effektiv og går ikke af vejen for udfordringer, fordi du er god til at finde løsninger.</li> <li>Alle dine ”krydderier” skal tilsættes i et helt nyistandsat køkken, som vi tænker vil gøre kokkearbejdet lettere og mere tilfredsstillende.  </li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong> en spændende arbejdsplads i udvikling med et godt arbejdsmiljø, hvor du skal være en aktiv del af den måde, vi arbejder på. Samtidigt kan vi tilbyde gode arbejdstider.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Er du interesseret eller har yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte leder Jannie T. Kofoed på telefon 6375 1251 og muligvis aftale et besøg.<br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgning med relevante bilag sendes elektronisk senest tirsdag, den 25. september 2018, og ansættelsessamtaler finder sted torsdag den 4. oktober 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    25-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Køkken og Ernæring
  • Sankt Hans Gruppen er så heldig og have rigtig stor tilgang af borgere, så vi mangler kolleger, derfor søger vi hurtigst muligt social- og sundhedsassistenter/hjælpere til ren dagvagt.

    Sankt Hans Gruppen er så heldig at have rigtig stor tilgang af borgere, så vi mangler kolleger, derfor søger vi hurtigst muligt social- og sundhedsassistenter/hjælpere til ren dagvagt. Vagterne ligger i tidsrummet 7.00 -15.00. Der tilbydes op til 37 timer om ugen, og det er valgfrit om man ønsker at arbejde hver 2 eller 3 weekend. Man har selv stor indflydelse på sin egen arbejdsplan.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Vi er en ude kørende hjemmeplejegruppe, som varetager plejeopgaver ved borgere med vedvarende sygdomsudvikling. Størstedelen af vores borgere har en eller anden diagnose på demens.<br />Vores gruppe er tværfaglig sammensat med social- og sundhedsassistenter/hjælpere - sygeplejersker, fysioterapeuter og ergoterapeut. Vi samarbejder tæt med rådgivere ,diætister og demenskoordinatorerne i hverdagen.<br />Vi har meget stor fokus på tværfagligheden, og vi arbejder tæt sammen om borgerens mål og drømme. Hverdagsrehabilitering er en stor del af vores dagligdag.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi søger dig, som: <ul> <li>brænder for at arbejde med borgere med mangeartede plejefaglige problemstillinger</li> <li>arbejder selvstændigt ,engageret,ansvarlig og er initativrig</li> <li>er stabil og har et godt overblik i hverdagen</li> <li>er imødekommende, rummelig og har et godt humør</li> <li>har flair for dokumentation og IT</li> <li>har kørekort</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>En arbejdsplads i udvikling</li> <li>gode muligheder for kompetenceudvikling</li> <li>gode kolleger og godt samarbejde</li> <li>en arbejdsplads med højt til loftet og god humor</li> <li>godt arbejdsmiljø og god trivsel har første prioritet</li> <li>en ledelse der tager dig alvorligt</li> <li>en spændende og uforudsigelig arbejdsdag</li> <li>en god og grundig introduktion</li> <li>indflydelse på egen arbejdsdag</li> <li>demens uddannelse</li> <li>åben dialog</li> </ul> Kan du nikke genkendende til dette så fat pennen og send os en ansøgning.<br /><br />Du er velkommen til og besøge vores arbejdsplads - dog skal du lige ringe først.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Gitte Boslund på 2166 7110 eller assisterende rehabiliteringsleder Mette Brinkmann på 2965 9899, og få yderligere oplysninger om stillingen.<br /> <br /><strong>Det praktiske </strong><br />Ansøgningsfrist 24. september 2018 kl. 12.00. Samtaler forventes afholdt den 26. september 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    24-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Smitter din egen glæde for det naturfaglige område af i samværet med eleverne? Brænder du for undervisning i ungemiljøet? Vil du bidrage til et stærkt personalefællesskab?

    <em>Smitter din egen glæde for det naturfaglige område af i samværet med eleverne? Brænder du for undervisning i ungemiljøet? Vil du bidrage til et stærkt personalefællesskab?</em><br /><br />Vi har et fuldtids barselvikariat i perioden 22. oktober 2018 til 7. december 2018<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Hjalleseskolen er en dynamisk arbejdsplads, hvor udvikling, ansvar og medindflydelse er nøgleord. Vi er en skole med stor vægt på elevernes faglighed såvel som deres dannelse og trivsel. Vi er UNICEF rettighedsskole, hvilket betyder et dagligt fokus på elevernes medindflydelse samt deres egne og andres rettigheder. Hele Hjalleseskoles virke er gennemsyret af mindsetbaseret undervisning med udgangspunkt i growth mindset.<br /><br />I det kommende skoleår har vi en stor satsning på læsning og matematik.<br /><br />På Hjalleseskolen vil du møde en hjertevarm  og imødekommende personalegruppe og en organisation, som lægger stor vægt på personaletrivsel.<br /><br /><strong>Om jobbet</strong><br />Stillingen er et barselsvikariat i vores ungemiljø i perioden 22.10.2018 til og med 07.12.2018. Stillingen dækker primært undervisning i vores sportsklasser på 8. og 9. årgang i fagene fysik/kemi, matematik, geografi og valgfag, dertil kommer idræt på 7.årgang.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Du er uddannet lærer med linjefag i fysik/kemi og matematik, du brænder for at formidle og kan bidrage positivt i værdiskabende relationer med både elever, forældre og kollegaer og øvrige samarbejdspartnere. Du er fagligt og didaktisk velfunderet og tydelig klasserumsledelse er en selvfølgelighed. Du har humor og kan bidrage aktivt til vores i forvejen gode personalefælleskab.  <br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er et barselsvikariat.<br /><br /><strong>Vil du vide mere</strong><br />Hvis jobbet har din interesse, er du velkommen til at henvende dig til skoleleder Louise Theil 61553342 eller souschef Michael Lindstrøm på 30600684. Vi opfordrer alle ansøgere til at besøge skolen.<br /><br /><strong>Det praktiske </strong><br />Ansøgningsfrist er 26. september 2018 kl. 12.00. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    26-09-2018 12:00
    Jobområder:
    Undervisning - Almen- og specialområdet
  • Du har set denne annonce før

    Teknisk servicemedarbejder til Paarup Skole

    Paarup Skole søger en teknisk servicemedarbejder, som i samarbejde med skolens ledelse, medarbejdere, elever og øvrige brugere, vil medvirke til at få dagligdagen til at fungere for alle.

