Introduktion for nye medarbejdere

Som nyansat er det vigtigt at føle sig godt modtaget og få en god introduktion til Odense Kommune som arbejdsplads. 

Introduktion til nye medarbejdere

Det er vigtigt, at alle nyansatte føler sig godt modtaget og får en god introduktion til Odense Kommune som arbejdsplads, til det konkrete arbejdsområde samt til det kollegiale fællesskab.

Som nyansat tilbydes du derfor, sammen med andre nye medarbejdere, en generel introduktion til Odense Kommune og din forvaltning - samt et individuelt introduktionsprogram, som er tilpasset din jobfunktion og dit organisatoriske tilhørsforhold.

Nye ledere i Odense Kommune tilbydes et lederudviklingsprogram, der understøtter, at alle ledere kan arbejde med organisatoriske basiskrav, jobspecifikke krav og understøtte individuelle behov.

Opdateret 25-04-2017

Borgmesterforvaltningen