Arbejdsfordeling

Læs her om mulighederne for at undgå fyringer af dine medarbejdere.

Som privat virksomhed kan du med de nye lempelser af ’arbejdsfordeling’ lade dine medarbejdere arbejde i færre timer, mens de til gengæld får supplerende dagpenge eller kontanthjælp.

Ring til Virksomhed & Arbejdskraft for at høre mere.

Du kan også læse meget mere om betingelser for Arbejdsfordeling hos Styrelsen for arbejdsmarked og rekruttering.