    Paarup Skole søger en teknisk servicemedarbejder, som i samarbejde med skolens ledelse, medarbejdere, elever og øvrige brugere, vil medvirke til at få dagligdagen til at fungere for alle.<br /> <br /><strong>Om os </strong><br />Paarup Skole er en tresporet skole bestående af med en almen afdeling og en Centerafdeling. Der er i alt 778 elever og 110 medarbejdere ansat på skolen. Skolen er løbende moderniseret og tilpasset nutidens krav. Skolen er åben i hverdagen fra kl. 6.30 til kl. 22.30, hvor de sidste fritidsbrugere går hjem.<br /> <br /><strong>Om dig </strong><br />Vi søger en teknisk servicemedarbejder, der: <ul> <li>har lyst til at arbejde blandt børn og voksne</li> <li>har relevant håndværksmæssig baggrund</li> <li>har praktisk håndelag og flair for teknik og IT</li> <li>er indstillet på at yde en høj grad af service overfor skolens brugere</li> <li>er fleksibel og tager udfordringer med højt humør</li> <li>kan lide at arbejde både ude og inde</li> <li>kan arbejde selvstændigt og grundigt</li> <li>kan koordinere arbejdet i teknisk afdeling</li> <li>vil yde en stor indsats for at skolen fortsat er i god rengørings- og vedligeholdelsesstand</li> </ul> <strong>Om jobbet</strong> <br />Blandt dine arbejdsopgaver vil være: <ul> <li>varmestyring – CTS</li> <li>adgangskontrol og låsefunktionen</li> <li>ABA – automatisk brandalarmeringsanlæg</li> <li>mindre reparationer af inventar og bygninger</li> <li>opstilling af borde og stole til skiftende arrangementer</li> <li>tømning af affald på skolen</li> <li>snerydning, klipning af hæk og andre årstidsbestemte opgaver udendørs</li> <li>oprydning, inde og ude, så skolen fremstår godt</li> <li>organisering af mælkeordning samt fordeling af mælk</li> <li>samarbejde med eksterne partnere – forældre, håndværkere, hallen, forvaltningen mv.</li> <li>forefaldende arbejde  </li> </ul> Paarup Skole deler administrativ leder med Ubberud Skole og Korup Skole. Du kan derfor forvente, at du også har kolleger på de to andre skoler, med samme arbejdsbeskrivelser som dig og et skiftende antal medhjælpere i kortere løntilskudsjob.<br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Stillingen er på fuldtid og ønskes besat senest den 1. december 2018. <br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br /><br /><strong>Vil du vide mere? </strong><br />Yderligere oplysninger vedrørende stillingen kan fås ved henvendelse til administrativ afdelingsleder Michael Christensen på 61 55 50 39. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Der afholdes et informationsmøde om stillingen den 18. september 2018, kl. 16.00 på Paarup Skole.<br /><br />Ansøgningsfristen er den 26. september 2018, kl.12.00. <br />Det forventes, at der afholdes ansættelsessamtaler onsdag, den 3. oktober 2018 fra kl. 14.00.   
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    26-09-2018 12:00
    Jobområder:
    Rengøring, Ejendomsservice og Håndværk
  • Du har set denne annonce før

    Afløsere til Stadiongruppen

    Vi søger afløsere som brænder for at arbejde med borgere med mangeartede plejefaglige problemstillinger og rehabilitering i tæt samarbejde med borgere, pårørende og arbejdskolleger i et tværfagligt miljø.

    Stadiongruppen søger afløsere, er du sygeplejeske-, ergoterapeut-, fysioterapeut-, pædagogstuderende, eller er du ved at uddanne dig til social- og sundhedsassistent. <br /><br />Vi søger afløsere, som brænder for at arbejde med borgere med mangeartede plejefaglige problemstillinger og rehabilitering i tæt samarbejde med borgere, pårørende og arbejdskolleger i et tværfagligt miljø.<br /><br /><strong>Om os </strong><br />Vi er en udekørende gruppe i Vest, som varetager plejeopgaver ved borgere med  vedvarende sygdomsudvikling. Medarbejdergruppen er tværfaglig med sygeplejersker,  pædagog, assistenter, social- og sundhedshjælpere og terapeuter. Vi har stort fokus på tværfagligheden og rehabiliteringsforløbet, og vægter dette meget højt.<br /><br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Arbejder selvstændigt, engageret, ansvarligt og initiativrigt</li> <li>Kan planlægge og strukturere egen hverdag</li> <li>Har højt humør og smil på læben</li> <li> Er stabil og har et godt overblik i en travl hverdag</li> <li> Er åben, imødekommende, rummelig og har et godt humør</li> <li> Besidder gode tværfaglige og kommunikative kompetencer</li> <li> Har flair for dokumentation samt IT</li> <li> Er robust og brænder for forandringer</li> <li> Har kørekort/ kan cykle</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li> En hverdag der ikke er forudsigelig</li> <li> Gode kolleger og godt samarbejde</li> <li>l En arbejdsplads med humor og højt til loftet</li> <li>l Introduktion til arbejdspladsen og borgergrundlaget</li> <li>En arbejdsplads der gerne vil tilpasse sig dit arbejdsliv, så det passer ind i din</li> <li>hverdag og familieliv</li> <li>Vi lægger vægt pået godt samarbejde, kvalitet, engagement, respekt og dialog. Du vil fået tæt samarbejde, med sygeplejesker, social- og sundhedshjælpere og terapeuter, pædagog, som brænder for at arbejde med borgere med vedvarende sygdomsudvikling.l</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den<br />forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Pernille Hilbert på 6551 3834 eller på 2428 8838.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist 1. november 2018. Samtaler afholdes løbende.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    01-11-2018 23:59
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Skoleleder til Åløkkeskolen

    Kan du gøre en god skole endnu bedre? Formår du at drive udvikling med respekt for de bestående traditioner? Og har du visioner for den faglige retning med udgangspunkt i læring og trivsel? Så er du måske Åløkkeskolens nye skoleleder!

    <em>Kan du gøre en god skole endnu bedre?<br />Formår du at drive udvikling med respekt for de bestående traditioner?<br />Har du visioner for den faglige retning med udgangspunkt i læring og trivsel?<br />Så bliv Åløkkeskolens nye skoleleder!</em><br /> <br />Til Åløkkeskolen i Odense søger vi en skoleleder, der har visioner for Åløkkeskolens liv og udvikling i respekt for de bestående traditioner. Du skal kunne se muligheder for fremtiden på en skole, hvor byen omkring os udvikler sig helt enormt.<br /> <br /><strong>Om Åløkkeskolen</strong><br />Åløkkeskolen er en lille skole med ca. 250 elever fordelt på 0. – 6. klasse - men vi tænker stort. Vi ligger i et dejligt område tæt ved skov og havn og i kort afstand fra de kulturelle tilbud i Odenses centrum og idrætsfaciliteterne omkring Odense idrætspark. Vi er nært forankret i lokalmiljøet, med et velfungerende samarbejde med lokalområdets aktører.<br />Vi arbejder i store og små fællesskaber. Vi har fokus på, at eleverne udvikler sig i trygge og anerkendende rammer, så de bliver hele mennesker, og bliver så gode som de kan - fagligt, socialt og personligt.<br /> <br />Vores dygtige medarbejdergruppe er kendetegnet ved stor trivsel, høj social kapital, fleksibilitet og stor ansvarsfølelse. I mange år har Cooperative Learning været en integreret del af skolens pædagogiske praksis. <br /> <br />Du vil opleve en skole med et rigtig godt omdømme og stor opbakning fra forældrene. Forældregruppen er mangfoldig, og der er stor tillid til skolen, samtidigt med at det er kendetegnende, at der stilles store forventninger til skolens arbejde.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Som skoleleder på Åløkkeskolen bliver du en del af en skole med store visioner for børns læring og trivsel. Du vil opleve en medarbejdergruppe med stor faglighed, stort ansvar og en fleksibel tilgang til skolens arbejde.<br /> <br />Du bliver leder for et ledelsesteam hvor ansvar, ordentlighed og rettidig omhu er nøgleord.<br />Vi forventer faglig og ledelsesmæssig sparring i et loyalt samspil, med både humor og seriøsitet.<br /> <br />Vi forventer en synlig skoleleder, der kan værne om skolens kultur og arbejdsmiljø, samtidig med at du er udviklingsorienteret og har blik for nye muligheder.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Læs meget mere om stillingen, skolen og organisationen i <a href="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=12f74059-0961-42b8-8eac-5dcbbd953047">Job- og Personprofilen</a> samt på skolens <a href="http://aaloekkeskolen.skoleporten.dk/sp">hjemmeside</a>.<br /> <br />Vil du høre nærmere om Åløkkeskolen og forventningerne til den nye skoleleder, er du velkommen til at kontakte skolechef Nikolaj Juul Jørgensen på 2913 5754 eller Åløkkeskolens souschef Søren Toft Jepsen på 2911 4380.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er søndag den 30. september 2018.<br />1. samtalerunde gennemføres torsdag den 11. oktober 2018 og 2. samtalerunde fredag den 26. oktober 2018.<br />Forud for en eventuel 2. samtalerunde vil du blive bedt om at gennemføre en personprofilanalyse i løbet af uge 42, oplyse referencer samt løse en skolepolitisk case.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    30-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Administration, HR, Økonomi og Jura||Ledelse og Projektledelse||Undervisning - Almen- og specialområdet
  • Du har set denne annonce før

    Dagplejere til Dagplejen Syd, Skt. Klemens

    Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag? Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø? - Så er du måske vores nye dagplejer?

    <em>Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag? Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø? - Så er du måske vores nye dagplejer?</em><br />  <br />Dagpleje Syd søger en dagplejer i Skt. Klemens området med tiltrædelse efter aftale. <br /><br /><strong>Din arbejdsplads vil være dit eget hjem, så du skal være bosiddende i Skt. Klemens. </strong><br /><br />Hvis du er interesseret i at høre mere, så kommer vi meget gerne ud til dig til en uforpligtende snak om mulighederne for at oprette en dagpleje i dit hjem.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Dagplejen i Odense Kommune er organiseret i tre områder, Nord, Syd og Vest. I hvert område er der ansat en dagplejeleder, en teamleder, dagplejepædagoger og dagplejere.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Ansættes du som dagplejer vil du skulle passe 4 børn mellem 0 – 2,10 år og vil i perioder skulle modtage et gæstebarn.<br /><br />Din ugentlige arbejdstid vil være 48 timer og ligger indenfor tidsrummet kl. 6.00 til kl. 18.00, f.eks. kl. 6.45 til kl. 16.30. Arbejdstiden tilpasses forældregruppens behov.<br /><br />Du vil blive en del af en legestuegruppe på 6 – 8 dagplejere, som mødes en gang hver 14. dag i en legestue i nærområdet. Du vil indgå i et spændende, fagligt og socialt fællesskab med dagplejekolleger og arbejde tæt sammen med dagplejepædagogen, der sørger for pædagogisk vejledning.<br /><strong> <br />Om dig </strong><br />Vi forventer, at <ul> <li>Du har erfaring med små børn</li> <li>Du har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere og dagplejepædagoger</li> <li>Du er åben for faglig udvikling gennem møder, kurser og andre fællesaktiviteter</li> <li>Du serverer sunde og attraktive måltider</li> <li>Du åbner dit hjem som et offentligt tilbud og din familie er indstillet på dette</li> <li>Du har gode fysiske rammer både indendørs og udendørs</li> <li>Dit hjem er røgfrit i åbningstiden, og at de primære børnerum altid er røgfrie</li> </ul> <strong>Vi</strong><strong> kan tilbyde</strong> <ul> <li>Et selvstændigt job med meget høj grad af frihed under ansvar</li> <li>En pædagogisk dagligdag med en gruppe børn</li> <li>Mulighed for at udvikle særlige interesse-/kompetenceområder</li> <li>Udstyr til dagplejehjemmet, så som inventar, legetøj m.m</li> <li>Et særligt skattefradrag</li> </ul> Læs mere om <a href="http://subsites.odense.dk/subsites6/dagplejen" target="_blank" title="dagplejen i Odense Kommune">dagplejen i Odense Kommune</a>. <br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><strong> <br />Vil du høre mere?</strong><br />Vil du høre mere om det udfordrende og spændende job, er du velkommen til at kontakte dagplejeleder i Syd, Karin Munk Bach på 24597647.  <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er løbende, og vi indkalder løbende til samtaler.<br /><br />Når vi har modtaget et passende rekrutteringsgrundlag vil annoncen blive fjernet fra odense.dk/job<br /><br />Får du tilbudt ansættelse som dagplejer vil der blive indhentet §36 børneattest på dig, ægtefælle og for hjemmeboende børn over 15 år.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    Løbende
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Har du lyst til og mod på at pleje og yde omsorg for andre mennesker? Kan du sætte dig ind i andres situation og behov? Formår du at arbejde ud fra borgerens ønsker? Har du mod på at lære nyt og udvikle dig?

    <em>Har du lyst til og mod på at pleje og yde omsorg for andre mennesker? <br />Kan du sætte dig ind i andres situation og behov? <br />Formår du at arbejde ud fra borgerens ønsker? <br />Har du mod på at lære nyt og udvikle dig?</em><br /> <br />Så er en elevuddannelse som social- og sundhedshjælper måske noget for dig!<br />Vi søger ca. 40 elever, der kan starte på uddannelsen til social- og sundhedshjælper den 1. februar 2019.<br /> <br /><strong>Om social- og sundhedshjælperuddannelsen</strong><br />Uddannelsen til social- og sundhedshjælper er en erhvervsuddannelse, som varer 14 måneder - fordelt med 17 uger på skole og resten af tiden i praktik. I dine praktikperioder tilbyder vi faglig vejledning om de mål, som du skal arbejde med.<br /> <br />Skoleundervisningen og praktikperioderne har fokus på, at du som uddannet social- og sundhedshjælper opnår disse kompetencer: <ul> <li>Skabe struktur i borgerens hverdag</li> <li>Kende egen rolle og kunne arbejde tværfagligt</li> <li>Kunne arbejde rehabiliterende, sundhedsfremmende og forebyggende</li> <li>Kunne understøtte arbejdet med demente borgere og deres pårørende</li> </ul> <strong>Dine praktikopgaver </strong><br />I praktikken arbejder du hos ældre, syge og handicappede borgere, der har behov for hjælp i hverdagen. Du skal her kunne møde borgerne med respekt og fokus på deres livskvalitet og ønsker.<br /><br />Du løser sammen med dine kolleger følgende opgaver: <ul> <li>Hjælp til personlig hygiejne, fx bad, toiletbesøg, hjælp med af- og påklædning</li> <li>Praktisk bistand, som f.eks. rengøring, tøjvask</li> <li>Tilberedning af mad og hjælp med spisning</li> </ul> Du kommer i praktik både på et plejecenter og i en hjemmeplejegruppe. Når du er færdiguddannet, har du opnået viden, færdigheder og kompetencer til at udføre pleje og rehabiliterende opgaver i hjemmeplejen, på plejehjem eller hos private leverandører.<br /><br />Læs om en <a href="http://www.odense.dk/job/elev-i-odense-kommune/social-og-sundhedshjaelper" target="_blank">nuværende SSH-elevs hverdag her</a>.<br /> <br /><strong>Adgangskrav</strong><br />For at blive ansat som social- og sundhedshjælperelev skal du inden den 1. februar 2019 have bestået et SOSU-rettet grundforløb 2 eller have vurderet dine realkompetencer på en social- og sundhedsskole.<br /><br />Husk at vedhæfte realkompetencevurdering eller din uddannelsesplan, når du ansøger.<br /> <br /><strong><u><a href="https://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=6bf67cc5-57b3-4d3c-83fd-e43d6c2c7ee0">HUSK! Læs vejledningen til ansøgning, inden du søger, så du får det hele med.</a></u></strong><br /><br /><strong>Vi har forventninger til dig!</strong><br />For at gennemføre uddannelsen er det vigtigt, at du: <ul> <li>Er selvstændig og har gode samarbejdsevner</li> <li>Er fysisk og psykisk robust </li> <li>Er fagligt nysgerrig og reflekterende</li> <li>Kan skabe overblik</li> <li>Kan indgå i professionelle relationer</li> <li>Er mødestabil.</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Arbejdstiden er 37 timer om ugen.<br />Du må forvente skiftende arbejdstider og hjemmeforberedelse i både skole og praktik. Din ferie er fastlagt ifølge skole-praktikplanen.<br /><br />Du får løn i hele uddannelsesperioden. Er du under 25 år, er lønnen ca. 11.000 kr. om måneden. Er du over 25 år og opfylder kriterierne for voksenelev, kan du søge om voksenelevløn på ca. 20.000 kr. om måneden. Læs om kriterierne på dokumentationsskemaet for voksenelevløn. Print og udfyld det, hvis du opfylder kriterierne og vedhæft det udfyldte og underskrevne skema til din ansøgning. <u><a href="http://odense.emply.net/GetFile.aspx?id=9e8434db-a784-4eb7-b176-9e91fec15eca">Skemaet incl. kriterier finder du her.</a></u> <strong>Der gives ikke dispensation for kriterierne.</strong>  <br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br /><a href="http://sosufyn.dk/uddannelser-2/social-og-sundhedshjaelper/" target="_blank">Du kan læse mere om uddannelsen til social- og sundhedshjælper her.</a><br /><br />Har du brug for yderligere informationer om uddannelsen, kan du kontakte uddannelseskoordinator Lotte Rosendorf Rasmussen på 6138 4931 eller uddannelseskoordinator Dorte Uth Gydesen på 5142 8958.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er mandag<strong> den 15. oktober 2018 kl. 23:59.</strong><br /><br />Vi udsender samtaleindkaldelser i uge 43, og forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 44.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    15-10-2018 23:59
    Jobområder:
    Elever||Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    GIS- og Datamedarbejder til Park- og Vejområdet

    Brænder du for at arbejde med digitale data? Er du helhedstænkende i et digitalt perspektiv? Så har vi jobbet der matcher til dig. Vi er i gang med transformering af det nuværende digitale driftsgrundlag for park- og vejområdet, og søger derfor en ny kollega, som kan indgå i og styrke dette arbejde.

    Har du GIS og digitale data i blodet? Brænder du for at arbejde med digitale kortdata? Har du et DNA som indeholder helhedstænkning i et digitalt perspektiv? Så har vi jobbet der matcher til dig.<br /> <br />Odense er i fuld gang med transformationen fra stor dansk by til en dansk storby. Vi, Team Park- & Vejdata, er i gang med transformering af det nuværende digitale driftsgrundlag for park- og vejområdet, og søger derfor en ny kollega, som kan indgå i og styrke dette arbejde. Vores nye kollega skal desuden indgå i det daglige arbejde med at udarbejde og vedligeholde digitale kort til drift og vedligeholdelse af de offentlige arealer i Odense Kommune. Stillingen som GIS-medarbejder vil indbefatte en høj grad af samarbejde med kollegaerne i de andre enheder og kontorer i forbindelse med løsning af de digitale opgaver, og du vil blive forankret i vort Team Park- & Vejdata.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Vi, Team Park- & Vejdata, er et af to teams i funktionsenheden Anlæg & Fornyelse i Park & Vej, i Odense Kommunes By- & Kulturforvaltning. Teamet har ansvaret for at registrere, strukturere, vedligeholde og udvikle Park & Vejs fagdata og driftsrelaterede fagsystemer, således at drift og vedligeholdelse i højere grad kan foretages på et datainformeret grundlag, til gavn for brugerne og borgerne i kommunen. Teamet har desuden ansvaret for implementering af den digitale datastrategi, som By- & Kulturforvaltningen har vedtaget.<br />Medarbejderne i teamet har en høj grad af faglighed inden for arbejdet med digitale data og systemer, ikke mindst i forhold til fagdata for park- & vejområdet, hvorfor vi søger en ligesindet.<br /> <br />I Park & Vej er vi cirka 50 medarbejdere, som varetager nyanlæg, fornyelse, myndighedsbehandling og kort- og langsigtet drift af de offentlige arealer i Odense Kommune, dvs. trafikarealer og grønne områder.<br /> <br />Vi lægger vægt på en uformel men respektfuld tilgang til hinanden, og kan godt se den humoristiske side af både os selv og hverdagen. Vi er placeret på Odense Slot, i hjertet af Odense, tæt på byliv, infrastruktur og grønne områder.<br /> <br /><strong>Om dig</strong><br />Din personlige profil:<br />Vi forventer at du som person evner at skabe overblik, definere og holde fokus på løsning af dine digitale opgaver. Vi forestiller os desuden, at du har et personligt drive, og er motiveret for at bidrage til en høj faglighed, som kan anvendes til at opnå de mest værdiskabende løsninger.<br />Stillingen som GIS- og Datamedarbejder forudsætter gensidig tillid, hvorfor vi søger dig, som er åben og ærlig, skaber tillid omkring dig, er omgængelig men har en mening, og kan prioritere og administrere dine tildelte opgaver inden for de givne rammer.<br /> <br />Vi forventer at du har et brændende ønske om og viljen til, at skabe bæredygtige og helhedsorienterede løsninger, med afsæt i tværorganisatorisk dialog og samarbejde.<br /> <br />Dine faglige kvalifikationer:<br />Vi forestiller os, at du har en uddannelse inden for teknik eller data, eksempelvis som teknisk designer eller anden relevant uddannelse.<br />I forhold til din erhvervserfaring, forestiller vi os at du har erfaring fra stillinger, som har omfattet selvstændig udførelse af GIS-arbejde, herunder udarbejdelse og redigering af GIS-kort, arbejde med tabeldata, dataorganisering etc.<br /> <br />Vi forventer at du har en grundlæggende og generel indsigt i, og på brugerniveau kan anvende: <ul> <li>Geografiske Informationssystemer som MapInfo, QGIS e.l.</li> <li>Ordinære it-systemer som MS Office-pakken e.l.</li> <li>Tabeldata, som excel-regneark, access-database e.l.</li> </ul> Vi forestiller os desuden, at du kan have erfaring med: <ul> <li>WebGIS og webbaserede driftssystemer, som Vejman.dk, Ledningsejerregisteret (LER) e.l.</li> <li>Databaser, som MSSQL, PostGreSQL</li> <li>Programmering, som SQL, Python e.l.</li> </ul> <strong>Vi tilbyder</strong> <ul> <li>En arbejdsplads som er centralt placeret i Danmarks grønne storby Odense, meget tæt på den offentlige infrastruktur, Odense Banegård Center</li> <li>Gode muligheder for personlig og faglig udvikling</li> <li>Stor frihed under ansvar</li> <li>Medarbejderfordele som sundhedsordning med f.eks. fysioterapi, massage og motionstilbud</li> <li>Flextid</li> <li>Frugtordning og kantine</li> </ul>  <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Poul-Ivan Ikkala på 21 70 96 12 / <a href="mailto:poia@odense.dk">poia</a>@odense.dk.<br /> <br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er 27. september 2018.<br />Vi forventer at afholde samtaler i uge 41, 2018.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    27-09-2018 23:59
    Jobområder:
    Teknik, Miljø og Brandvæsen
  • Du har set denne annonce før

    Specialtandlæge til Tandreguleringscenter Fyn

    Ønsker du at arbejde som specialtandlæge i Tandreguleringscenter Fyn sammen med et af Danmarks største og fagligt stærkeste team? - så kan du være den specialtandlæge vi søger.

    <em>Ønsker du at arbejde som specialtandlæge i Tandreguleringscenter Fyn sammen med et af Danmarks største og fagligt stærkeste team? - så kan du være den specialtandlæge vi søger.</em><br /><br />Da én af vores specialtandlæger gennem mange år har valgt at gå på pension, søger vi en specialtandlæge med tiltrædelse 1. september 2018.  Stillingen er på fuld tid, men vi kan tilgodese, hvis du har ønske om deltidsansættelse eller alternativ tiltrædelsesdato.<br /> <br /><strong>At være ansat i Center for Tandpleje i Odense</strong> <br />Odense er en by i rivende udvikling, og det er Center for Tandpleje også, som Tandreguleringscenter Fyn er en del af. Center for Tandpleje tilbyder alle faglige grene af tandpleje til børn, unge og udsatte voksne i Odense Kommune.  <br /><br />Til at løse opgaverne er vi 150 medarbejdere, som samarbejder og udvikler os med hinanden. Alle medarbejdere bliver løbende kompetenceudviklet, og vi prioriterer fastholdelse af engagerede medarbejdere højt. Det betyder, at du som ansat i Center for Tandpleje altid har mulighed for at blive udfordret og udviklet.<br /> <br />I Center for Tandpleje arbejder vi med udvikling af professionel ledelse. Du vil derfor komme til at samarbejde med et kompetent ledelsesteam med fokus på både faglighed og personaleledelse samt trivsel og udvikling.<br /> <br />Vi har en målsætning om at være et fagligt fyrtårn. Vi tror på, at vejen til målet er: <ul> <li>kvalitet - vi arbejder på et højt, fagligt niveau og har stort fokus på udvikling og læring</li> <li>trivsel - anerkendende kommunikation og medinddragelse i opgaveløsningen</li> <li>ledelse - tydelige mål gennem professionel ledelse  </li> </ul> <strong>Kort fortalt om Tandreguleringscenter Fyn</strong><br />Tandreguleringscenter Fyn er en sammenlægning af den ortodontiske service for fem fynske kommuner (Nyborg, Nordfyn, Kerteminde, Faaborg-Midtfyn og Odense). Centret har en population på omkring 66.000 børn og unge. Der er 50 dygtige og engagerede medarbejdere ansat i Tandreguleringscenter Fyn. Centret har egen røntgenafdeling og eget dentallaboratorium.<br /> <br />Vores arbejde understøttes af programmerne TMTand til journalisering, Romexis til røntgen, Onyx til cephalometri og TRIOS til interoral scanning.<br /> <br />Der er netop investeret stort i Tandreguleringscenter Fyn, og dermed skabt de rette økonomiske vilkår for, at kunne tilbyde børn- og unge kortere ventetid på tandreguleringsbehandling.<br /> <br /><strong>Jobbet giver dig mulighed for</strong> <ul> <li>at indgå i et stærkt fagligt fællesskab båret af medarbejderengagement og lysten til faglig udvikling</li> <li>at blive en del af et stort regulereringscenter med 50 kollegaer, hvoraf syv er specialtandlæger</li> <li>at udføre hele det faglige spektrum af ortodontiske behandlinger på børn og unge i samarbejde med erfarne kollegaer, kæbekirurg og tandteknikere</li> <li>at have 3 timers ugentlig sparring med specialtandlægerne, hvor I løbende kalibrere med hinanden og giver hinanden faglig sparring</li> <li>at blive udfordret svarende til dit faglige niveau på en rummelig og fleksibel arbejdsplads</li> <li>at komme på kurser i både ind- og udland</li> <li>at prioritere rettidige behandlinger højt</li> <li>at arbejde i et velfungerende team med rutineret klinikpersonale tilrettet efter dine behov</li> <li>at arbejde i en tandpleje, der er anerkendt på landsplan for at arbejde systematisk med kvalitetsudvikling på et fagligt højt niveau</li> </ul> <strong>Om dig</strong> <ul> <li>Du er uddannet specialtandlæge i ortodonti</li> <li>Dit erfaringsniveau er ikke afgørende for os – vi har kapaciteten til at oplære nyuddannede specialtandlæger</li> <li>Du trives som en del af et hold, hvor vi er fagligt dygtige, vægter kvalitet, service og patientsikkerhed højt og er engageret i vores opgaver</li> <li>Du har en anerkendende tilgang til de borgere og kollegaer du arbejder for og sammen med</li> <li>Du respekterer rammerne for serviceniveauet i en offentlig tandpleje</li> <li>Du går på arbejde for at gøre en forskel og skabe resultater for tandsundheden blandt Tandregulering center Fyns børn og unge</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte overtandlæge Marianne Nannerup på 65 51 55 00 eller pr. mail manan@odense.dk.<br /><br />Læs mere om Center for Tandpleje på <a href="http://www.odensetandpleje.dk/">www.odensetandpleje.dk</a> eller du kan se filmen om vores arbejdsplads på linket <a href="https://www.youtube.com/watch?v=RTY2iRvb24A&feature=youtu.be" target="_blank" title="her">her</a><u>.</u><br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfrist er løbende og samtaler afholdes ad hoc til stillingen er besat. 
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    Løbende
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag? Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø? -  Så er du måske en af vores nye dagplejere?

    <em>Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag?<br />Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø?<br />-  Så er du måske en af vores nye dagplejere?</em><br /><br />Hvis du er interesseret i at høre mere, så kommer vi meget gerne ud til dig til en uforpligtende snak om mulighederne for at oprette en dagpleje i dit hjem.<br /><br />Læs mere om <a href="http://subsites.odense.dk/subsites6/dagplejen" target="_blank" title="dagplejen i Odense Kommune">dagplejen i Odense Kommune</a>.<br /><br />Område Nord søger en dagplejer til Skibhus / Risingområdet med ansættelse 1. august 2018. Vi ansætter også ægtepar, p.t. i Skibhusområdet. Du må selvfølgelig gerne kunne tilbyde dagpleje med egen have, men det vigtige er, at du kan tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø.<br /><br />Skibhus / Risingområdet dækker også Østerbro, Grønlandsgade, Danmarksgade, Palnatokesvej og Pjentedamsgade.<br /><br />Dagplejen i Odense Kommune er organiseret i tre områder, Nord, Syd og Vest. I hvert område er der ansat en dagplejeleder, en teamleder, dagplejepædagoger og dagplejere.   <br /><br /><strong>Om jobbet og arbejdstid</strong><br />Arbejdstiden tilpasses forældregruppens behov.<br /> <br />Din ugentlige arbejdstid vil være 48 timer, og ligge indenfor tidsrummet kl. 6.00 – 18.00, f.eks. 6.45 til 16.30.  <br /> <br /><strong>Din arbejdsplads vil være dit eget hjem, så du</strong> <strong>skal være bosiddende i det område vi søger til - Skibhus / Risingområdet. </strong><br /> <br />Ansættes du som dagplejer vil du skulle passe 4 børn mellem 0 – 2,10 år og kan i perioder modtage et gæstebarn. <br /><br />Selvom du arbejder alene i eget hjem, står du aldrig alene. Du vil indgå i et spændende, fagligt og socialt fællesskab med dagplejekolleger og arbejde tæt sammen med dagplejepædagogen, som sørger for pædagogisk vejledning. <br /> <br />Du og børnene vil blive en del af en legestuegruppe på 6 – 8 dagplejere, som mødes en gang hver 14. dag i en legestue i nærområdet.  <br /> <br /><strong>Vi forventer, at </strong> <ul> <li>du har erfaring med små børn</li> <li>du har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere og dagplejepædagoger</li> <li>du er åben for faglig udvikling gennem møder, kurser og andre fællesaktiviteter</li> <li>du servere sunde og attraktive måltider</li> <li>du åbner dit hjem som et offentligt tilbud og din familie er indstillet på det</li> <li>du har gode fysiske rammer både indendørs og udendørs</li> <li>dit hjem er røgfrit i åbningstiden, og at de primære børnerum altid er røgfrie</li> </ul> <strong>Vi kan tilbyde</strong> <ul> <li>et selvstændigt job med høj grad af frihed under ansvar</li> <li>en pædagogisk dagligdag med en gruppe børn</li> <li>mulighed for at udvikle særlige interesse-/kompetenceområder</li> <li>udstyr til dagplejehjemmet, så som inventar, legetøj m.m</li> <li>et særligt skattefradrag</li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. <br /> <br /><strong>Vil du høre mere? </strong> <br />Vil du høre mere om det udfordrende og spændende job, er du velkommen til at kontakte dagplejeleder Anne Grethe Helmer-Hansen på 65515997.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er fortløbende. Når vi har modtaget et passende rekrutteringsgrundlag vil annoncen blive fjernet fra odense.dk/job.<br /> <br />Får du tilbudt ansættelse som dagplejer vil der blive indhentet §36 børneattest på dig, ægtefælle og for hjemmeboende børn over 15 år.
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    Fortløbende
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Er du tandlægen, der brænder for at skabe tandsundhed sammen med et stort hold af dygtige kollegaer? Bliv tandlæge i Voksentandplejen i Odenses Center for Tandpleje.

    I Odense Kommune er vi i gang med en sammenlægning af omsorgs- og specialtandpleje til Voksentandplejen. Vi arbejder målrettet med at skabe et fælles fundament for et spændende speciale i Center for Tandpleje. Det indebærer, at vi sidst på året flytter til nye klinikker på Grønløkkevej 30. Der vil være 6 store og 1 mindre klinik, hvoraf 4 store klinikker er med mulighed for generel anæstesi. Alle klinikker er lyse og moderne indrettet, bl.a. med røntgen på stolene.<br /><br />Alle tandfaglige specialer, såvel som teknik og anæstesi, vil være repræsenteret på Grønløkkevej. Det vil være et kraftcenter med høje faglige ambitioner og vedvarende udvikling af faget.<br /><br />Vi har en stærk og solid tandpleje med fagligt ambitiøse og engagerede medarbejdere, som med hver deres faglighed tager fælles hånd om børn og voksnes tandsundhed. Vi søger nu en dygtig og motiveret tandlæge, der ønsker at skabe tandsundhed for voksentandplejens brugere.<br /><br /><strong>Om os </strong><br />Voksentandplejen er en sammenlægning af omsorgs- og specialtandplejen og får en samlet patientgruppe på ca. 3000 brugere hvoraf ca. 1700 er tilknyttet specialtandplejen og ca. 1300 i omsorgstandplejen.<br /><br />Specialtandplejen er lokaliseret på Heden 7 i Odense og har en klinik på Skaboeshusevej 112 i Nyborg (tidligere Strandvænget). Fra november 2018 lukkes disse lokationer og alt drift vil flytte til Grønløkkevej.<br /><br />I specialtandplejen vil du blive del af et team på 11 personer, med stor samlet erfaring. Klinikken kendetegnes som en arbejdsplads med stort medarbejderengagement og lyst til at yde en indsats for udsatte borgere. Efter sammenlægningen vil vi være ca. 20 medarbejdere i voksentandplejen.<br /><br /><strong>Om dig</strong><br />Vi søger en erfaren tandlæge, der har lyst til at arbejde med fysisk og psykisk handicappede borgere. Vi udfører hele det faglige spektrum af behandlinger, undersøgelser, tandrensninger, cariesterapi, parodontose behandlinger, alle former for protetik samt kirurgi. En stor del af vores behandlinger foregår i generel anæstesi, med fast tilknyttet narkose team.<br /><br />Vi sørger for, at du altid vil blive udfordret svarende til dit faglige niveau. Som ansat i Center for Tandpleje får du desuden en fast faglig sparringspartner fra dag et, og vi sikrer en grundig og professionel introduktion samt fokus på din fortsatte faglige udvikling.  <ul> <li>Du er uddannet tandlæge og har bred faglig erfaring såvel som menneskelig indsigt og forståelse.</li> <li>Du har en anerkendende tilgang til de borgere og kollegaer, du arbejder for og sammen med.</li> <li>Du trives, som del af et hold, hvor I er fagligt dygtige, vægter kvalitet, service og patientsikkerhed højt og er engageret i jeres opgaver.</li> <li>Du går på arbejde for at gøre en forskel og skabe resultater for tandsundheden blandt voksentandplejens brugere. </li> </ul> <strong>At være ansat i Center for Tandpleje i Odense </strong><br />Vi tilbyder alle faglige grene af tandpleje til børn og unge bosat i Odense Kommune. Vi har et tandreguleringscenter, som desuden leverer de ortodontiske behandlinger til fem fynske kommuner; og en Voksentandpleje, som behandler patienter henvist fra hele Fyn.<br /> <br />Til at løse opgaverne er vi 140 medarbejdere, som samarbejder og udvikler os med hinanden. Alle medarbejdere bliver løbende kompetenceudviklet, og vi prioriterer fastholdelse af engagerede medarbejdere. Det betyder, at du som ansat i Center for Tandpleje altid har mulighed for at blive udfordret og udviklet.<br /> <br />I Odense Kommune arbejder vi desuden meget med vores ledere. Du vil derfor komme til at samarbejde med et kompetent ledelsesteam med fokus på både faglighed og personaleledelse samt trivsel og udvikling.<br /><br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er på fuld tid tilknyttet specialtandplejen. Vi kan tilgodese, hvis du har ønske om deltidsansættelse og er fleksible i forhold til ansættelsesdato.<br />Stillingen er til besættelse snarest muligt.<br /><br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte afdelingstandlæge Britta Eriksen 6551 5507 eller på beri@odense.dk. <br /><br />Læs mere om Center for Tandpleje på <a href="http://www.odensetandpleje.dk/" target="_blank">www.odensetandpleje.dk</a>. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er løbende, og samtaler afholdes ad hoc, til stillingen er besat. <br /><br /><strong>OBS: Når du ansøger skal du vedhæfte dokumentation for din tandlægeuddannelse. </strong>
    Arbejdstid:
    Fuldtid, Deltid
    Frist:
    Løbende
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje
  • Du har set denne annonce før

    Dagplejere til Dagpleje Syd og Vest - Odense C

    Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag? Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø? - Så er du måske vores nye dagplejer?

    <em>Brænder du for at give børnene en tryg, spændende og lærerig dagligdag?<br />Kan du tilbyde et hjem, der kan indrettes med et attraktivt børnemiljø?<br />- Så er du måske vores nye dagplejer?</em><br />  <br />Dagpleje Syd og Vest søger dagplejere i Odense C med ansættelse løbende. <br /><br /><strong>Din arbejdsplads vil være dit eget hjem, så du skal være bosiddende i 5000 Odense C. </strong><br /><br />Hvis du er interesseret i at høre mere, så kommer vi meget gerne ud til dig til en uforpligtende snak om mulighederne for at oprette en dagpleje i dit hjem.<br /> <br /><strong>Om os</strong><br />Dagplejen i Odense Kommune er organiseret i tre områder, Nord, Syd og Vest. I hvert område er der ansat en dagplejeleder, en teamleder, dagplejepædagoger og dagplejere.<br /> <br /><strong>Om jobbet</strong><br />Ansættes du som dagplejer vil du skulle passe 4 børn mellem 0 – 2,10 år og vil i perioder skulle modtage et gæstebarn.<br /><br />Din ugentlige arbejdstid vil være 48 timer og ligger indenfor tidsrummet kl. 6.00 til kl. 18.00, f.eks. kl. 6.45 til kl. 16.30. Arbejdstiden tilpasses forældregruppens behov.<br /><br />Du vil blive en del af en legestuegruppe på 6 – 8 dagplejere, som mødes en gang hver 14. dag i en legestue i nærområdet. Du vil indgå i et spændende, fagligt og socialt fællesskab med dagplejekolleger og arbejde tæt sammen med dagplejepædagogen, der sørger for pædagogisk vejledning.<br /><strong> <br />Om dig </strong><br />Vi forventer, at <ul> <li>Du har erfaring med små børn</li> <li>Du har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere og dagplejepædagoger</li> <li>Du er åben for faglig udvikling gennem møder, kurser og andre fællesaktiviteter</li> <li>Du serverer sunde og attraktive måltider</li> <li>Du åbner dit hjem som et offentligt tilbud og din familie er indstillet på dette</li> <li>Du har gode fysiske rammer både indendørs og udendørs</li> <li>Dit hjem er røgfrit i åbningstiden, og at de primære børnerum altid er røgfrie</li> </ul> <strong>Vi kan tilbyde</strong> <ul> <li>Et selvstændigt job med meget høj grad af frihed under ansvar</li> <li>En pædagogisk dagligdag med en gruppe børn</li> <li>Mulighed for at udvikle særlige interesse-/kompetenceområder</li> <li>Udstyr til dagplejehjemmet, så som inventar, legetøj m.m</li> <li>Et særligt skattefradrag</li> </ul> Læs mere om <a href="http://subsites.odense.dk/subsites6/dagplejen" target="_blank" title="dagplejen i Odense Kommune">dagplejen i Odense Kommune</a>. <br /> <br /><strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den<br />forhandlingsberettigede organisation.<br /><strong> <br />Vil du høre mere?</strong><br />Vil du høre mere om det udfordrende og spændende job, er du velkommen til at kontakte dagplejeleder i Syd, Karin Munk Bach på 24597647 eller dagplejeleder i Vest, Svend Besser Degn på 23727013.<br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er fortløbende. <br /><br />Når vi har modtaget et passende rekrutteringsgrundlag vil annoncen blive fjernet fra odense.dk/job.<br /><br />Får du tilbudt ansættelse som dagplejer vil der blive indhentet §36 børneattest på dig
    Arbejdstid:
    Fuldtid
    Frist:
    Fortløbende
    Jobområder:
    Pædagogik - Almen- og specialområdet
  • Du har set denne annonce før

    Afløsere til Natgruppen

    Vi søger faste afløsere og sommerferieafløsere til Natgruppen. Har du en relevant uddannelse/erfaring, og har du mod på at arbejde om natten, så send os en ansøgning.

    <em>Har du en relevant uddannelse/erfaring i forhold til et eller flere af nedenstående områder, og har du mod på at arbejde om natten, så send os en ansøgning.</em><br /><br />Vi søger faste afløsere og sommerferieafløsere til Natgruppen med ansættelse løbende.<br /><br />Alene arbejde og/eller alene kørsel må påregnes under hensyntagen til borgernes behov og din trivsel.<br /><br /><strong>Om os</strong><br />Natområdet dækker hele Odense Kommune og består af udekørende natgrupper af forskellige handicap-, psykiatri-, plejebolig-, sygepleje- og hjerneskadetilbud. Natgruppens arbejdsområde dækker forskellige plejeboliger, bosteder indenfor handicap, psykiatri-, og hjerneskadeområdet, samt udegrupper i Odense.<br /><br /><strong>Om dig</strong> <ul> <li>Har styr på din egen faglighed og kan sige til og fra</li> <li>Kan støtte den enkelte borger og tilpasse/graduere støtten løbende i forhold til den enkelte borgers ønsker, behov og ressourcer</li> <li>Kan arbejde selvstændigt og indgå i en teamorganisering</li> <li>Er dynamisk, åben, fagligt nysgerrig og motiverende</li> <li>Vil arbejde med dig selv, og tør forholde dig til din egen andel af den givne situation</li> <li>Er robust og har et stabilt fremmøde</li> <li>Har kørekort, hvis du ønsker at afløse i udekørende grupper  </li> </ul> <strong>Natgruppen tilbyder </strong> <ul> <li>Et målrettet arbejde med udgangspunkt i borgernes hverdagsliv</li> <li>Kollegialt fællesskab og ansvar omkring opgaverne</li> <li>Introduktion til området og til det/de specifikke steder, du ønsker at afløse/vikariere i</li> <li>Et spændende arbejdsområde</li> <li>Mulighed for faglig sparring</li> <li>En arbejdsplads i udvikling</li> <li>Mulighed for ansættelse på fast timetal i sommerferieperioden  </li> </ul> <strong>Løn- og ansættelsesvilkår</strong><br />Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.<br /> <br /><strong>Vil du vide mere?</strong><br />Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til Natgruppens ledere på <a href="mailto:natgruppenaehf@odense.dk">natgruppenaehf@odense.dk</a> eller på 65513937. <br /><br /><strong>Det praktiske</strong><br />Ansøgningsfristen er fortløbende, og stillingerne besættes løbende.<br /><br />Når vi har modtaget et passende rekrutteringsgrundlag vil annoncen blive fjernet fra odense.dk/job.
    Arbejdstid:
    Deltid
    Frist:
    Løbende
    Jobområder:
    Social, Sundhed, Omsorg og Personlig pleje